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13人力資源管理第十三冊總部部門崗位職能手冊(下)-預覽頁

2025-06-29 17:28 上一頁面

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【正文】 親和力;具有一定的法律知識;具有較強的組織能力及談判能力,及時應付各種場合和情況;具有較強的綜合能力、見識廣、口才佳;部門名稱:事業(yè)部崗位職能:合同簽定一、崗位職責:負責向公司董事會提交合同方案;負責合同條款的最終確認與簽訂;負責合同條款的履行;負責合同簽字后,項目內容與項目部等相關部門移交;二、任職資格:具有大專以上學歷,有相關工作經驗;具有較強的組織、溝通、協(xié)調、談判能力;具有一定的法律知識;具有較強的應變能力,能即時處理各類事件;部門名稱:事業(yè)部崗位職能:投資管理一、崗位職責:根據公司發(fā)展戰(zhàn)略,統(tǒng)籌開展新店選址的市場調研及制訂可行性分析報告,為公司領導提供決策依據;根據公司的發(fā)展戰(zhàn)略,負責制訂及實施部門年度事業(yè)發(fā)展計劃,并監(jiān)督實施;負責門店考察及談判,對計劃中賣場予以準確的預算和分析;負責研究國內外零售業(yè)的動態(tài)及發(fā)展趨勢,收集國內外零售業(yè)相關資料,建立和完善零售業(yè)理論資料庫。部門名稱:物價部崗位職能:信息咨詢助理 一、崗位職責:協(xié)助部門經理協(xié)調部門工作、部門間工作,為本部門、營運部門、采購部門提供咨詢與服務;建立健全兩個信息服務平臺,做好兩個平臺的更新維護工作,及時準確地提供信息,提高信息的質量和使用效益;按時、準確、全面地做好供應商的等級咨詢評估;做好商品價格帶的整理分析工作,提供商品經營價格結構和價格帶信息資料;參與市場進價調查工作,提供市場價格信息;為營運部門、采購部門提供及時的信息需求咨詢服務;按時完成公司或部門委派的其它工作。二、任職資格:大專以上學歷;具有助理會計師以上職稱;具有3年以上會計工作經驗;具有會計知識,能熟練使用金蝶財務軟件;有較強的社會活動能力;部門名稱:財務中心會計部崗位職能:財務分析一、崗位職責: 負責出具門店計劃執(zhí)行情況檢查表; 負責進行月度、季度、年度財務分析; 負責進行專題分析,提出合理化建議,為公司決策提供依據;二、任職資格:大專以上學歷;具有助理會計師以上職稱;具有3年以上會計工作經驗; 具有會計知識,能熟練使用金蝶財務軟件; 具有較強的文字表達能力;第十二節(jié) 財務中心結算部部門名稱:財務中心結算部崗位職能:現(xiàn)金管理一、崗位職責:負責審核現(xiàn)金付款憑證及收付現(xiàn)金;負責提貨單管理及收發(fā);負責財務中心各類文件的收發(fā)及傳閱;負責接收門店銷售數據及資金信息;負責對外開出增值稅發(fā)票及對內的發(fā)票管理。部門名稱:財務中心結算部崗位職能:結算管理一、崗位職責:負責公司配送結算貨款;負責預付款付款及平賬工作;負責與供應商的對賬工作;負責配合有關部門關于貨款的查賬、對賬工作。第十三節(jié) 審計部部門名稱:審計部崗位職能:基建審計管理一、崗位職責: 負責制定公司基建審計制度; 負責制定基建工程管理制度; 負責參與基建工程施工前的合同簽訂;負責基建審計計劃的制定,明確審核目標;負責制定基建審計基本工作程序;負責按審計計劃進行現(xiàn)場審計,收集相關原始數據;負責對工程量和工程金額進行審計;負責按基建標準計算工程款;負責完成審計工作報告,形成審計結論;負責大型隱蔽工程的監(jiān)督及設備及設備安裝進行審計。重點推進配送中心的改革,努力創(chuàng)建一個現(xiàn)代化的物流配送中心,并提高物流配送中心的盈利能力和管理水平、服務水平。二、任職資格要求:具備人事組織能力、溝通協(xié)調能力、運作規(guī)劃能力、信息分析能力、費用控制能力;有物流運作經驗,有創(chuàng)新精神;擁有積極的性格,強烈的責任心;擁有高學識能培訓下屬員工,提出本部門發(fā)展的建議。部門名稱:配送中心崗位名稱:干事一、崗位職責:負責提供辦公用品的建議訂單,耗材儲存、分揀、發(fā)貨、數量與質量的準確;負責辦公用品的配送及帳務處理、報表處理及費用分析;負責部門文字資料的打??;負責會議的安排及記錄會議內容;負責配送中心內部贈品的登帳與保管;協(xié)助處理辦公室的日常事務。