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秘書(shū)學(xué)概論 楊樹(shù)森-預(yù)覽頁(yè)

 

【正文】 政治性的重要體現(xiàn)。政治學(xué)科不可能是絕對(duì)的、精確度很強(qiáng)的理論。有的認(rèn)為:“秘書(shū)是秘書(shū)學(xué)概念體系中最基本的概念,具有最簡(jiǎn)單、最常見(jiàn)和最普遍的品格;它是秘書(shū)學(xué)的科學(xué)對(duì)象 7 —— 秘書(shū)活動(dòng)的主體;它是秘書(shū)學(xué)的‘總紐結(jié)’,可以據(jù)此羅織全部知識(shí)單 元。通俗地說(shuō),也就是研究秘書(shū)工作及其規(guī)律。這是學(xué)科的起點(diǎn),秘書(shū)的定義、秘書(shū)的分類、秘書(shū)的職業(yè)特點(diǎn)、秘書(shū)的素質(zhì)要求、秘書(shū)資格、秘書(shū)的社會(huì)職業(yè)化趨勢(shì)等,是學(xué)科結(jié)構(gòu)的重要內(nèi)容。 (二)任務(wù)內(nèi)容。 (二)秘書(shū)的物質(zhì)環(huán)境,包括辦公手段、設(shè)備,特別是辦公自動(dòng)化與網(wǎng)格化軟硬件。(二)研究秘書(shū)學(xué)還必須具有較寬的理論素養(yǎng)及綜合能力,由于學(xué)科的交叉綜合性質(zhì),必然交叉綜合了許多相關(guān)學(xué)科的知識(shí)與原理,因此,要結(jié)合研究相關(guān)學(xué)科,拓寬知識(shí)面,才有助于取得好的成果。所以必須緊密結(jié)合我國(guó)社會(huì)主義初級(jí)階段的基本特點(diǎn),結(jié)合秘書(shū)工作的現(xiàn)實(shí)與發(fā)展,通過(guò)調(diào)查研究方法、個(gè)案分析方法以和實(shí)驗(yàn)試點(diǎn)、經(jīng)驗(yàn)升華等方法,把理論與實(shí)踐結(jié)合起來(lái),并把理論放到實(shí)踐中去檢驗(yàn)與融合貫通,避免脫離實(shí)際,紙上談兵。 第三、聯(lián)系實(shí)際。三要思考,把重點(diǎn)難點(diǎn)的意思思考清楚,加深印象。第二、古代的“秘書(shū)”與現(xiàn)代的秘書(shū)有許多明顯不同之處。 二、我國(guó)秘書(shū)的起源 (一)我國(guó)古代秘書(shū)的界定 它曾經(jīng)主要有四種涵義: 指宮禁中秘藏之書(shū)。以上四種涵義中,除曹操設(shè)立的秘書(shū)令等少數(shù)官職,承擔(dān)有近似現(xiàn)今意義上的秘書(shū)工作外,其他均與秘書(shū)工作關(guān)系不大。( 4)綜合。 (三)萌芽時(shí)期的秘書(shū) 我國(guó)的秘書(shū)和檔案史研究學(xué)者,有點(diǎn)較傾向于夏代可看做是我國(guó)古代秘書(shū)的萌芽 9 時(shí)期,約在公元前 21世紀(jì)至 16世紀(jì)。 文書(shū)的刻辭內(nèi)容比較規(guī)范,一般有四個(gè)部分。( 4)驗(yàn)辭,記述占卜后的實(shí)踐所反映的應(yīng)驗(yàn)狀況。(四)御史,其職能是跟隨天子左右,負(fù)責(zé)接受封國(guó)朝拜、遞送國(guó)書(shū)、出席國(guó)宴、祭祀和其他禮儀。在這樣的兩種新舊社會(huì)制度交替的歷史背景下,秘書(shū)的變化也是很大的。歷史上的“君相之爭(zhēng)”與“膨脹回位”,其意義是告訴后來(lái)的秘書(shū),不要出現(xiàn)權(quán)力膨脹越位問(wèn)題,這是封建社會(huì)秘書(shū)體制中的重要經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。 二、唐宋時(shí)期的秘書(shū) (一)唐宋的秘書(shū)體制 10 唐代繼承隋制加以發(fā)展,中樞官制實(shí)行三省六部制。 