《itat國際品牌會員店分店組織管理方案》-預覽頁
【正文】 本資料來 自 3．分店人員崗位職責 3． 1．店長 3． 1． 1． 日常行政管理 3． 1． 1． 1．全面負責分店的日常管理工作，確保分店處于良好的營業(yè)運作狀態(tài)。 3． 1． 1． 4．確保公司財產及貨品安全。 3． 1． 2． 2．分析銷售數(shù)據與市場特點，制定分店商品定位需求計劃，及時調整商品布局與陳列，不斷促進銷售增長。 3． 1． 5．積極做好會員推廣與維護工作，努力發(fā)展會員權益單位，不斷擴大 ITAT 影響度，提高顧客的忠誠度。 3． 1． 9． 負責與當?shù)睾献鞣郊跋嚓P政府部門的溝通協(xié)調工作。 3． 2． 4．對員工進行管理和培訓，并對員工的日常工作給予指導。 3． 2． 8．負責縫紉、試衣間的管理工作。 3． 2． 12．會同店長分析商品的流失情況，制定、實施防范措施，不斷提高員工的防盜技能，打擊盜竊行為，對盜竊事件進行處理。 3． 3． 7．在業(yè)務方面，對公司電腦網絡中心負責。 3． 5．導購員 3． 5． 1．認真遵守公司與分店的各項規(guī)章制度（詳見《員工手冊》），主動、熱情、專業(yè)、耐心地為顧客提供良好的服務。 3． 6．收銀員 3． 6． 1．認真遵守公司與分店的各項規(guī)章制度（詳見《員工手冊》），主動、熱情、專業(yè)、耐心地為顧客提供良好的服務。
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