殘聯(lián)雙向約談工作方案-預覽頁
【正文】 、化解矛盾形成共識、促進工作的有效途徑。 二、約談方式和內容 主動約談。是指領導干部應干部個人要求與其個人進行談心。被約談的領導同志一般應在五個工作日內與約談對象談話，有特殊情況需要延期約談或不能約談的，要向約談對象作出說明。 確?！半p向約談”常態(tài)化。負責約談的領導干部要做好談話記錄，建立專門的“雙向約談”工作日志。每年6月15日、12月15日前，將本單位“雙向約談”工作開展情況，主要包括反映約談工作的有關統(tǒng)計數(shù)據(jù)，約談中遇到的問題和解決辦法，對約談工作的意見、建議等，形成簡要文字及時報縣委組織部。 第3頁 共3頁
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