行政前臺(tái)崗位職責(zé)-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 接，要向來(lái)電者說(shuō)“對(duì)不起，讓您久等了”前臺(tái)接起電話時(shí)要保持良好坐姿，聲音不急不慢，并保持輕松、愉快的聲調(diào)，不得在電話中和來(lái)電者耍脾氣、使性子甚至說(shuō)粗口?！?如對(duì)方不同意聯(lián)系其他工作人員，應(yīng)回應(yīng)：“請(qǐng)問(wèn)您有急事嗎？可否留下您的聯(lián)系方式，我會(huì)及時(shí)幫您通知。 如對(duì)方同意聯(lián)系其他的工作人員，應(yīng)告知辦公室電話。在不離開(kāi)工作崗位的基礎(chǔ)上有效地把客人指引到相關(guān)部門(mén)（指一下方向即可）?！皩?duì)不起！您所找的人員現(xiàn)在不在位上，需要轉(zhuǎn)達(dá)您的訊息嗎？等他回來(lái)后我會(huì)及時(shí)地通知他。其他 應(yīng)主動(dòng)跟進(jìn)出公司的領(lǐng)導(dǎo)問(wèn)好。保持接待區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生。見(jiàn)花草養(yǎng)護(hù)記錄表。、篩選（可錄用人員，安排主管面試；不可錄用人員簡(jiǎn)歷存檔，并注明不錄用原因）。對(duì)無(wú)關(guān)人員、上門(mén)推銷和無(wú)理取鬧者應(yīng)拒之門(mén)外。，考勤資料存檔。第五篇：行政人事前臺(tái)崗位職責(zé)行政人事前臺(tái)崗位職責(zé)負(fù)責(zé)日常招聘崗位信息發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、電話溝通、面試安排及接待等相關(guān)工作。建立、維護(hù)人事檔案，對(duì)檔案進(jìn)行及時(shí)更新和存檔。及時(shí)更新和管理員工通訊地址和電話號(hào)碼等聯(lián)系信息。至少___年人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，尤其需具備招聘、員工關(guān)系、五險(xiǎn)一金模塊的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。負(fù)責(zé)飯?zhí)?、宿舍管理，工衣管理。?fù)責(zé)公司日?？记谛畔⒔y(tǒng)計(jì)。行政人事前臺(tái)崗位職責(zé)前臺(tái)接待，居留許可證辦理、做好信息的上傳下達(dá)，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作行政人事前臺(tái)崗位職責(zé)6(包括系統(tǒng)信息錄入，資料收集、歸檔)。對(duì)來(lái)訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作，及時(shí)通知被訪人員。負(fù)責(zé)辦公用品的盤(pán)點(diǎn)工作，做好登記存檔，并對(duì)辦公用品的領(lǐng)用、發(fā)放、出入庫(kù)做好登記。
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