卓遠咨詢標準獵頭協(xié)議-預覽頁
【正文】 務； 乙方應在簽訂協(xié)議后的一周內(nèi)，提供與委托要求相近的人選，并向甲方出具書面的有關人選資料報告； 乙方推薦的人選被甲方錄用后，如仍在甲方任職，一年內(nèi)乙方不得將此人推薦第三方。 大連卓遠管理咨詢有限公司 第 1 頁 共 3 頁 Join Future 委 托 招 聘 協(xié) 議 書 甲 方： 大連智豐物流咨詢服務有限公司 乙 方： 大連卓遠管理咨詢有限公司 鑒于甲方在管理和業(yè)務領域需要，特委托乙方為其訪尋甲方所需職位。該面試及評審結(jié)果基本分為如下三種情況： ? 甲方確定人選錄用； ? 甲方希望乙方再對其中人選做進一步評審； ? 面試人選暫不合適； 如甲方在面試人選后認為人選不合適，應明確告知乙方該人選的優(yōu)劣所在，以便乙方再做更準確的推薦。 甲方如需乙方對在外埠的候選人進行面試；對候選人進行額外背景調(diào)查；應用測評工具評估候選人等附加工作，所需費用由甲方承擔。如甲方要求乙方繼續(xù)推薦，則乙方應免費按原委托要求重新推薦，在合同期內(nèi)乙方承擔此項責
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