幼兒園勞動(dòng)人事規(guī)章制度-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 向主管園長(zhǎng)請(qǐng)假，不得無(wú)故曠工；（5）職工要求解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前一個(gè)月向園長(zhǎng)或主管園長(zhǎng)提交《解除勞動(dòng)合同通知書(shū)》；第22條 職工必須遵守如下工作守則和職業(yè)道德：（1）進(jìn)入幼兒園，必須按規(guī)定穿著工作服；（2）敬業(yè)樂(lè)業(yè)，勤奮工作，服從企業(yè)合法合理的正常調(diào)動(dòng)和工作安排；（3）嚴(yán)格遵守企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度、安全綜治規(guī)程和崗位責(zé)任制；（4）工作期間，忠于職守，不消極怠工，不干私活，不串崗，不吃零食，不打鬧嬉戲等，盡職盡責(zé)做好本職工作；（5）平時(shí)養(yǎng)成良好、健康的衛(wèi)生習(xí)慣，不隨地吐痰，不亂丟雜物，保持幼兒園環(huán)境衛(wèi)生清潔；（6）愛(ài)護(hù)公物，小心使用幼兒園器械、設(shè)備、工具、物料，不得盜竊、貪污或故意損壞幼兒園財(cái)物；（7）提倡增收節(jié)支，開(kāi)源節(jié)流，節(jié)約用水、用電、用氣，嚴(yán)禁浪費(fèi)公物和公物私用；（8）搞好人際關(guān)系，團(tuán)結(jié)友愛(ài)，不得無(wú)理取鬧、打架斗毆、造謠生事；（9）關(guān)心幼兒園，維護(hù)幼兒園形象，敢于同有損幼兒園形象和利益的行為作斗爭(zhēng)。（4）發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況，要立即采取應(yīng)急措施，并及時(shí)將情況向園長(zhǎng)或主管園長(zhǎng)報(bào)告；（5）危險(xiǎn)物品必須按規(guī)定放置在安全的地方，不得隨意亂放；（6）嚴(yán)禁攜帶易燃易爆、有毒有害的危險(xiǎn)物品進(jìn)入幼兒園；（7）下班時(shí)要整理教具、學(xué)具、物料等，確認(rèn)火、電、氣的安全，關(guān)好門窗、上好門獎(jiǎng)勵(lì)與經(jīng)濟(jì)處罰第24條 為增強(qiáng)職工責(zé)任感，調(diào)動(dòng)職工積極性和創(chuàng)造性，提高效率，幼兒園對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀、成績(jī)突出的職工實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)制度。懲罰分為：口頭批評(píng)教育、書(shū)面告誡、賠償經(jīng)濟(jì)損失、解除勞動(dòng)
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