學習貫徹“干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度”心得體會-預覽頁
【正文】 有關問題的通知》。《地方黨委常委會向全委會報告干部選拔任用工作并接受民主評議辦法（試行）》。（5月18日指5月31日）5月20日召開各下屬單位負責人會，把學習通知傳達下去，要求各支部立即制定和落實學習培訓計劃，并通過召開黨員大會、專家輔導、案例研討、個人自學等形式，抓好四項監(jiān)督制度的系統(tǒng)學習。對學習和自查過程中反映出來的問題和存在的薄弱環(huán)節(jié)，在專題民主生活會上深入剖析原因，認真制定整改落實措施。四、組織領導落實領導責任。要采取召開黨員會、利用宣傳欄、集中培訓、專題輔導、知識問答測試、發(fā)放宣傳資料等形式，切實抓好領導干部、黨員干部的學習宣傳，全面掌握四項制度內(nèi)容和具體要求，確保實現(xiàn)“領導干部100%熟知、組織人事（政工）干部100%精通、黨員干部100%知曉”的要求。現(xiàn)將本人對如何貫徹落實四項監(jiān)督制度、進一步提高選人用人公信度的粗思淺想?yún)R報如下：一、深化認識，讓貫徹落實四項監(jiān)督制度“自覺”起來思想是行動的先導，沒有深刻到位的認識，就難有自覺有力的行動。嚴格執(zhí)行這四項監(jiān)督制度,對于不斷提高干部選拔任用工作的科學化、規(guī)范化水平,提高群眾對干部選拔任用工作的滿意度,在新起點上推進黨的建設新的偉大工程，具有十分重要的意義。到黨的十八大召開時，我們黨必須向包括全體黨員在內(nèi)的全國人民交出一份答卷。長期以來，盡管我們黨對這項工作高度重視，采取了一系列有力舉措，但這項工作仍然出現(xiàn)了一些問題，足以說明這項工作十分艱巨而復雜。結(jié)合實際制定配套措施。完善制度規(guī)范選人用人。拓展渠道接受多方監(jiān)督。要探索完善黨內(nèi)監(jiān)督，對重要人事任免堅持做到“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”。只做“自選動作”、不做“規(guī)定動作”是亂來，只做“規(guī)定動作”、沒有“自選動作”是平庸。加強督促檢查是貫徹落實四項監(jiān)督制度的有力保證。三、領導帶頭，讓貫徹落實四項監(jiān)督制度“雷厲”前邁領導干部在干部群眾中居于特殊地位，肩負重要職責，起著示范作用。帶頭做宣傳員。要嚴格按制度規(guī)定辦事，并教好管好親屬和身邊工作人員，不碰違紀違法高壓線。第四篇：學習干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度心得體會學習貫徹黨政領導干部選拔任用工作條例及四項監(jiān)督制度心得體會縣城鄉(xiāng)XX黨組成員、紀檢組長 XXX中共中央《黨政領導干部選拔任用工作條例》（以下稱《條列》）和“四項監(jiān)督制度”的頒布實施，是適應新形勢、新任務的要求，是總結(jié)和推廣近年來干部人事工作的新經(jīng)驗、新成果，是建設高素質(zhì)干部隊伍，進一步提高干部選拔任用工作水平的需要。俗話說“活到老，學到老”，而對我來說，更需要持之以恒加強學習，“擠”出更多時間來自覺地投入到學習當中，通過學習來強化自我教育，從而提高自律能力。在干部選拔任用工作中，我們要堅持“基本原則不動搖，執(zhí)行標準不走樣，履行程序不變通，遵守紀律不放松”，著力在“四個注重”上下功夫：一是看品德，注重選拔靠得住的人。三是看實績，注重選拔有本事的人。三、以落實四項監(jiān)督制度為抓手，著力提高貫徹執(zhí)行能力“四項監(jiān)督制度”建設的效用，不僅在于制度的制定，更在于制度的執(zhí)行，而制度的執(zhí)行力則體現(xiàn)了黨的執(zhí)政能力。要從近年來查處的違紀違法案件中吸取教訓，堅持慎微、慎初，從小處防起，從小節(jié)抓起，做到防微杜漸、警鐘長鳴。一、要堅持干部選拔任用原則不動搖認真貫徹落實《規(guī)劃綱要》和四項干部監(jiān)督制度，始終做到堅持原則不動搖，不折不扣的落實到具體工作中。對一味追求政績，忽視個人綜合素質(zhì)提高的干部及時予以指導幫助，教育他們正確看待自己，客觀看待職位升遷，真正撲下身子，干好工作。凡選拔任用干部，必須經(jīng)過民主推薦。一是要對考察對象的政治表現(xiàn)進行嚴格審查。三是要對考察對象的綜合表現(xiàn)嚴格審查。在民主推薦環(huán)節(jié)，嚴格按照《規(guī)劃綱要》和四項干部監(jiān)督制度的規(guī)定劃定參加推薦會議人員范圍，真正體現(xiàn)廣大干部職工的意愿。在討論決定環(huán)節(jié)，嚴格遵守《黨委黨組討論決定干部任免事項守則》，集體研究討論干部任免工作，以應到會人數(shù)過半數(shù)同意形成決定。一是教育引導廣大干部樹立科學發(fā)展觀和正確的人生觀、價值觀，抵制“官本位”思想的不良影響，勤政為民，扎實工作，杜絕跑官要官現(xiàn)象的發(fā)生。組工干部和考察組成員要在考察干部中增強責任感，嚴格組織紀律，嚴格保密紀律，對干部考察工作中因工作不細致或違犯紀律造成失誤的嚴格追究
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