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國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易的專業(yè)畢業(yè)論文選題-預(yù)覽頁

2025-07-13 16:06 上一頁面

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【正文】 作,大學(xué)四年一直在挑戰(zhàn)自己,挑戰(zhàn)自己的極限,一直在做營(yíng)銷的兼職,堅(jiān)信“也精于勤而荒于嬉”一直嚴(yán)于律己,在各方面都要從嚴(yán)要求自己。期望職業(yè): 銷售業(yè)務(wù)、銷售管理、市場(chǎng)工作性質(zhì): 全職期望月薪: 40016000元/月2011/06 2012/11 衡陽市教育培訓(xùn)學(xué)校 | | 銷售主管 行業(yè)類別:教育/培訓(xùn)/院校 | 企業(yè)性質(zhì):民營(yíng) | 規(guī)模:2099人 | 職位月薪:20014000元/月工作描述:為學(xué)校制定招生計(jì)劃,帶領(lǐng)招生專員在各社區(qū)以及學(xué)校周圍做廣告(包括粘貼墻體廣告,入戶拜訪宣傳)開展招生工作,定期到中小學(xué)校門口駐點(diǎn)宣傳,聯(lián)系各學(xué)校任課老師開展招生工作。到各醫(yī)院和各事業(yè)單位接觸式發(fā)放傳單并且交談留下有意向人的電話以后回訪。合同管理原則 合同管理必須遵循依法辦事,預(yù)防為主,層層把關(guān),跟蹤監(jiān)督,及時(shí)調(diào)整,維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益的原則。(3)審查合同,防止不完善或不合法的合同出現(xiàn)。(7)代表本公司處理與外單位的合同糾紛。(3)對(duì)所簽合同認(rèn)真執(zhí)行,并定期自查合同履行情況。(2)財(cái)務(wù)部見合同付款,做好與合同有關(guān)的應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)的統(tǒng)計(jì)、分析,提出處理建議,妥善保管收、付憑證。(3)合同按種類統(tǒng)一編號(hào)。(7)法定代表人或合同承辦人應(yīng)當(dāng)親自在合同文本上簽名蓋章。對(duì)方需提供上一年度年檢過的公司法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件,并加蓋該公司公章。(5)合同承辦人應(yīng)將合同的副本或復(fù)印件一份及時(shí)送交本單位財(cái)務(wù)部門備案,作為財(cái)務(wù)部門收付款物的依據(jù)。如發(fā)現(xiàn)問題,合同承辦人及時(shí)處理,必要時(shí)經(jīng)單位負(fù)責(zé)人同意,可實(shí)地調(diào)查合同標(biāo)的情況和對(duì)方當(dāng)事人的履約能力。對(duì)我方當(dāng)事人的履約情況,除妥善保存有關(guān)收付 憑證外,還要做好履約記錄。(3)發(fā)現(xiàn)對(duì)方當(dāng)事人不履行或不完全履行合同時(shí),合同承辦人應(yīng)當(dāng)催促對(duì)方當(dāng)事人采取有效補(bǔ)救措施,收集、保存對(duì)方當(dāng)事人不履行合同的有關(guān)證據(jù),及時(shí)向公司報(bào)告。(3)合同承辦部門人員應(yīng)配合好公司行政部參加仲裁或訴訟。合同糾紛處理程序(1)發(fā)生合同糾紛,合同承辦部門、人員應(yīng)立即報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo)和行政部,銷售部、采購部、財(cái)務(wù)部等相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)及時(shí)提供解決糾紛所需的相關(guān)材料。七、合同資料管理檔案資料內(nèi)容下列資料可以作為合同檔案:(1)談判記錄、可行性研究報(bào)告及批準(zhǔn)文件;(2)對(duì)方當(dāng)事人的法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、事業(yè)法人執(zhí)照的副本復(fù)印件;(3)對(duì)方當(dāng)事人履約能力證明資料復(fù)印件;(4)對(duì)方當(dāng)事人的法定代表人或合同承辦人的職務(wù)資格證明,個(gè)人身份證明、介紹信、授權(quán)委托書的原件或復(fù)印件;(5)我方當(dāng)事人的法定代表人的授權(quán)委托書的原件和復(fù)印件;(6) 雙方簽訂或履行合同的往來最電傳、電子郵件、信函、電話記錄等書面材料廠 (7)登記、見證、鑒證、公證等文書資料庫 (8)合同正本、副本及變更、解除合同的書面協(xié)議; (9)標(biāo)的驗(yàn)收記錄的;(10)交接、收付標(biāo)的、款項(xiàng)的原始憑證復(fù)印件。八、附則(1)凡因本按規(guī)定處理合同事宜,未及時(shí)匯報(bào)情況和跌合同有關(guān)資料而給公司造成損失的,追究相關(guān)負(fù)責(zé)人和責(zé)任人的相應(yīng)責(zé)任。什么是奮斗?奮斗就是每天很難,可一年一年卻越來越容易
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