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某公共管理學(xué)院學(xué)生工作辦公室章程-預(yù)覽頁

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【正文】 內(nèi)組織管理,加強(qiáng)團(tuán)委自身建設(shè),以增強(qiáng)團(tuán)組織的吸引力;(三)指導(dǎo)團(tuán)支部開展工作,通過團(tuán)支部聯(lián)系各班,并定期對團(tuán)支部進(jìn)行考察;(四)通過團(tuán)支書例會,及時掌握各團(tuán)支部思想工作狀況,并帶領(lǐng)團(tuán)干部積極開展各項(xiàng)有益活動,以活躍大學(xué)生活;(五)在團(tuán)員青年中進(jìn)行黨團(tuán)知識教育,提升素質(zhì),提高思想覺悟;(六)舉辦或承辦各類促進(jìn)團(tuán)員發(fā)展的活動和賽事,完善策劃與總結(jié)。(四)根據(jù)學(xué)院青年學(xué)生的特點(diǎn),通過了解青年學(xué)生的思想要求,開展具有思想性、知識性、趣味性有益的文娛活動,提高團(tuán)工作的影響力、吸引力,切實(shí)為青年學(xué)生服務(wù);(五)發(fā)展新團(tuán)員,按時收繳團(tuán)費(fèi),辦理超齡離團(tuán)手續(xù),表彰先進(jìn),執(zhí)行團(tuán)的紀(jì)律,推薦優(yōu)秀團(tuán)員作為黨組織發(fā)展黨員的培養(yǎng)對象;組織部作為核心部門之一,以作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),縝密而著稱,是負(fù)責(zé)全院共青團(tuán)員思想教育,各支部建設(shè)的職能部門。青年志愿者協(xié)會下設(shè)三個部門:組建部、外聯(lián)部、傳媒部,負(fù)責(zé)全學(xué)院的志愿者工作,倡導(dǎo)熱心公益、熱愛志愿的優(yōu)良風(fēng)氣,通過組織青年志愿者參加有意義的社會公益活動,探索志愿公益新方向,從而培養(yǎng)學(xué)生的奉獻(xiàn)和志愿精神,努力推動青年志愿服務(wù)體系的建設(shè)和發(fā)展。 青協(xié)外聯(lián)部:組織志愿者參加公益活動,聯(lián)系社會公益組織,舉辦暑期社會實(shí)踐優(yōu)秀個人評選,進(jìn)行贊助工作,志愿服務(wù)基地的日程志愿活動。(五)活躍團(tuán)委生活,增進(jìn)團(tuán)委和其他組織之間的友誼,促進(jìn)團(tuán)委與其他學(xué)生組織團(tuán)結(jié)成一個強(qiáng)大的整體,共同為學(xué)院的發(fā)展添磚加瓦。各部門設(shè)一名或兩名部長,各部部長對自己部門負(fù)責(zé),自行協(xié)調(diào)好各部門關(guān)系,配合好新媒體中心的整體發(fā)展。第七條 制作微信公眾平臺使用攻略。策劃部職能第十一條 負(fù)責(zé)營銷推廣新媒體中心。第十五條 發(fā)放通知,召集會議,做會議記錄。第十九條 進(jìn)行績效考核。會議期間,每位成員都有保持會場安靜和對組織的發(fā)展提出建議的義務(wù)。 公共管理學(xué)院新媒體工作中心 2015年12月公共管理學(xué)院學(xué)生會 章程(試行)第一章 總則第一條 學(xué)生會性質(zhì):天津商業(yè)大學(xué)公共管理學(xué)院學(xué)生會是在院黨總支領(lǐng)導(dǎo)下的學(xué)生群眾組織。第三條 學(xué)生會的基本任務(wù):貫徹、執(zhí)行黨的路線和教育方針,圍繞培養(yǎng)“四有新人”,特別是培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的社會主義高素質(zhì)人才為中心目標(biāo),積極引導(dǎo)和促進(jìn)全院大學(xué)生勤奮學(xué)習(xí)、努力工作,積極開展豐富多彩、生動活潑的活動,培養(yǎng)及提高學(xué)生“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的能力,在學(xué)生自我教育、自我管理、自我服務(wù)中發(fā)揮橋梁作用,在維護(hù)國家和學(xué)院利益的同時,維護(hù)同學(xué)們的正當(dāng)權(quán)益。第二章 組織成員第五條 凡取得我院學(xué)籍,承認(rèn)學(xué)生會章程,并通過學(xué)生會面試選拔的同學(xué)均為學(xué)生會成員。 (3)學(xué)生會成員一律遵守學(xué)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,維護(hù)學(xué)院正常的教學(xué)和生活秩序,努力培養(yǎng)高尚的道德風(fēng)尚,尊敬師生,團(tuán)結(jié)同學(xué),維護(hù)學(xué)院聲譽(yù),在學(xué)生會和班級組織的活動中起模范帶頭作用。 (7)在學(xué)生會召集會議和開展活動時,部長有事需向主席或分管主席請假,各部成員有事需向部長請假,要服從部長領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真做好工作。(2) 具有良好的思想道德素質(zhì),為人誠實(shí)、正直,學(xué)習(xí)成 績優(yōu)異,有良好的群眾基礎(chǔ)。 組織和職責(zé)第九條 學(xué)生會的組織原則是民主集中制。由主席團(tuán)和六個職能部門組成。四、各職能部門工作職能秘書處工作職能秘書處是學(xué)院學(xué)生會主席團(tuán)直接領(lǐng)導(dǎo)的一個職能部門,它對學(xué)院學(xué)生會各項(xiàng)工作進(jìn)行統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)和監(jiān)督,負(fù)責(zé)學(xué)生會各項(xiàng)工作、檔案及內(nèi)部制度,日常事務(wù)等的管理,為主席團(tuán)和各職能部門統(tǒng)籌工作時間,是促進(jìn)院學(xué)生會整體工作順利運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞。(2) 協(xié)助正副主席做好院學(xué)生會的全面工作,增強(qiáng)謀劃主動性,發(fā)揮好決策輔助作用。(6) 負(fù)責(zé)學(xué)生會各種文件、資料的收發(fā)及存檔工作。(7)大力配合學(xué)校、學(xué)院開展學(xué)風(fēng)建設(shè)工作。 (2) 加強(qiáng)對學(xué)生宿舍管理中心的監(jiān)督和協(xié)調(diào),切實(shí)保障學(xué)生權(quán)益。(6) 做好假期同學(xué)車票的訂購,以及學(xué)生會各種用品的采購。(2)組織學(xué)院內(nèi)部以及和其他學(xué)院學(xué)生會聯(lián)歡活動。(5)指導(dǎo)與協(xié)調(diào)各班文藝委員,開展豐富同學(xué)課余生活的活動。 (2)組織各種類型的文體活動,提高同學(xué)們參與文體活動的積極性并增強(qiáng)身體素質(zhì)。(5)深挖部門職能,開展創(chuàng)新性實(shí)踐,打造品牌活動。同時,負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、維護(hù)各種活動的宣傳板、海報(bào),學(xué)生工作新聞采集。(4)做好大型活動時對各班宣傳工作的監(jiān)督與檢查。其工作簡介如下:(1)承辦在高校舉辦有關(guān)學(xué)生聯(lián)誼事宜。(5)發(fā)掘、培養(yǎng)優(yōu)秀公關(guān)人才。(3) 在具體的活動和工作中,需要協(xié)助的部門提出所需名單或人數(shù),由主席團(tuán)進(jìn)行協(xié)調(diào),所抽調(diào)的人員在本次活動中應(yīng)全力支持和配合該部門的工作。第十二條 學(xué)生會各部門負(fù)責(zé)人的產(chǎn)生辦法學(xué)生會的換屆選取采取公開竟聘制的原則,評委將由校團(tuán)委老師及上屆校學(xué)生會常委擔(dān)任,通過公開投票,結(jié)合工作表現(xiàn),評選出各部門負(fù)責(zé)人。第五章 各級學(xué)生會干部均應(yīng)自覺接受團(tuán)組織的教育幫助,積極參加所在院系的集體活動,虛心接受廣大同學(xué)的監(jiān)督并及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反映學(xué)生會各級組織和干部的工作情況。(4) 出現(xiàn)重大問題,違反國家法律或受學(xué)校紀(jì)律處分,損害集體利益,以權(quán)謀私,貪污挪用公款或虛報(bào)帳目者。 第六章 附則第十八條 本章程修改權(quán)屬于天津商業(yè)大學(xué)公共管理學(xué)院學(xué)生會。旨在利用社團(tuán)的一切資源,開展各種活動,使社員更加了解本專業(yè),明確學(xué)習(xí)方向,提高專業(yè)能力、管理與實(shí)踐水平,同時為社員的相互交流和提高學(xué)習(xí)創(chuàng)造機(jī)會。第五條 主席是社團(tuán)的代表,通過領(lǐng)導(dǎo)部長級會議,有對協(xié)會所討論的事務(wù)的最后決定權(quán),以及協(xié)調(diào)各部關(guān)系、指導(dǎo)并監(jiān)督各部長完成任務(wù)。3. 負(fù)責(zé)跟兄弟院校的聯(lián)系,建立良好的互動關(guān)系。2. 負(fù)責(zé)社團(tuán)內(nèi)部文件、活動介紹的編輯工作。6. 