20xx年某食品公司獎(jiǎng)懲管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】-1-、總則第一條為明確獎(jiǎng)懲的依據(jù)、標(biāo)準(zhǔn)和程序，使獎(jiǎng)懲公開(kāi)、公平、公正，更好地規(guī)范員工行為，營(yíng)造良好的公司環(huán)境，激勵(lì)和鞭策全體員工奮發(fā)向上，創(chuàng)造優(yōu)秀的工作業(yè)績(jī)，特制訂本制度。第二條本制度適用于**

2025-02-10 08:55

20xx年匡狐鞋業(yè)公司倉(cāng)儲(chǔ)管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】----臺(tái)灣匡狐鞋業(yè)有限公司倉(cāng)儲(chǔ)管理制度第一章總則第二章入庫(kù)管理第三章出庫(kù)管理第四章庫(kù)存管理第五章倉(cāng)庫(kù)日常管理第六章發(fā)貨管理第七章附則第一章總則第一條為規(guī)范本公司倉(cāng)庫(kù)管理，確保公司財(cái)產(chǎn)物資安全，根據(jù)企業(yè)管理

2025-05-26 19:40

20xx年富信投資咨詢公司管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】---本資料來(lái)自-qwertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwertyuio

2025-05-26 08:55

20xx公司管理制度——前臺(tái)接待-資料下載頁(yè)

【摘要】第一篇：2016公司管理制度——前臺(tái)接待 前臺(tái)接待工作規(guī)范細(xì)則 公司前臺(tái)作為公司涉外窗口，須經(jīng)常性與客戶接觸，具有較重大的責(zé)任，前臺(tái)接待直接代表企業(yè)形象和服務(wù)質(zhì)量，因此，公司的前臺(tái)接待必須嚴(yán)格遵守...

2024-10-15 14:10

某公司20xx年財(cái)務(wù)管理制度流程-資料下載頁(yè)

【摘要】----財(cái)務(wù)管理制度流程第一章總則第一條為加強(qiáng)公司的財(cái)務(wù)工作，發(fā)揮財(cái)務(wù)在公司經(jīng)營(yíng)管理和提高經(jīng)濟(jì)效益中的作用，特制定本規(guī)定。公司財(cái)務(wù)部門(mén)的職能是：第二章(一)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)的財(cái)務(wù)管理制度和稅收制度，執(zhí)行公司統(tǒng)一的財(cái)務(wù)制度。(二)建立健全財(cái)務(wù)管理的各種規(guī)章制度，編制財(cái)務(wù)計(jì)劃，

2025-05-29 21:55

20xx年寶井鋼材公司薪酬管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】----薪酬制度（試行方案）一、總則，特制定本制度。。本制度所指工資，是指每月定期發(fā)放的工資，不含獎(jiǎng)金和津貼事項(xiàng)。二、工資結(jié)構(gòu)職員工資由固定工資、業(yè)績(jī)工資兩部門(mén)組成。固定工資包括：基本工資、技能工資、住房補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼、工齡工資。固定工資是根據(jù)職員的職務(wù)、資歷、學(xué)歷、技能等因

2025-06-02 13:37

保險(xiǎn)公司20xx年?duì)I銷(xiāo)講師管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】----XX人壽保險(xiǎn)股份有限公司營(yíng)銷(xiāo)講師管理辦法(2020年修訂版)目錄第一章總則第二章?tīng)I(yíng)銷(xiāo)講師的選拔、考核及晉升第一節(jié)營(yíng)銷(xiāo)講師的選拔與評(píng)定第二節(jié)營(yíng)銷(xiāo)講師的維持考核第三節(jié)關(guān)于營(yíng)銷(xiāo)講師選拔、評(píng)定與考核的補(bǔ)充說(shuō)明第三章?tīng)I(yíng)銷(xiāo)

2025-05-13 06:45

拓展科技公司20xx年檔案管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】南京拓展科技有限公司人力資源部編號(hào)：HR0003電話：025-8420870886982251/2/386972246/7/8/9傳真：025-8420871184208708-807地址：南京市中山南路89號(hào)江蘇文化大廈10樓A座

2025-05-30 06:18

20xx年公司安全生產(chǎn)管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】第一篇：2011年公司安全生產(chǎn)管理制度 為進(jìn)一步加強(qiáng)公司生產(chǎn)工作的勞動(dòng)保護(hù)，改善勞動(dòng)條件，加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，防止和減少生產(chǎn)安全事故。堅(jiān)持：“安全第一、預(yù)防為主”的方針。保證員工在生產(chǎn)過(guò)程中的安全...

