3紀(jì)委黨紀(jì)政紀(jì)處分調(diào)研報(bào)告-預(yù)覽頁
【正文】 給予留黨察看一年、行政撤職處分，該鎮(zhèn)未按規(guī)定上報(bào)人事部門降低其工資，直到 2024 年 10 月在縣紀(jì)委的督促下才辦理了降低其工資手續(xù)。有的單位或部門由于組織關(guān)系 和行政關(guān)系分別隸屬，黨政紀(jì)處分決定沒有裝入其本人人事檔案，有時(shí)由于傳遞延誤或者承辦人員責(zé)任心不強(qiáng)等原因?qū)е绿幏譀Q定及相關(guān)材料未裝入本人人事檔案。 二、解決的對(duì)策 針對(duì)存在問題，在案件執(zhí)行過程中，拓展思路，積極創(chuàng)新，使處分決定執(zhí)行工作真正落到實(shí)處，確保黨紀(jì)政紀(jì)處分決定的權(quán) 第 3 頁 共 4 頁 威性和嚴(yán)肅性，應(yīng)從四個(gè)方面采取有效措施，切實(shí)解決紀(jì)律處分決定執(zhí)行工作中存在的問題。在送達(dá)處分決定的同時(shí)，向受處分者的單位或主管部門送達(dá)《紀(jì)律處分執(zhí)行告知書》，一式兩份，一份留單位，一 份單位蓋章后帶回存檔。 （二）建立臺(tái)賬跟蹤監(jiān)督。
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