服裝紡織行業(yè)管理制度體系7-預(yù)覽頁
【正文】 1 目的制定經(jīng)營部各崗位說明，明確各崗位職責(zé)及人員的能力要求，以確保公司之生產(chǎn)運(yùn)作順利進(jìn)行。 負(fù)責(zé)本部門安全、文明生產(chǎn)的全面管理。 及時(shí)向公司提供原材料市場(chǎng)、產(chǎn)品銷售市場(chǎng)及客戶需求等信息。 經(jīng)營部經(jīng)理能力要求 大專以上文化程度。 熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系的運(yùn)作。 對(duì)物料的驗(yàn)收入庫及使用情況進(jìn)行跟蹤。開發(fā)新的供應(yīng)商，尋找新的節(jié)約空間。熟悉本公司生產(chǎn)流程及對(duì)物料的質(zhì)量要求。 熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系。 開發(fā)新的客戶，拓展銷售渠道。兩年以上同等崗位的工作經(jīng)驗(yàn)。 倉庫主管崗位說明 倉庫主管崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)倉庫的日常管理工作。 倉庫的相關(guān)報(bào)表的審核。兩年以上倉庫管理經(jīng)驗(yàn)。，負(fù)責(zé)訂單、送貨單、發(fā)票、收款憑證的保管及電腦輸入，保證有據(jù)可查。 熟悉本公司的生產(chǎn)流程，熟悉物料、產(chǎn)品的購銷程序。 熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系。 每月組織對(duì)庫存物料進(jìn)行盤點(diǎn)，填報(bào)各種報(bào)表。 倉管員崗位說明 倉管員崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)物料進(jìn)出倉工作及辦理有關(guān)手續(xù)。 倉管員能力要求 初中以上文化程度。 搬運(yùn)工崗位說明 搬運(yùn)工崗位職責(zé) 公司所有物料的進(jìn)出倉搬運(yùn)工作及物料的分類、堆放工作。
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