殘聯(lián)雙向約談工作方案-免費閱讀
【正文】 每年6月15日、12月15日前，將本單位“雙向約談”工作開展情況，主要包括反映約談工作的有關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)，約談中遇到的問題和解決辦法，對約談工作的意見、建議等，形成簡要文字及時報縣委組織部。 確?！半p向約談”常態(tài)化。是指領(lǐng)導干部應干部個人要求與其個人進行談心。 一、指導思想 和原則 “雙向約談”是指領(lǐng)導班子成員接受黨員干部約談和主動約談干部，是領(lǐng)導干部與廣大干部交流思想、溝通工作、增進理解、化解矛盾形成共識、促進工作的有效途徑。是指領(lǐng)導班子成員結(jié)合工作分工，主動聯(lián)系約談對象與其進行談心談話。 領(lǐng)導干部“雙
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