【摘要】tangmp人力資源中心精品課程《管理學(xué)》主講教師:湯命鵬管理基礎(chǔ)新員工入職培訓(xùn)課程湯命鵬銷售業(yè)務(wù)人員的招聘和挽留中高層經(jīng)理人實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)課程tangmptangmp正如微軟的人力資源經(jīng)理所說:“我們能為競爭對手做的最好的事情就是招聘不合格的人員。”tangmp課程教學(xué)目標(biāo)n培訓(xùn)面試官的招聘技能
2025-02-12 20:50
【摘要】招聘與選拔趙曙明博士中國南京大學(xué)商學(xué)院院長、教授、博導(dǎo)美國南加州大學(xué)兼職教授澳門科技大學(xué)研究生院院長1人力資源管理工作的職能之一人員招聘?招聘的概述?人力資源規(guī)劃?崗位分析?招聘程序?篩選與錄用?招聘面談?招聘測試2I
2025-01-26 22:53
【摘要】終端促銷人員的招聘、培訓(xùn)與管理第一部分終端促銷人員的招聘一、招什么人?二、在什么地方招?三、如何招?一、招什么人1、終端促銷人員的條件-基本要求學(xué)歷:中?;蛘叽髮N膽{,商業(yè)職中亦可。高學(xué)歷好不好?專業(yè):藥學(xué)、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、營銷等專業(yè)。工作年限:應(yīng)屆好于工作幾年的,為
2025-01-25 14:33
【摘要】第四章銷售人員的管理銷售人員管理第一節(jié)銷售人員的招聘第二節(jié)銷售人員的培訓(xùn)第三節(jié)銷售人員的薪酬第一節(jié)銷售人員的招聘一、銷售人員的素質(zhì)與能力二、銷售人員需求量的確定三、銷售人員的招聘過程一、銷售人員的素質(zhì)與能力1、銷售人員的推銷道德2、銷售人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)
2025-02-26 23:25
【摘要】成功面試主辦:人力資源部選人錯誤(換人)的代價費(fèi)用項(xiàng)目占工資的百分比(%)元新員工不足而導(dǎo)致的費(fèi)用(12個月)4623000同事幫助新員工的費(fèi)用(12個月)3316500因人員離職導(dǎo)致生產(chǎn)力下降的費(fèi)用(1個半月)63000同事因某員工的離職而分散注意力導(dǎo)致的費(fèi)用2
2025-01-23 18:18
【摘要】東北財經(jīng)大學(xué)網(wǎng)絡(luò)教育本科畢業(yè)論文人才招聘與培訓(xùn)——人才從招聘到培訓(xùn)的問題與對策分析作 者學(xué)籍批次學(xué)習(xí)中心層 次專 業(yè)指導(dǎo)教師-?0?-內(nèi) 容 摘 要(選題動機(jī))隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展日益完善,人才競爭成
2025-04-01 23:15
【摘要】一般招聘流程招聘面試技巧優(yōu)化招聘流程確認(rèn)空缺職位從不同渠道尋找求職者收集及挑選求職信人事部門/業(yè)務(wù)部門面試選拔錄用準(zhǔn)備及通知入職介紹招聘一般流程職位分析招聘與面試技巧確定空缺職位人員離職人員淘汰職位空缺渠道擴(kuò)張新增渠道?你是否
2025-02-23 13:40
【摘要】銷售管理課程內(nèi)容架構(gòu)(篇)第一篇銷售管理總述(上下)第二篇銷售計劃(上下)第三篇銷售組織(上下)第四篇銷售領(lǐng)導(dǎo)(上下)第五篇銷售控制(上下)銷售管理第六篇產(chǎn)品與客戶管理(上下)銷售管理課程內(nèi)容架構(gòu)(章)銷售與銷售戰(zhàn)略1銷售管理與銷售管理者2銷售
2025-03-10 22:26
【摘要】銷售人員招聘模型青島海信日立空調(diào)系統(tǒng)有限公司培訕中心欒桂芳招聘難!隊(duì)伍不斷壯大!佛山鼎智2023年團(tuán)隊(duì)佛山鼎智2023年團(tuán)隊(duì)佛山鼎智2023年團(tuán)隊(duì)“招”:建渠道+做推廣“聘”:摸清需求+有效甄選+入職管理招聘招聘分為“招”和“聘”兩個部分,分別有以下關(guān)鍵
2025-02-23 13:50
【摘要】RECRUITINGANDSELECTING人力資源計劃職務(wù)說明書招聘計劃?時間?崗位?人數(shù)?任職資格招募?了解市場?發(fā)布信息?接受申請選拔?初步篩選?筆試?面試?其他測試錄用?作出決策
2025-01-23 18:17
【摘要】招聘人員面試技巧培訓(xùn)為什么被應(yīng)聘者牽著走?分不清一個與另一個的區(qū)別?很多的應(yīng)聘者都沒有用,浪費(fèi)時間?感覺都不錯、不能確定要選哪一個?陳馨嫻老師有著豐富的集團(tuán)公司人力資源開収與管理經(jīng)驗(yàn),她講授癿面試技巧,深入淺出而丏實(shí)用有效,是招聘不面試工作癿實(shí)用手冊。歡迎進(jìn)入資深人力資源管理培訓(xùn)師陳馨嫻老師的《招聘丏員
【摘要】DISCOVERSALESSTRENGTHS.癥狀與診斷發(fā)現(xiàn)維生素找到特效藥DSS銷售人員的招聘和甄選診測技術(shù)全流程控制HRDISCO
2025-02-26 23:23
【摘要】癥狀與診斷發(fā)現(xiàn)維生素找到特效藥10/04/2023DSS銷售人員的招聘和甄選診測技術(shù)全流程控制HR癥狀與診斷發(fā)現(xiàn)維生素找到特效藥10/04/2023DSS銷售人員的招聘和甄選診測技術(shù)全流程控制癥狀與診斷發(fā)現(xiàn)維生素找到特效藥10/04/2023DSS
2025-02-26 23:29
【摘要】銷售的成功之道湖北1-1:正確認(rèn)識“銷售”這一職業(yè)心態(tài)篇:一、正確認(rèn)識“銷售”這一職業(yè)銷售員是一種光榮、高尚的職業(yè)銷售是極具挑戰(zhàn)和競爭性的職業(yè)勇于承認(rèn)自己是一名銷售顧問付出艱苦努力才有豐厚回報乞丐心理銷售員的心理角色推銷是乞求、害怕被拒絕和客戶提意見使者心理銷售顧問、
2025-02-19 13:34
【摘要】銷售人員的溝通與談判技巧培訓(xùn)的意義?掌握專業(yè)系統(tǒng)的銷售方法?提升溝通談判的銷售技能激發(fā)銷售團(tuán)隊(duì)的能量提升公司的銷售量銷售在業(yè)務(wù)價值鏈中的角色銷售的基本公理與法則客戶滲透與客戶信息管理工作課1:客戶滲透溝通技巧業(yè)務(wù)的價值鏈供應(yīng)商企業(yè)客戶終端用戶研
2025-02-26 23:28