尚書(shū)省,是行政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān),主要負(fù)責(zé)政令的執(zhí)行貫徹,類似今各國(guó)的政 務(wù)院、國(guó)務(wù)院、總理府。虞世南做過(guò)府參軍、記室、太子中書(shū)舍人,在唐太宗登位后改任秘書(shū)監(jiān)、弘文館學(xué)士。武則天時(shí)被殺的上官儀的孫女,在其祖父被殺后, 14歲即成為武則天的侍從,兼掌詔命,詩(shī)文很好,后也被誤殺。平時(shí)結(jié)算支領(lǐng)軍餉,負(fù)責(zé)接待應(yīng)酬,操辦公牘文書(shū)。 劉基,字伯溫,元末做過(guò)文案小吏主簿,后被朱元璋請(qǐng)做幕僚,明初任御史丞及太史令。 1948 年 7 月,東北行政委員會(huì)辦公廳制定了《簡(jiǎn)明公文程式》和公文處理辦法;同年 9月,晉察冀、晉冀魯豫根據(jù)地合并建立了華北人民政府,建立了秘書(shū)廳,有正副秘書(shū)長(zhǎng),并頒布了《公文處理暫行辦法》和秘書(shū)部門(mén)《辦 11 事通則》。 新中國(guó)成立后的秘書(shū)工作 中華人民共和國(guó)的成立,標(biāo)志著秘書(shū)工作進(jìn)入了一個(gè)嶄新的階段。這類秘書(shū)一般先要取得打字。 經(jīng)理秘書(shū)。 法律秘書(shū)。 教育秘書(shū)。財(cái)經(jīng)秘書(shū)必須精通金融、簿記事項(xiàng)與理財(cái)知識(shí)。低層次的新秘書(shū),擔(dān)任一般接待、公關(guān)等工作。這是由于女性秘書(shū)具有辦事細(xì)密、語(yǔ)言文明、接待 12 禮貌、坐班負(fù)責(zé)、工作安定、保密性好、程序性強(qiáng)等優(yōu)勢(shì),對(duì)于男上司可起一種工作上互補(bǔ)的作用。因此,秘書(shū)必須同其領(lǐng)導(dǎo)的政治態(tài)度、政治認(rèn)識(shí)基本一致,才能對(duì)領(lǐng)導(dǎo)工作的運(yùn)轉(zhuǎn)起一種支持、輔助的作用。第三,現(xiàn)代知識(shí)不斷更新,新的學(xué)科知識(shí)與技能不斷出現(xiàn),現(xiàn)代秘書(shū)還應(yīng)掌握認(rèn)識(shí)論、方法論知識(shí)與科學(xué)的思維方法,具有自我教育,在職提高的能力。違反規(guī)定期限的秘書(shū)官吏,輕則笞杖,重則判刑、流放。宋代對(duì)樞秘院的機(jī)要秘書(shū),不準(zhǔn)私出訪問(wèn),不準(zhǔn)接見(jiàn)客人。 五、 歷史上重要的秘書(shū)思想理論 (一)對(duì)人生價(jià)值的頑強(qiáng)追求 這主要表現(xiàn)為士大夫的人生價(jià)值觀。 (四)對(duì)刑名術(shù)法的刻苦實(shí)現(xiàn) 在古代帝王與重要領(lǐng)導(dǎo)人的統(tǒng)治實(shí)踐中,常采用刑名術(shù)法,也是法家的一套思想方法,進(jìn)行有效的統(tǒng)治,秘書(shū)在工作實(shí)踐中要刻苦專研與掌握刑名術(shù)法,才能做好工作?!薄敖嚯x”也就是“近身”的意思。(二)定義的內(nèi)涵過(guò)窄。 公務(wù)秘書(shū)主要包括:黨政部門(mén)、人大、政協(xié)、群眾團(tuán)體、民主黨派、國(guó)有企事業(yè)和軍隊(duì)的秘書(shū),他們過(guò)去一般通稱為“干部”,其工薪由國(guó)家或地方財(cái)政支付。 (二)非公務(wù)秘書(shū)的概念: 非公務(wù)秘書(shū)同其領(lǐng)導(dǎo)、上司的關(guān)系,屬于一種在社會(huì)主義制度制約下的雇傭關(guān)系。 非公務(wù)秘書(shū)與公務(wù)秘書(shū)兩者有六大不同:( 1)基本性質(zhì)不同。( 5)工作內(nèi)容的不同。董秘問(wèn)題也需要實(shí)事求是地具體研究。高中級(jí)秘書(shū)指各高中級(jí)機(jī)構(gòu)的秘書(shū)長(zhǎng)和辦公廳主任,而一般秘書(shū)人員是純粹的服務(wù)層次,他們的職能任務(wù),主要是“搞好服務(wù)”。 按型分類。