5企業(yè)負(fù)擔(dān)穩(wěn)定就業(yè)崗位的意見(jiàn)-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 項(xiàng)明確如下意見(jiàn)： 一、落實(shí)鼓勵(lì)企業(yè)吸納就業(yè)的社保補(bǔ)貼政策。困難企業(yè)通過(guò)組織職工在崗、轉(zhuǎn)崗和技能提升培訓(xùn)等方式穩(wěn)定職工隊(duì)伍，培訓(xùn)所需資金從企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)中列支 ，不足部分可由就業(yè)專項(xiàng)資金予以適當(dāng)補(bǔ)貼。對(duì)當(dāng)年吸納符合小額擔(dān)保貸款申請(qǐng)條件人員，并與其簽訂 1 年以上勞動(dòng)合同的勞動(dòng)密集型小企業(yè)，經(jīng)辦金融機(jī)構(gòu)可根據(jù)實(shí)際吸納人數(shù)，按每人不超過(guò) 10 萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)，最高不超過(guò) 200 萬(wàn)元的額度發(fā)放貸款，貸款期限不超過(guò) 2 年，并由市財(cái)政按人民銀行公布基準(zhǔn)利率的 50％給予貼息，具體辦法參照興政辦發(fā) [2024]222 號(hào)文件執(zhí)行。 五、大力支持勞動(dòng)者自主創(chuàng)業(yè)。 六、妥善解決困難企業(yè)調(diào)整工時(shí)工資等問(wèn)題。困難企業(yè)應(yīng)支付的加班工資，如及時(shí)、集中支付有困難的，可經(jīng)平等協(xié)商與勞動(dòng)者簽訂分期支付協(xié)議。困難企業(yè)的具體認(rèn)定工作由勞動(dòng)保障部門(mén)會(huì)同財(cái) 第 4 頁(yè) 共 4 頁(yè) 政、經(jīng)貿(mào)、國(guó)資、地稅等部門(mén)負(fù)責(zé)。完善失業(yè)登記制度，將已穩(wěn)定就業(yè)半年以上失去工作的農(nóng)民工納入失業(yè)登
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