【正文】 門和老干部群體的共同使命來擔當，而當成老干部工作部門的一般性任務去完成。這就為我們老干部工作確立了工作標準。既要管好生活需要，更要落實基本保障；既關心物質需求，更關注精神需求；既 要推動有所為，更要強調為中有樂。老干部工作在我們黨的工作中具有特殊重要地位，承載著黨中央關心愛護廣大老同志的重要任務。等上級主動給政策、給機構、給編制、給經(jīng)費、給人 員，等領導主動過問老干部工作。有作為才有地位。一項工作，既要有正確的指導思想，更要有科學的方法。 一要借勢借力，順勢而為。二是工作指導有文件。孟子說：雖有智慧，不如乘勢。在黨委政府研究老干部工作時、重大節(jié)日慰問老干部時、上級領導檢查老干部工作時，老干部有集中需求時，積極反映情況，爭取支持。 二要虛實結合，謀定后動。務虛的目的是為了務實。二是以務虛的精神務實。就是要把老干部工作的形勢分析透、把一些重點工作的規(guī)律掌握透，進而統(tǒng)一思想、研究方法、交流經(jīng)驗、謀劃思路、規(guī)劃未來、制定政策。當前，老干部工作的發(fā)展站在了一個新的歷史起點上。在全面建設小康社會的進程中如何更好地發(fā)揮老干部作用的問題。我們要充分認識到，一個問題，既是一個薄弱點，更是一個增長點；既意味著努力不足，更昭示著努力方向；既是說明發(fā)展有弱項，更顯示發(fā)展有潛力。不抓重點，工作就會失去重心，沒有秩序，最終忙忙忙碌碌而成效甚微。離退休黨組織三會一課制度不到位，是黨支部書記選配問題還是組織設置不合理的問題。對于看準了的問題，要以抓鐵有痕、踏石留印的狠勁緊抓不放、一抓到底。只有這樣，才能使各項工作平穩(wěn)推進，全面發(fā)展，不留縫隙。在這種情況下，如何教育和引導離退休干部正確認識和判斷形勢、正確認識和判斷各種社會現(xiàn)象和思想觀念， 都需要我們深入研究。對老干部工作來說，互聯(lián)網(wǎng)不只是工具和手段，更是機遇和資源。 三、抓重點，破難點，全力以赴做好老干部工作 明年，我們要重點抓好十項工作： 關于中辦發(fā) 3 號文件的學習貫徹。三是抓好實施辦法的貫徹落實，要把文件中的具體要求一件一件落實到位，明 第 10 頁 共 17 頁 確任務書，確定時間表，確保 3 號文件在我市落地生根。 有些單位還能運用微信、微博等新媒體，開展網(wǎng)上學習，取得了良好的教育效果。要注意增強學習教育的吸引力，多想點子，多接地氣，多開展適合老干部特點的學習活動，及時把中央和省市委的新政策、新思路、新舉措傳遞到離退休干部中。這些問題的存在，嚴重制約著我市離退休干部黨組織建設成效。這項工作勢在必行，明年要力爭落實。在今年 7 月份的調研督查中，我們感到正能量活動在呈現(xiàn)出好的勢頭的同時，也還存在一些問題：比如，對正能量活動的思想認識還不夠到位；主題不夠突出，與中心工作貼得不夠緊；有的單位把常規(guī)工作戴上正能量活動的帽子。我市離休干部目前有 3200多人，大部分都在 85 歲以上，高齡、多病是這個群體的特點。前不久省上召開了養(yǎng)老服務業(yè)現(xiàn)場推進會，決定 明年將選擇一批規(guī)模相對集中的住宅小區(qū)作為試點，推進居家養(yǎng)老、醫(yī)養(yǎng)結合、互聯(lián)網(wǎng) +和優(yōu)質服務四進小區(qū)工作，準備建 200 個社區(qū)養(yǎng)老服務站和 1000 個互助幸福院。前一段時間我市出臺的關于退休干部的公用經(jīng)費標準文件（市組發(fā)〔 2024〕 64 號），為退休干部的服務管理奠定了良好的基礎，各單位要管好用好這筆經(jīng)費，切實把退休干部管起來。近年來我局一直致力于建立困難幫扶長效機制，統(tǒng)籌協(xié)調各方力量，每年都向市財政局申請專項經(jīng)費，解決特別困難的老干部實際問題， 并長期進行關注和跟蹤服務。 關于老干部工作的信息宣傳。明年，我們要加大信息宣傳力度，充分利用黨報黨刊、 XX 市老干部工作網(wǎng)、《 XX 市老干部工作信息》和新媒體，廣泛宣傳老干部中的好人好事，推廣先進典型，交流工作經(jīng)驗。目前，我市老干部教育活動場所面臨場地偏小，活動受限、周邊棚戶區(qū)改造需要拆遷，老干工作服務需求和現(xiàn)有能力不相匹配等現(xiàn)實矛盾；部分區(qū)縣和個別部門學習活動場所面積達不到要求；有的單 位目前還沒有學習教育活動場地，等等。各單位要向西安老年大學學習，按照3 號文件要求，結合本單位實際，統(tǒng)籌規(guī)劃，合理布局，本著就近就便的原則，確保每個地區(qū)、每個單位都要有便于老同志學習和活動的場所；要加大協(xié)調力度，爭取領導支持，按照納入公益類文化事業(yè)發(fā)展總體規(guī)劃和列入公益一類事業(yè)單位的要求，理順機構規(guī)格和單位性質，調整充實人員編制，把場所和機構建起來；要充分挖掘自身資源，力爭做到各類公共文化活動設施和活動場所都能為離退休干部學習、活動創(chuàng)造條件。一要增強政策運用能力。三要增強溝通協(xié)調能力。五要增強服務管理能力。 同志們，這次務虛會，時間短、任務重，加上天寒地凍，對大家的生活難免有所影響，希望大家發(fā)揚長征精神，克服一切困難，開動腦筋，群策群力，為我市的離退休干部工作多想好點子、多