20xx年鄭州市農村衛(wèi)生工作總結暨-預覽頁
【正文】 發(fā)《2009年農村衛(wèi)生人員培訓大綱》等文件，對農村衛(wèi)生人員培訓做出統(tǒng)籌安排。積極與人事部門協調，公開招錄了550名大專以上醫(yī)學院校畢業(yè)生充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等基層醫(yī)療衛(wèi)生機構，政府每人每月給予1000元補貼，為基層輸入急需人才。全市累計為農村居民建立健康檔案144951份，為更好地服務廣大農民群眾的身心健康提供了詳實的基礎資料。二、2010年鄭州市農村衛(wèi)生工作要點2010年，鄭州市農村衛(wèi)生工作以黨的十七大精神和科學發(fā)展觀為指導，按照深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革總體要求，認真貫徹落實全市衛(wèi)生工作會議精神，深化農村衛(wèi)生體制改革，以“十大實事”為抓手，進一步完善新型農村合作醫(yī)療制度，加強農村衛(wèi)生服務體系和農村衛(wèi)生人才隊伍建設，全面推動農村衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展。修訂完善市級新農合定點醫(yī)療機構管理辦法，建立新農合定點醫(yī)療機構定期督導機制、暗訪抽查機制和自我約束機制。四是認真落實基金透支風險預警通報機制。六是加強新農合管理經辦機構能力建設。八是積極開展提高重大疾病保障水平試點。根據省有關精神，在我市農村基層醫(yī)療衛(wèi)生機構全面推行績效考核制度，逐步探索完善農村基層醫(yī)療衛(wèi)生機構在政務、業(yè)務、藥械、財務等方面的一體化管理方法，達到整合農村衛(wèi)生資源、提高基層醫(yī)療衛(wèi)生機構運行效率的目的。（三）繼續(xù)做好農村衛(wèi)生基礎設施建設和設備配置工作一是繼續(xù)做好標準化村衛(wèi)生所建設工作。指導督促各縣（市、區(qū)）加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生所信息化建設，提高農村基層醫(yī)療衛(wèi)生服務機構信息化服務水平。全面落實醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革精神，在全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全部配備和使用基本藥物，同時在國家規(guī)定的307種基本藥物目錄基礎上，增補200種非目錄藥品，并全部納入新農合報銷范圍，報銷比例高于非基本藥物10個百分點，保證群眾基本用藥的安全性和有效性，切實減輕參合農民醫(yī)療費用負
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