護工部門的建立策劃方案-預覽頁
【正文】 務員脫離乙方管理的；②甲方家庭成員中有惡性傳染病人而未如實告知的；③甲方未按時支付有關費用的；④約定的服務場所或服務內容發(fā)生變更而未取得乙方同意的；⑤甲方對家政服務員的工作要求違反國家法律、法規(guī)或有刁難、虐待等損害家政服務員身心行為的；⑥甲方無正當理由頻繁要求調換家政服務員的；⑦ 。（4）乙方負責家政服務員的崗前培訓，實行跟蹤管理、監(jiān)督指導，定期回訪了解乙方家政服務員的服務情況，接受投訴、調換請求并妥善處理。第八條 違約責任甲方或乙方提前中止合同，提出方應按月報酬的 %向另一方支付違約金。也可提請南昌仲裁委員會仲裁（不愿意仲裁而選擇向法院提起訴訟的，請雙方在簽署合同時將此仲裁條款劃去）。甲方：身份證號： 聯(lián)系電話： 住所（址）： 郵編： 簽字/蓋章： 簽約日期： 年 月 日乙方：注冊號： 法定代表人/負責人： 經辦人： 聯(lián)系電話： 住所（址）： 郵編： 簽字/蓋章： 簽約日期： 年 月 日 第四篇 管理制度一、培訓管理制度（一）培訓期間按時上課，不準遲到早退、曠到，如有特殊情況需提前請假（否則取消培訓資格）。（違者輕則口頭警告、重則開除，情況嚴重送公安機關處理。(三) 護工必須服從病區(qū)的管理規(guī)定，在護士長的領導和責任護士的指導下進行工作。必要時找公司派人頂替。(九) 因個人失誤給病人及家屬造成損失的，要勇于承擔責任，不可推委。要做到自尊、自重、自強、自愛。(十四) 實行保護性醫(yī)療制，不泄露病人隱私與秘密。(十八) 不得向病人家屬暗示或索要錢、物，不亂吃病人的食品，不得占用病人及家屬東西，家屬帶來的東西應妥善保管。(二十一) 不準隨便進入醫(yī)生辦公室、治療室、值班室、護士站等工作場所，翻閱病歷和其他醫(yī)療文件。(二十五) 倒班人員工作時間不準睡覺，普通病房21:30前不準支床休息。(二十七) 有其他病室需求護工服務時，要主動介紹到公司總部，由公司統(tǒng)一安排人員，公司為提供信息人員給予一定的物質獎勵，不可私自聯(lián)系人員，如有違反公司給予重罰。 第五篇 薪酬、收費標準及評級標準一、收費標準護理級別項目每人每天計費白班8:00~20:00晚班20:00~8:00每人每月計費（24小時服務）備注：初級（中介費100元管理費10元/天或200元/月）自理白班：男：105元，包吃女：95元，包吃晚班：男：115元，包住女：105元，包住1800元—2000元特護：以天計費在原基礎上加20元/天以月計費在原基礎上加200元/月15天以內以天計算，15天以上可按月計算，不足1月按1月計算半自理2400元全護理2800元中級（中介費150元管理費15元/天或300元/月）自理白班：男：115元，包吃女：105元，包吃晚班：男：125元，包住女：115元，包住2200元半自理2800元全護理3400元高級（中介費200元管理費20元/天或400元/月）自理白班：男：125元，包吃女：115元，包吃晚班男：135元，包住女：125元，包住2400元半自理3200元全護理3600元以上 二、護工評級標準級別評級標準資質+客戶評價或工作時間+專業(yè)技能考試服務內容備注資質客戶評價工作時間專業(yè)技能考試初級上崗證至少有3位雇主滿意度評價在60%3個月通過初級技能考試常見病人的護理特殊病人的護理老年人的護理孕產婦的護理嬰幼兒的護理被用戶退回以降級處理，收回級別證書及再上崗培訓。 （7：00 — 7：30）及時為病人打飯菜，用餐前餐具要用熱水燙洗消毒，用溫水為病人洗手，不能自理患者協(xié)助喂飯。有自理能力的病人，護工要陪同前往衛(wèi)生間；不能自理的病人，安排其臥床排便，并及時清洗肛門及會陰部。 （10：00 — 11：00）遵醫(yī)囑安排病人到室外活動，但不得離開醫(yī)院大門。二、晚間護理：（21：30熄燈前完成） （17：00 — 17：30）為病人作好用晚飯的準備工作（打水、擦洗雙手、打飯）。 按時翻身并注意病人病情變化。2. 病人衣服經常換洗。尿濕衣被、被褥及時更換，保持干凈干燥。9. 攙扶上廁所，幫助大小便后的清洗護理。1記錄病人進出量，協(xié)助使用霧化、氧氣、鼻飼、吸痰等簡單設備。17
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