7鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 律和組織紀(jì)律的問(wèn)題。 通過(guò)群眾路線(xiàn)教育活動(dòng)整改“回頭看”工作和“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育的深入開(kāi)展，經(jīng)全體班子成員深入細(xì)致的自查，我們遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律等方面還存在一些問(wèn)題：一是在貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定不嚴(yán)格。在執(zhí)行上級(jí)決策部署上缺乏快速反應(yīng)，貫徹落實(shí)上級(jí)指示精神，瞻前顧后，行動(dòng)遲緩。在具體工作中，班子成員有看問(wèn)題不全面就不充分發(fā)表意見(jiàn)的現(xiàn)象，發(fā)揚(yáng)民主不充分。在履職上，一是班子成員結(jié)合分管工作和包村工作對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行全面安排部署，及時(shí)傳達(dá)、部署上級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的有關(guān)要求；二是班子成員制定和上報(bào)個(gè)人年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，并就落實(shí)責(zé)任的目標(biāo)、措施作出公開(kāi)承諾；三是班子成員每季度必須聽(tīng)取1次所包村、聯(lián)系單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報(bào)，了解工作進(jìn)展情況，解決困難和問(wèn)題，提出加強(qiáng)和改進(jìn)工作的意見(jiàn)；四是班子成員每年同分管單位主要負(fù)責(zé)人至少開(kāi)展1次廉政談話(huà)，及時(shí)對(duì)分管范圍內(nèi)新任職干部進(jìn)行任前廉政談話(huà)，對(duì)分管范圍內(nèi)的黨員干部中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問(wèn)題及時(shí)警示提醒；五是班子成員每年對(duì)分管范圍內(nèi)的黨員干部講1次廉政教育課。例如，在黨員教育管理過(guò)程中，對(duì)部分農(nóng)村黨員不按時(shí)交納黨費(fèi)，不參加組織生活的問(wèn)題，沒(méi)有嚴(yán)格依照黨章規(guī)定進(jìn)行及時(shí)處理。 （四）落實(shí)習(xí)近平同志“四個(gè)自覺(jué)”要求方面存在的問(wèn)題及表現(xiàn) 在**年第一次黨委會(huì)上，班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記“四個(gè)自覺(jué)”的重要論述，對(duì)照“四個(gè)自覺(jué)”的要求，堅(jiān)持堅(jiān)定的政治方向，嚴(yán)格落實(shí)中省市縣重大決策部署，嚴(yán)格要求自己，將“三嚴(yán)三實(shí)”落實(shí)到分管方面工作上，但是仍然存在一些問(wèn)題：一是在分管工作監(jiān)督管理上還不夠嚴(yán)。比如在召開(kāi)干部會(huì)或者黨委會(huì)時(shí)，就有個(gè)別班子成員總是不能按照時(shí)間要求準(zhǔn)時(shí)到會(huì)，其他同志提出批評(píng)以后雖然表面接受了，但是在隨后的工作中帶著情緒、滿(mǎn)腹牢騷，嚴(yán)重的影響了工作的開(kāi)展，在小范圍內(nèi)造成不良影響。班子成員普遍對(duì)政治、道路、理論“三個(gè)自信”學(xué)習(xí)不夠，對(duì)中央領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)精神要求領(lǐng)會(huì)不透，對(duì)中省市提出的一系列新理念、新思路和新舉措理解不深，修身不嚴(yán)，黨性滑坡，理想信念不堅(jiān)定，自覺(jué)遠(yuǎn)離低級(jí)趣味不堅(jiān)定，自覺(jué)抵制歪風(fēng)邪氣不徹底。個(gè)別班子成員對(duì)理想信念“總開(kāi)關(guān)”、“總閘門(mén)”有所松動(dòng)，紅線(xiàn)意識(shí)不堅(jiān)定，先進(jìn)性、純潔性不保持。一是宗旨意識(shí)不牢固。三是工作方式單一。部分班子成員認(rèn)為受黨教育培養(yǎng)多年，自己是老黨員，已經(jīng)成熟了，思想就有所松懈，進(jìn)取意識(shí)就有所消減，放松了對(duì)保持黨的先進(jìn)性和純潔性的追求，缺乏干事創(chuàng)業(yè)的激情，精神懈怠。在工作上，不能很好的堅(jiān)持原則，對(duì)不良傾向、不正之風(fēng)不能做堅(jiān)決斗爭(zhēng)，在管理上不大膽，缺乏解決問(wèn)題的信心，存在畏難情緒，使一些原本可以解決的問(wèn)題，沒(méi)有得到及時(shí)有效解決，導(dǎo)致矛盾激化，無(wú)法收?qǐng)?。?jiān)持把學(xué)習(xí)貫穿于工作和生活始終，將其作為牢固樹(shù)立群眾觀點(diǎn)，增強(qiáng)宗旨意識(shí)，增進(jìn)群眾感情的前提和基礎(chǔ)。全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義最新理論成果，廣泛深入學(xué)習(xí)黨的**大、**屆四中、五中全會(huì)精神以及習(xí)近平總書(shū)記系列講話(huà)精神，習(xí)近平總書(shū)記在陜西視察指導(dǎo)工作時(shí)的重要講話(huà)，《習(xí)近平關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)論述摘編》等重點(diǎn)理論讀物。堅(jiān)持在常學(xué)常用上做文章，圍繞全局工作學(xué)，結(jié)合分管工作學(xué)，努力學(xué)懂、學(xué)會(huì)、學(xué)精、學(xué)實(shí)、學(xué)活，轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)當(dāng)前工作的思路和方法，轉(zhuǎn)化為踐行科學(xué)理論的實(shí)際行動(dòng)，把學(xué)習(xí)成果應(yīng)用到富民強(qiáng)鎮(zhèn)各項(xiàng)工作上來(lái)。二是堅(jiān)持嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的紀(jì)律不松勁，對(duì)照“對(duì)黨忠誠(chéng)、個(gè)人干凈和敢于擔(dān)當(dāng)”和“心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒”的四有要求，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化制度化。用嚴(yán)明的制度、嚴(yán)格的執(zhí)行、嚴(yán)密的保障，扎緊制度籠子，形成加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。要圍繞黨建工作“五大板塊”，分別做好機(jī)關(guān)黨建、社區(qū)黨建、農(nóng)村黨建、非公黨建和流動(dòng)黨員管理工作，我們要認(rèn)真落實(shí)村級(jí)班子建設(shè)“五大舉措”，選優(yōu)配強(qiáng)村級(jí)班子，為各村選派“第一支部書(shū)記”，增加村級(jí)干部報(bào)酬，增加村級(jí)基礎(chǔ)經(jīng)費(fèi)和黨建經(jīng)費(fèi)，建立干部激勵(lì)機(jī)制。在做好以上四個(gè)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的基礎(chǔ)上重點(diǎn)扶持三產(chǎn)服務(wù)業(yè)。四是全面加強(qiáng)社會(huì)管理。安全生產(chǎn)方面要突出抓好非煤礦山、道路交通、森林防火、食藥品安全、農(nóng)機(jī)安全、建筑施工、特種設(shè)備、煙花爆竹、民爆器材等重點(diǎn)行業(yè)的安全整治，有效防范和堅(jiān)決遏制各類(lèi)事故發(fā)生，確保全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定。認(rèn)真落實(shí)教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，努力提升全鎮(zhèn)教育教學(xué)
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