freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

達(dá)成高質(zhì)量的團隊決策-預(yù)覽頁

2025-06-21 00:48 上一頁面

下一頁面
 

【正文】 6.您決定沿著一列有水流過的峽谷走出荒野,夜晚來臨了。7.短距離外出尋找食物后,正準(zhǔn)備返回宿營點時,您的手電筒越來越暗。c) 打亮手電筒幾秒鐘,把周圍的景物記下來,在黑暗中前進,并重復(fù)這個過程。b) 藍(lán)色c) 紅色您的 團隊 專家答案 答案 答案您的 團隊 專家答案 答案 答案您的 團隊 專家答案 答案 答案 您的 團隊 專家答案 答案 答案您的 團隊 專家答案 答案 答案您的 團隊 專家答案 答案 答案9.您必須涉水穿過一條水流湍急的河流,河里有大暗礁和一些急流區(qū)域,仔細(xì)選擇涉水地點后,您應(yīng)該:a) 穿著您的靴子背著您的背包。b) 橫過河流。您應(yīng)該試著:a) 赤足。當(dāng)熊在離您約十米遠(yuǎn)的地方后腿直立時,您應(yīng)該:a) 飛跑。讓我們談一談您的小組是如何達(dá)成共識的。)1.您感覺您被傾聽的程度如何?——為什么?2.您對團隊決策的影響度如何?——為什么?3.您對團隊最終決策滿意度如何?——為什么?4.您感覺對團隊決策的負(fù)責(zé)度如何?——為什么? 在每一次決策制定后進行一次過程檢查是一個好想法。)開始一項過程檢查的有效方式被稱為“手指表決”。接著花一段時間討論一下大家的反應(yīng)。下面是小組決策經(jīng)常發(fā)生的五種行為。閱讀下面對每一個行為的描述。沒有人發(fā)表意見,隨后就轉(zhuǎn)向討論其他問題了。處于優(yōu)勢地位的個人經(jīng)常以這種方式來達(dá)成決策。這是某個提議通過的最常見的方式??赡苓@樣他就能領(lǐng)會了。”實例:“好吧,我將支持您的威脅電話攻勢。這將破壞團隊整體風(fēng)氣。Jeff則認(rèn)為不需要撥款。制定團隊決策需要進行很多工作,并且經(jīng)常會減慢進程一至少在一個短期項目中是這樣。團隊參與決策制定,比由一兩個人“孤軍作戰(zhàn)”制定決策,執(zhí)行所需的時間縮短。時間就是金錢,所以其成本要高。收益質(zhì)量您大概在“迷失在荒野”的練習(xí)中已經(jīng)感覺到,相對于個人,小組能夠制定更好的決策。協(xié)作正如諺語所說,“三個臭皮匠抵個諸葛亮”。個人、少數(shù)、多數(shù)、共識和一致決策分別適用于不同的時機。我就在這兒,如果需要我?guī)兔?,隨時找我?!逼溆鄷r間則充滿了情緒化、挫敗感,沒有絲毫收益。l 決策對長期戰(zhàn)略的影響。設(shè)想一下您正面臨以下的情形。您采用那種決策方式?您的答案: 1,他有零部件,但零部件可能有問題,為了讓您放心,他們可以作測試,但測試需用兩周時間,您會錯過最后期限。少于五人,就要收取費用。為了避免這一切發(fā)生,重要的是就如何來達(dá)成共識和一致,統(tǒng)一意見。停下來探討一下那些回答“否”的成員們的關(guān)注點。然后,在不被打斷情況下,給每個人一次機會讓大家分享他或她的觀點或方案。主張/支持/探討l 鼓勵所有成員采用“主張/支持/探討”方案:主張“我是這么認(rèn)為的”。在下面寫出您的問題列表:既然你們已經(jīng)選定了一個問題,那么確定采用什么方式對這個問題作決定。l 個人決策。l 共識團隊參與度:非常高。然而,團隊參與也有其陷阱。今天就開始做,當(dāng)有一天您發(fā)現(xiàn)好的決策使一切變得如此流暢時,您會非常震撼! 充電輔助的TeamPac單元:關(guān)于團隊決策制定的更多信息,請安排或復(fù)習(xí)下面的TeamPac單元課程:l 在團隊中實現(xiàn)清晰明確的溝通l 解決團隊中的沖突l 避免集體盲從推薦的閱讀材料:關(guān)于決策制定的輔助閱讀材料,推薦您參閱以下書目:l HOW TO MEET,THINK,AND WORK TO CONSENSUS,作者:Daniel Tagliere Pfeiffer and Company,1992本書論述了增強團隊決策制定能力和實施能力一些公認(rèn)的概念、工具和技巧。它通過數(shù)據(jù)來論述如何建立和維護團隊、規(guī)劃和管理項目以及如何策劃和召開會議。附錄l 在下一頁,有一個供復(fù)制的過程檢查拷貝,在團隊每次制定決策時都可使用。)1. 您感覺您被傾聽的程度如何?為什么?2. 您對團隊決策的影響度如何?為什么?3. 您對團隊最終決策滿意度如何?為什么?4. 您感覺對團隊決策的負(fù)責(zé)度如何?為什么?5. 您感覺對團隊決策的忠于度如何?為什么?23 / 23
點擊復(fù)制文檔內(nèi)容
公司管理相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號-1