監(jiān)督,負(fù)責(zé)整個活動的流程,秩序等。4. 負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動幻燈片等的制作及使用5. 協(xié)助主席做好各部門的聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào)。3. 部長級會議時,主席和所有部長級成員必須按時參加,有特殊情況者需請假說明情況。2. 有權(quán)在社員中選取助手完成任務(wù),有權(quán)向社員分配工作。3. 各部之間應(yīng)該團(tuán)結(jié),各部長應(yīng)具備良好的溝通能力,以真誠、磊落的方式解決分歧。2. 社員有權(quán)對部門負(fù)責(zé)人提出意見、質(zhì)疑和批評,以書面形式交給主席或與主席面談。6. 社員有權(quán)申請個人的部門間調(diào)動,并要求有關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行合理答復(fù)。4. 社員要以社團(tuán)為家,對外要維護(hù)社團(tuán)形象,對內(nèi)要關(guān)心社團(tuán)的建設(shè),對社員工作的開展要提出寶貴意見和建議。第十六條 學(xué)生工作辦公室以及我社團(tuán)秘書部將統(tǒng)一為社員提供社員資格證明。第七章 財(cái)務(wù)制度第二十條 社團(tuán)監(jiān)督資金的有效、真實(shí)的使用,建立財(cái)務(wù)制度。第二十二條 財(cái)物應(yīng)真實(shí)記錄,全面反映社團(tuán)財(cái)務(wù)狀況,核實(shí)資金和帳目的一致性,每學(xué)期編制兩次財(cái)務(wù)報(bào)表,實(shí)施財(cái)務(wù)工作公開化、透明化、規(guī)范化、合理化。第二十四條 各項(xiàng)資金支取必須嚴(yán)格按照現(xiàn)金支取程序進(jìn)行,未經(jīng)相關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),任何人不得擅自動用社團(tuán)資金。第二十八條 以公開、公平、公正為原則,以秘書部所有活動資料為參考依據(jù),確定新一任組織機(jī)構(gòu)人選。第九章 對外關(guān)系第三十二條 主動加強(qiáng)與學(xué)院教科研處以及有關(guān)工作單位聯(lián)系,積極有效的配合其相關(guān)工作的開展。第三十六條 本章程經(jīng)主席審核通過后生效。第三條 政治與行政學(xué)會在公共管理學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)下,遵循公共管理學(xué)院學(xué)生工作管理制度和政治與行政學(xué)會章程,根據(jù)自身專業(yè)特點(diǎn)依法開展學(xué)術(shù)研究與一系列的學(xué)術(shù)交流活動?! 〉诹鶙l 部長級以上會議行使下列職權(quán):(一)通過和修訂章程;  (二)審議學(xué)會年度工作計(jì)劃; ?。ㄈ┻x舉會長、副會長、各部部長,并可由三分之一以上成員提出罷免案在三分之二成員通過的情況下罷免以上人員; ?。ㄋ模┙M織全體成員推舉每學(xué)期的積極分子、年度優(yōu)秀部門和優(yōu)秀學(xué)生干部。設(shè)會長一名副會長兩名,會長在副會長的協(xié)助下工作,會長可在需要時委托常務(wù)副會長代行其職權(quán)。第12條 各部門各設(shè)立部長兩至三名、干事若干名。第十六條 副會長協(xié)助會長工作,領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督各部門完成指定工作任務(wù)。第五章 干事的權(quán)利與義務(wù)第十九條權(quán)利:(一)有權(quán)對部門負(fù)責(zé)人的決議提出質(zhì)疑和建議,但是要與主席團(tuán)成員、部長級面談,或者以書面形式交給會長,不得盲目沖撞。第二十一條 學(xué)會實(shí)行績效考核制度,主席團(tuán)將為全體成員和各部門建立檔案,在年度總結(jié)中將從各個部門中推選一個優(yōu)秀成員進(jìn)行獎勵并頒發(fā)證書。同時,經(jīng)面試和主席團(tuán)研究,并征得本人同意,也可對本組織符合競聘條件者進(jìn)行組織推薦,兩種方式都需要經(jīng)過部級以上會議通過方可聘任。第三條 協(xié)會的宗旨:本協(xié)會遵守學(xué)校的校規(guī),校紀(jì)及有關(guān)政策。