3關(guān)于加強(qiáng)政法隊(duì)伍建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 社會(huì)穩(wěn)定出力獻(xiàn)策。嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律，要內(nèi)增素 第 3 頁(yè) 共 6 頁(yè) 質(zhì)，外樹(shù)形象。市政法委要成立警風(fēng)警紀(jì)監(jiān)督檢查領(lǐng)導(dǎo)小組，匯同市紀(jì)檢監(jiān)察和組織部門定期、不定期地對(duì)公、檢、法、司、民部門的警風(fēng)警紀(jì)情況進(jìn)行抽查和驗(yàn)收，發(fā)現(xiàn)問(wèn) 題要批評(píng)教育，造成影響和后果的要按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。 公、檢、法、司、民各部門要在市委、市政府、市政法 委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局形成共識(shí)，通力合作。 按照市委、市政府和政法委的要求，政法各部門要明確 目標(biāo)、理清思路、把握重點(diǎn)，認(rèn)真做好每一階段的工作總結(jié)。政法各部門每月要向市委、市政府幾大班子的主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一次工作，通過(guò)匯報(bào)、了解情況、提出意見(jiàn)，共同研究解決工作中存在的問(wèn)題。 七、嚴(yán)格考評(píng)，加強(qiáng)管理，建立健全政法各部門工作 的考核制度。對(duì)工作突出或不勝任的班子成員，要向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、組織部門提出意見(jiàn)和建議。對(duì)考核的情況要進(jìn)行匯總，上報(bào)有關(guān)部門和主管領(lǐng)導(dǎo)，并在全市政法系統(tǒng)進(jìn)行及時(shí)通報(bào)。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)批評(píng)教育 ，對(duì)問(wèn)題嚴(yán)重的要追究中層領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，提出意見(jiàn)和建議，一次誡免，兩次“ 亮黃牌 ” ，三次停止工作。年末市委、市政府要召開(kāi)全市政法工作總結(jié)表彰大 第 6 頁(yè) 共 6 頁(yè) 會(huì)，要樹(shù)立一批工作突出的部門和單位，表彰獎(jiǎng)勵(lì)一批貢獻(xiàn)較大的優(yōu)秀 干警和先進(jìn)個(gè)人
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