5人事管理崗位競職演講稿-預(yù)覽頁
【正文】 一、吃苦耐勞、無私奉獻(xiàn)的精神。我在不同的崗位上，都能做到謙虛好學(xué)，不恥下問，特別是在人事管理崗位上，能熟悉掌握業(yè)務(wù)管理知識及相關(guān)政策、和法律法規(guī)，基本具備了勝任本職 第 4 頁 共 9 頁 工作所必需的業(yè)務(wù)知識和政策水平。 四、堅(jiān)持原則、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。我平時(shí)注重關(guān)心社會(huì)生活中的大事，注重政治理論學(xué)習(xí)， 對黨的方針政策較為了解，具備較高的思想政治覺悟。 三、有一定的工作經(jīng)歷和相關(guān)知識。另一方面，加強(qiáng)業(yè) 務(wù)知識學(xué)習(xí)，緊跟時(shí)代步伐，不斷充實(shí)自己，使自己更加勝任本職工作。進(jìn)一步做好信息傳遞和上下內(nèi)外溝通，及時(shí)傳達(dá)貫徹領(lǐng)導(dǎo)的決策，確保政令暢通。 [人事管理崗位 競職演講稿（共 2 篇） ]最后，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)提供這次展示自我、超越自我的平臺(tái)，希望能得到您的支持和信 任。 今天，我懷著十分激動(dòng)、敬意的心情，站在這里為競聘中心辦公室副主任和人事管理崗位作競聘演講，藉此，我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo) 為我們搭建了一個(gè)展示才華、鍛煉提高、晉升職位的平臺(tái)。 45 年的人生旅程，近 30 年多部門、多崗位的從業(yè)經(jīng)歷，使我豐富 了人生閱歷，鍛造了綜合能力 —— 在工廠，我當(dāng)過紡織女工，從事最艱苦的崗位，吃苦耐勞、任勞任怨的精神得以澆注；在商業(yè)系統(tǒng)，我站過柜臺(tái)，跑過銷售，當(dāng)過會(huì)計(jì)，頑強(qiáng)的作風(fēng)、自律的品格、協(xié)調(diào)的能力得以培養(yǎng)；在工商機(jī)關(guān)，我學(xué)習(xí)行政法規(guī)，優(yōu)化登記服務(wù)，促進(jìn)個(gè)私發(fā)展，行政執(zhí)法、行政管理能力逐步提高。 這些都為我進(jìn)一步做好人事管理工作積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)、難 第 8 頁 共 9 頁 得的財(cái)富。 一是要強(qiáng)化能力意識。凡是中心總支作出的決定，都要不折不扣執(zhí)行；凡是中心領(lǐng)導(dǎo)和科長交辦的任務(wù)，都要保 質(zhì)保量按時(shí)完成。同時(shí)，要深入基層聽取意見，了解疾苦，積極為職工解疑釋惑、排憂解難。要在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，采取非常的手段，改革的辦法 ，實(shí)現(xiàn)人事管理工作 “ 三化 ” ：即對中心干部檔案進(jìn)行一次全面性整理，力爭達(dá)省二級標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)干部檔案管理擴(kuò)檔化；對工資套改情況進(jìn)行一次細(xì)致性清理，做好日常工資晉級工作，實(shí)現(xiàn)干部工資管理規(guī)范化；進(jìn)一步建立健全干部管理、績效考評、機(jī)關(guān)考勤、年度考核等制度，實(shí)現(xiàn)干部管理機(jī)
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