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某分公司保險診斷結(jié)果匯總報告-預(yù)覽頁

2025-01-30 23:16 上一頁面

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【正文】 023 9:46:15 PM1越是沒有本領(lǐng)的就越加自命不凡。 三月 21三月 2121:46:1521:46:15March 22, 20231意志堅強的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 9:46:15 下午 9:46 下午 21:46:15三月 21MOMODA POWERPOINTLorem ipsum dolor sit, eleifend nulla ac, fringilla purus. Nulla iaculis tempor felis amet, consectetur adipiscing elit. Fusce id urna blanditut cursus. 感謝您的下載觀看專家告訴。 三月 219:46 下午 三月 2121:46March 22, 20231業(yè)余生活要有意義,不要越軌。 21:46:1521:46:1521:46Monday, March 22, 20231知人者智,自知者明。 9:46:15 下午 9:46 下午 21:46:15三月 21楊柳散和風(fēng),青山澹吾慮。 三月 21三月 2121:46:1521:46:15March 22, 20231意志堅強的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 三月 21三月 21Monday, March 22, 2023很多事情努力了未必有結(jié)果,但是不努力卻什么改變也沒有。 22 三月 20239:46:15 下午 21:46:15三月 211比不了得就不比,得不到的就不要。 21:46:1521:46:1521:463/22/2023 9:46:15 PM1以我獨沈久,愧君相見頻。 經(jīng)過訪談與了解,我們建議應(yīng)注意下列幾個問題并積極改進 ? 組織架構(gòu)與職責(zé):在目前的組織架構(gòu)中,有關(guān)科室數(shù)項職責(zé)顯得重復(fù),其分別為行政管理室、業(yè)務(wù) 員服務(wù)中心及郊縣發(fā)展室 ? 人員結(jié)構(gòu):脫落率增加的原因之一在于大量增員而缺乏適當(dāng)?shù)倪x擇,尤其目前高產(chǎn)能的業(yè)務(wù)員比例急劇 下降,造成整體素質(zhì)下降 ? 管理與輔導(dǎo): 目前在活動管理工具及管控方式上缺乏系統(tǒng)性與一致性 目前業(yè)務(wù)員隊伍超過 45%的人認(rèn)為上級提供的輔導(dǎo)不夠或不及時 ? 培訓(xùn):雖然上海的培訓(xùn)力度名列前茅,但業(yè)務(wù)隊伍中有超過 40%的人認(rèn)為培訓(xùn)方面一般或差強人意182。 XX分公司個險銷售的表現(xiàn)一直居于全國領(lǐng)先地位,可是面對 98年的挑戰(zhàn)目標(biāo),上海分 公司在營銷管理上仍需在幾個方面進行積極改進,以協(xié)助達成目標(biāo)182。 三月 21三月 21Monday, March 22, 2023雨中黃葉樹,燈下白頭人。 三月 21三月 2121:46:1521:46:15March 22, 20231他鄉(xiāng)生白發(fā),舊國見青山。 9:46:15 下午 9:46 下午 21:46:15三月 21沒有失敗,只有暫時停止成功!。 21:46:1521:46:1521:46Monday, March 22, 20231不知香積寺,數(shù)里入云峰。 2023/3/22 21:46:1521:46:1522 March 20231空山新雨后,天氣晚來秋。 三月 2121:46:1521:46Mar2122Mar211越是無能的人,越喜歡挑剔別人的錯兒。 22 三月 20239:46:15 下午 21:46:15三月 211最具挑戰(zhàn)性的挑戰(zhàn)莫過于提升自我
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