部門名稱:配送中心崗位名稱:防損主管一、崗位職責:負責倉庫秩序的維護,使之正常有序,安全運轉;負責設備維護保養(yǎng)與修理,保養(yǎng)及時、修理到位、運作正常;負責倉庫的消防工作,定期檢查、定期演習、發(fā)現(xiàn)隱患、及時整改;負責固定資產的保管,固定資產的登帳與調撥的手續(xù)處理;負責值夜的檢查、門崗的管理、車輛出門的檢查,確保倉庫財產的安全;負責倉庫的巡視及日??己耍l(fā)現(xiàn)問題及時請示、處理,記錄清晰;負責防損員的管理、班次、輪休的安排;負責倉庫的防損工作,防火、防鼠、防盜工作的到位;負責物業(yè)的管理、房屋、路面及時維修;監(jiān)控各項流程的運行情況。負責晚間門衛(wèi)的安全,發(fā)現(xiàn)異常情況及時上報;負責車輛晚間進出衛(wèi)門的開啟及時間的登記;二、任職資格要求:擁有工作熱情,強烈的責任心;擁有敏銳的判斷力、忍耐力、溝通協(xié)調能力;有高中學歷,品行好。二、任職資格要求:有食堂管理的經驗;個人健康證;有服務意識、勤儉節(jié)約;有初中文化,品行好。二、任職資格要求:具備實干精神及強烈的責任心;綜合素質高,有解決問題的能力;有物流運作經驗、創(chuàng)新精神;中專學歷,品行好。部門名稱:配送中心崗位名稱:驗貨主管一、崗位職責:負責接受門店符合要求的退貨,并組織及時驗收、及時處理、出現(xiàn)問題24小時內反饋;負責退貨庫庫存的準確及報損的控制; 負責退貨商品的帳務處理及單據傳遞,負責返廠商品的帳務處理,返廠 及時、不出現(xiàn)紅字; 督促業(yè)務員及時將商品清退給供貨商; 負責報損商品的變價處理及銷毀;負責對所有入庫商品的數量和質量的把關,并組織商品驗收;負責督促收貨員按正常手續(xù)收貨;負責監(jiān)督供貨商到退貨組和財務簽字;負責管理托運商品手續(xù)辦理及跟蹤到位;負責退貨員及驗貨員的日常工作安排。二、任職資格說明:具備實干精神及強烈的責任心;思維敏捷、具備處理問題的能力;中專文化、品行好。負責運輸公司的日常工作安排。部門名稱:配送中心崗位名稱:副班司機一、崗位職責:負責配送商品的運輸;負責單據、物品的傳遞;負責協(xié)助主班司機跑長途運輸或臨時替補主班司機;負責行車檔案建立及費用的控制;二、任職資格要求:有B型以上駕照、壹年以上大貨駕駛經驗;有實干精神及強烈責任感;高中文化,品行好。第十五節(jié) 配送中心訂貨部部門名稱:配送中心訂貨部崗位名稱:訂貨經理一、崗位職責:負責所有商品的訂貨工作;負責所有商品的訂單處理;負責所有訂貨計劃的落實及時補貨,及時到位,加速周轉;負責商品退貨的及時處理;負責所有商品的結算審核;維護公司利益與形象,與供應商合作,互惠互利。第十六節(jié) 配送中心大客戶經營部部門名稱:配送中心大客戶經營部崗位名稱:大客戶部經理一、崗位職責:負責整個公司大客戶產品的銷售、形象、陳列、維護與督導;負責與大客戶公司及各門店關系維護;負責完成大客戶流通與終端的銷售和利潤指標的完成及庫存總量控制;負責部門管理、員工培訓與激勵;門店大客戶商品專柜的管理。部門名稱:配送中心大客戶經營部崗位名稱:銷售代表一、崗位職責: 負責銷量指標的完成; 負責產品分銷覆蓋與客戶關系的維護; 負責資金回籠。部門名稱:配送中心大客戶經營部崗位名稱:司機一、崗位職責: 負責商品安全運輸及車輛維護保養(yǎng); 部分商品上貨架陳列。部門名稱:配送中心大客戶經營部崗位名稱:訂貨員一、崗位職責: 負責向大客戶公司下訂單及公司各門店產品銷量跟蹤; 負責公司各門店合理庫存控制; 負責督導公司各門店促銷活動及產品維護,完成銷售目標。第十七節(jié) 工程部部門名稱:工程部崗位名稱:經理一、崗位職責: 執(zhí)行并保證完成公司的指令及交辦的任務,組織領導工程部人員的工作,并對部門內人員的 工作優(yōu)劣進行獎懲; 參加并主持工程招議標工作; 確定合同的主要條款,并核簽工程承包合同; 負責制定監(jiān)理工作計劃、人員調整,并檢查督促執(zhí)行情況; 審定承包人的實施性施工技術方案和施工進度計劃; 及時對工程實施的有關工作質量進度作出決策和調整; 參加與所建項目有關的生產、技術質量進度等會議或檢查; 審定工程支付證明、竣工資料、監(jiān)理文件和報告; 核簽工程結算書; 定期和不定期巡視工地現(xiàn)場,發(fā)現(xiàn)問題及時進行處理;1 及時、準確地向上級報告項目的進展情況;1 準確地控制工程投資費用對本部門的費用進行控制管理。二、任職資格要求: 大專以上學歷,五年以上相關工作經驗或中專以上,10年以上工作經驗。二、任職資格要求: 大專以
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