2024-10-14 04:03

20xx年公司固定資產(chǎn)管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】2021年公司固定資產(chǎn)管理制度第一章總則第一條為了加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理，提高固定資產(chǎn)的使用效率，保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)，防止資產(chǎn)流失，特制定本辦法。第二條本辦法所稱(chēng)固定資產(chǎn)是指使用年限在一年以上，單位價(jià)值在200元以上，并在使用過(guò)程中保持原有形態(tài)的資產(chǎn)，包括房屋、電子設(shè)備、運(yùn)輸設(shè)備、機(jī)械設(shè)備、工具器具等。第三條固定資產(chǎn)管理是指對(duì)

2025-01-31 01:14

電機(jī)保養(yǎng)管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】電機(jī)維護(hù)保養(yǎng)管理制度概念：規(guī)范三項(xiàng)管理（潤(rùn)滑保養(yǎng)周期、保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)、保養(yǎng)記錄），確保電機(jī)周期保養(yǎng)率≥95%。1適用范圍6KV異步電動(dòng)機(jī)。380V電機(jī)。2潤(rùn)滑周期帶注油孔的對(duì)級(jí)電機(jī)每月注油一次。帶注油孔的四級(jí)電機(jī)每3個(gè)月注油一次，電機(jī)尾端注油孔應(yīng)采用加長(zhǎng)桿將注油點(diǎn)引至風(fēng)扇罩外

2025-05-13 16:11

20xx黨員管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】12021黨員管理制度時(shí)間第1篇：黨員教育管理制度1、堅(jiān)持黨支部學(xué)習(xí)制度，每月集中學(xué)習(xí)一次，重點(diǎn)學(xué)習(xí)中特理論、黨章、黨的基本知識(shí)，黨在農(nóng)村現(xiàn)行政策法規(guī)及科技知識(shí)。2、堅(jiān)持開(kāi)展黨員爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、“雙學(xué)”和“三比三爭(zhēng)”活動(dòng)，牢固樹(shù)立改革開(kāi)放的發(fā)展觀、求真務(wù)實(shí)的人生觀，樂(lè)于奉獻(xiàn)的價(jià)值觀，維護(hù)大局的世界觀。3

2025-02-10 05:34

20xx年煤礦管理制度匯編-資料下載頁(yè)

【摘要】-1-煤業(yè)有限公司管理制度匯編編制日期：2020年8月施行日期：2020年9月-1-目錄第一部分安全生產(chǎn)責(zé)任制第一章各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任制.....................-

2025-08-10 20:43

20xx績(jī)效管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】山西融匯通投資集團(tuán)有限公司人力資源部發(fā)布績(jī)效管理制度RHT-HR010-10（修訂版）擬制：審核：

2025-08-14 17:47

環(huán)保管理制度20xx年-資料下載頁(yè)

【摘要】環(huán)保管理制度1山西大土河化工公司環(huán)保管理制度第一章總則1、為了加強(qiáng)化工公司環(huán)保管理工作，改善生產(chǎn)、生活環(huán)境，有效預(yù)防、控制，消除環(huán)境污染，保障人體健康。依據(jù)《環(huán)境保護(hù)法》制定本管理制度。2、本管理制度適用于化工公司各管理部門(mén)、生產(chǎn)車(chē)間，本公司所屬各部門(mén)認(rèn)真學(xué)習(xí)本制度并嚴(yán)格執(zhí)行。第二章職責(zé)與分工一、組長(zhǎng)

2025-05-14 04:37

20xx年嵩岳碳素公司電機(jī)管理制度-文庫(kù)吧資料

20xx年嵩岳碳素公司電機(jī)管理制度-展示頁(yè)

20xx年嵩岳碳素公司電機(jī)管理制度-在線瀏覽

20xx年嵩岳碳素公司電機(jī)管理制度-閱讀頁(yè)

20xx年嵩岳碳素公司電機(jī)管理制度(文件)