九型人格與企業(yè)管理-預(yù)覽頁
【正文】 與黛安娜在一起 2號(hào)助人型員工特質(zhì) 強(qiáng)調(diào)合作性，希望大家同向一個(gè)目標(biāo)邁進(jìn)，沒有人際糾紛。 完美型代表人物 ? 張國榮 ? 林黛玉 1號(hào)完美型員工特質(zhì) ? 講究標(biāo)準(zhǔn)。 馬之千里者，一食或盡粟一石。 二 :我們?yōu)槭裁磳W(xué)習(xí)九型人格？ 王鴻宇 背后的主題 營銷的關(guān)鍵 人 選人、用人、育人 ? 夫運(yùn)籌帷幄之中，決勝于千里之外，吾不如子房；鎮(zhèn)國家，撫百姓，給饋響，不絕糧道，吾不如蕭何；連百萬大軍，戰(zhàn)必勝，攻必取，吾不如韓信。此三者，皆人杰也，吾能用之，此吾所以取天下也 ——《 史記 食馬者不知其能千里而食也；是馬也，雖有千里之能，食不飽，力不足，才美不外見，且欲與常馬等不可得，安求其能千里也？ 策之不以其道，食之不能盡其材，鳴之而不能通其意，執(zhí)策而臨之曰：“天下無馬！”嗚呼！其真無馬邪？其真不知馬也！ 1：我是誰？你是誰？ ? 人??！認(rèn)識(shí)你自己 ? 己所不欲勿施于人 己之所欲 ,施之于人 ? 增加對別人行為舉止的了解，盡量減少與別人發(fā)生潛在爭執(zhí)的機(jī)會(huì) 希臘古城阿波羅神殿 2：性格決定命運(yùn) ? 馬加爵 楊利偉 3 ? 突破“事業(yè)高原法則”對達(dá)到成功的可能性倍增 4： 管理者的性格決定團(tuán)隊(duì)的方向和事業(yè)的成敗 李踐 (昆明風(fēng)馳廣告 ) 快速 認(rèn)真 堅(jiān)守承諾 ?王石 (萬科 ) 冒險(xiǎn) 5： 管理是一種控制性的游戲 管理者要知道人的行為背后由心智模式主導(dǎo) 口 “教條”套用 ，九種人格類型無好壞之分。 ? 工作欠靈活思前想后 . ? 壓力大易表現(xiàn)強(qiáng)迫性思維。能體會(huì)別人的思想和感受 ,能把輔助性的工作做到盡善盡美領(lǐng)導(dǎo)的好助手。 — 拉里．埃里森 (美國甲骨文軟件公司 CEO) 什么叫自信？ 看自己都上癮叫自信 他們一生的夢想是追求成功。我若不獨(dú)特，就沒有人愛我。有邏輯地去處理問題并將感情抽離。能夠長時(shí)間的反復(fù)做一件簡單哪怕是非常枯燥的工作，有團(tuán)隊(duì)和危機(jī)意識(shí)。但是他不好掌控，易獨(dú)立創(chuàng)業(yè)。 9號(hào)平和型代表人物 ? 董建華 2 ? 印度圣雄甘地 9號(hào)平和型的員工特質(zhì) ? 團(tuán)隊(duì)中各種性格的人之間難免沖突，他們是團(tuán)隊(duì)沖突和爭執(zhí)的調(diào)和者，他們所做的一切都是為了大家能友好和諧的相處在一起。 母親對孩子的了解 忘我 畫面不美 人物也不美 可從他們專注的表情上 我還是看到了幸福 戀人之間的了解 希望 種性 格，及 側(cè) 翼性 格，但在受 壓與輕松時(shí) 便 會(huì) 走向 不同的性格型 態(tài) 。 五 :贊美活動(dòng) ——學(xué)會(huì)釋放 ，轉(zhuǎn)向自己的性格提升方向 我該怎么做 應(yīng)用九型人格與人 溝通的意義決定于 對方的回應(yīng) 溝通的方法與它正常的部分溝通 要得到信心的唯一方法，是透過行動(dòng)不斷重復(fù)信念。如果下雨，就到禮堂集合，我將為他們放映一部有關(guān)彗星的電影。 ? 在身心受壓力狀態(tài)時(shí)，性格走下降的方向。 5 九型人格和其他方法的不同 改變 六 :九型人格進(jìn)化論 1九型人格介紹 2學(xué)習(xí)九型人格操守 3九型人格的類型 4九型人格走向 5九型人格關(guān)系論 6九型人格進(jìn)化論 九型人格 P D C A 鷹的重生 老鷹是世界上壽命最長的鳥類 它一生的年齡可達(dá) 70歲 。使飛翔十分吃力。 它會(huì)用新長出的喙把指甲一根一根的拔出來 當(dāng)新的指甲長出來后，它們便把羽毛一根一根的拔掉。 開始一個(gè)更新的過程
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