第六條 為會員提供有關(guān)土地資源管理方面的學(xué)習(xí)資料;第七條 解決會員在協(xié)會學(xué)習(xí)和實(shí)踐中存在的困難和問題;第八條 舉辦相關(guān)技術(shù)知識的培訓(xùn),開展經(jīng)驗(yàn)交流;第九條 組織會員參觀、學(xué)習(xí)專知識業(yè);第十條 開展與其它組織的合作;面向全校,拓寬流通渠道,促進(jìn)同學(xué)們的學(xué)習(xí)興趣第十一條 承辦學(xué)校學(xué)院委托的事項(xiàng)和本協(xié)會的有關(guān)事項(xiàng);第十二條 及時向?qū)W院反映會員要求、意見和建議,維護(hù)會員的權(quán)益。第十六條 義務(wù)(1)遵守協(xié)會章程,支持本協(xié)會并履行職責(zé); (2)遵守校規(guī)校紀(jì),誠實(shí)守信; (3)完成協(xié)會交辦的工作,積極參加協(xié)會活動; (4)向協(xié)會反映情況,提供有關(guān)資料; (5)維護(hù)本協(xié)會的權(quán)益; (6)對協(xié)會的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行監(jiān)督;(7)宣傳和發(fā)展本協(xié)會第十七條 會員退會需向本協(xié)會提出書面申請,長期不能履行會員應(yīng)盡的義務(wù)時,視為自動退會。會員代表大會,行使會員大會職權(quán);會員代表由全體會員選舉產(chǎn)生。召開會員大會或會員代表大會,必須提前通知會員或會員代表,并告知會議事項(xiàng)。第二十四條  主席團(tuán)會議每月舉行一次(可與部長級以上會議同時進(jìn)行),就各部門總結(jié)匯報(bào)的工作情況提出整改意見。第二十八條 副會長領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督各部門完成指定工作計(jì)劃。第三十三條 經(jīng)費(fèi)和資產(chǎn)的管理,協(xié)會要建立嚴(yán)格的財(cái)務(wù)管理制度,加強(qiáng)對財(cái)務(wù)和資產(chǎn)管理的指導(dǎo)與監(jiān)督,認(rèn)真執(zhí)行協(xié)會的有關(guān)財(cái)務(wù)制度。第七章 干部聘任制度第三十六條 協(xié)會學(xué)生干部的聘任,采取公開選拔競爭上崗的方法,通過公布崗位、報(bào)名、資格審查、部長級以上會議選舉、公示、決定聘任等步驟進(jìn)行;第三十七條 報(bào)名以個人自薦為主。 第四十條 章程自協(xié)會所屬學(xué)院批準(zhǔn)之日起生效。 第四條 協(xié)會所屬:協(xié)會直屬于天津商業(yè)大學(xué)公共管理學(xué)院團(tuán)委及會展經(jīng)濟(jì)與 管理系領(lǐng)導(dǎo),同時也從屬于天津商業(yè)大學(xué)社團(tuán)聯(lián)合會,并接受學(xué)校相關(guān)部門對社團(tuán)的管理與監(jiān)督。第八條 會員應(yīng)具備的條件:凡天津商業(yè)大學(xué)在校注冊學(xué)生,遵守中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)定,對會展行業(yè)充滿興趣,同意本協(xié)會章程,關(guān)心本協(xié)會發(fā)展?!〉谑l 會員履行下列義務(wù):(一)有遵守本本協(xié)會章程和行業(yè)規(guī)范,執(zhí)行本協(xié)會決議的義務(wù);?。ǘ┯兄С趾统袚?dān)本協(xié)會委托工作的義務(wù);?。ㄈ┯邢虮緟f(xié)會反映情況,提供信息和資料的義務(wù); (四)有維護(hù)本協(xié)會的名譽(yù)的義務(wù);(五)有團(tuán)結(jié)會內(nèi)成員,維護(hù)社團(tuán)利益的義務(wù)。 會長的權(quán)利和義務(wù) (一)服從會展經(jīng)濟(jì)與管理系、公共管理學(xué)院團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)。 (五)加強(qiáng)校內(nèi)、外之間的社團(tuán)交流,擴(kuò)大社團(tuán)影響,樹立協(xié)會良好形 象。 (四)負(fù)責(zé)社團(tuán)重大活動的籌備和組織。(一)策劃執(zhí)行部 部門職責(zé):熟悉專業(yè)活動組織全流程;(二)公關(guān)傳媒部 ;;;,主要包括線上和線下等;崗位要求:,溝通能力強(qiáng);、創(chuàng)意出色、文筆流暢、分析能力強(qiáng),能獨(dú)立撰寫宣傳案及新聞稿; 。、視頻的制作;、易拉寶、橫幅的制作。第二十一條 協(xié)會會計(jì)人員必須進(jìn)行會計(jì)核算,實(shí)行會計(jì)監(jiān)督。第六章 章程的修改程序第二十三條 對本協(xié)會章程的修改,須經(jīng)協(xié)會審議后報(bào)會員大會表決通過。天津商業(yè)大學(xué)會展協(xié)會 2015年12月48 /
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