編辦黨風廉政建設工作匯報3篇-預覽頁
【正文】 ”黨性黨風黨紀主題教育實踐活動，以教育為先，增強黨員干部的黨性修養(yǎng)和從政道德修養(yǎng)，以實踐為重，提高黨政組織及黨員干部執(zhí)行《廉政準則》的自覺性和規(guī)范性。為加強單位的作風和效能建設，編辦建立健全服務承諾制、廉潔從政制、車輛管理制及財務管理制等制度，形成規(guī)范、統(tǒng)一、配套的制度體系，實現(xiàn)用制度管人、按制度辦事。 2014年我們將貫徹落實黨的十八大精神，結合我辦工作實際，認真落實黨風廉政建設責任制，進一步推進懲防體系建設，以黨風廉政建設的優(yōu)秀保障城鄉(xiāng)建設工作的爭先。 二、創(chuàng)新學習方法，深化工作成效。通過自查，編辦干部職工沒有發(fā)生收受紅包、禮品等違法、違紀的行為；單位領導干部從未違規(guī)干預和插手市場經(jīng)濟活動、建私房、公款旅游、發(fā)放津貼；從未利用職權和職務影響經(jīng)商辦企業(yè)和為配偶、子女及其配偶以及其他親屬經(jīng)商辦企業(yè)提供便利條件。 通過開展《廉潔準則》貫徹執(zhí)行情況專項檢查工作，編辦干部職工進一步強化學習制度，增強廉潔從政意識，使《廉政準則》這條高壓線內(nèi)化為干部職工的自律線，形成人人遵守《廉政準則》、人人踐行《廉政準則》的良好氛圍。新干、峽江、泰和、縣及井開區(qū)、井風局等縣市單獨設立城管局，為正科級事業(yè)單位。 正在組建城管局。 （二）城管局職責范圍 大城管模式。 僅有城管、環(huán)衛(wèi)職能的小城管模式。這些縣城管大隊人員一般都在60人以上（其中縣達120人）。其他各縣市城管大隊采取的是傳統(tǒng)的小城管模式，只能負責市政園林、市容的管理監(jiān)察。2010年政府機構改革時，將城管局與建設局合并為住建局，對外掛城管局的牌子，但實際上仍是獨立運行。市場管理是城市管理一項重要任務，而且“四城同創(chuàng)”，市場管理是重點，急需明確一個部門負責。內(nèi)設辦公室、市容監(jiān)管股、建設管理股3個股室。新設立市場管理所，為股級全額撥款事業(yè)單位，加上原有的城管大隊、環(huán)衛(wèi)所，新的城管局共轄城管大隊、環(huán)衛(wèi)所2個副科級事業(yè)單位和市政所、園林處、市場管理所3個股級事業(yè)單位。整合各方面力量，加強城管執(zhí)法力度。 四、鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃管理所事項 （一）全市情況。 兩區(qū)雙重管理，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為主，住建局僅負責業(yè)務指導。由住建局委托執(zhí)法，其工作列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府統(tǒng)一管理。4個縣的鄉(xiāng)鎮(zhèn)圩鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)清掃保潔人員全部由鄉(xiāng)鎮(zhèn)市容站另外聘請，縣里不另外補助經(jīng)費。 第10頁 共1
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