它遍布全國(guó)城鄉(xiāng)各地,以及我國(guó)駐外使領(lǐng)館,只要那里有一個(gè)機(jī)構(gòu)單位,有領(lǐng)導(dǎo)人員與對(duì)外或?qū)?nèi)往來(lái),就有秘書(shū)工作,就至少有一名秘書(shū)管理文書(shū)、印信、檔案等。以上,從秘書(shū)所處的位置,充分說(shuō)明了秘書(shū)的 15 重要性。(二)高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān) —— 省、部級(jí)以上的機(jī)關(guān),設(shè)立辦公廳。 二、廣義的秘書(shū)部門(mén) (一)這里講的廣義的秘書(shū)部門(mén),是指組織上獨(dú)立,并不屬于辦公廳編制,但從事著支持輔助領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的秘書(shū)性工作的機(jī)構(gòu); 這些機(jī)構(gòu)一般由秘書(shū)長(zhǎng)或辦公廳主任兼及領(lǐng)導(dǎo)。所以,不能說(shuō)不在辦公室工作就不是秘書(shū)。 二、秘書(shū)上部門(mén)的結(jié)構(gòu) 秘書(shū)部門(mén)的組織結(jié)構(gòu),有縱向與橫向之分,縱向指部門(mén)內(nèi)部仍可能實(shí)行分級(jí)管理,橫向反映組織內(nèi)部的進(jìn)一步分工。二是起好智謀助手的作用,為領(lǐng)導(dǎo)綜合重要信息,提出某些建議,搞好預(yù)案、協(xié)調(diào)、督促檢查等。(三)信息管理的職能。 二、秘書(shū)部門(mén)的運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制 秘書(shū)部門(mén)的運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制,即其運(yùn)轉(zhuǎn)方式與運(yùn)轉(zhuǎn)規(guī)律如下:(一)圍核運(yùn)轉(zhuǎn)。 (一)優(yōu)化結(jié)構(gòu),發(fā)揮整體功能 秘書(shū)部門(mén)發(fā)揮整體功能要注意一下幾個(gè)方面: 深化服務(wù)意識(shí),自覺(jué)增強(qiáng)整體功能。( 2)靠參謀強(qiáng)化整體功能。 加強(qiáng)人員培訓(xùn),從結(jié)構(gòu)上增進(jìn)整體功能。有些都將在后面各章節(jié)中闡述。 第四節(jié) 秘書(shū)部門(mén)的管理與建設(shè) 一、秘書(shū)本門(mén)的管理 (一)秘書(shū)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)體制 秘書(shū)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)體制 ,是實(shí)行本級(jí)領(lǐng)導(dǎo)管理。 從機(jī)構(gòu)的性質(zhì)與需要看,還應(yīng)注意某些特殊要求,如中央領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)的秘書(shū)部門(mén),通常要考慮南方人、北方人 ,以及少數(shù)民族秘書(shū)都有,以利于深入基層,了解情況;業(yè)務(wù)技術(shù)部門(mén),應(yīng)注意技術(shù)性秘書(shū),如醫(yī)院秘書(shū)最好是醫(yī)護(hù)人員。 二、秘書(shū)部門(mén)的建設(shè) (一)制度建設(shè) 制度,簡(jiǎn)單的來(lái)說(shuō),是用來(lái)“管”人的。具體來(lái)說(shuō),要堅(jiān)持“四性”:一是可行性;二是單義性,即目標(biāo)表達(dá)要明確,含義要單一;三是可衡量性,可以量化的盡可能量化難以量化的要表達(dá)具體,有可供衡量的標(biāo)準(zhǔn);四是協(xié)調(diào)性,把相關(guān)的目標(biāo)協(xié)調(diào)一致,使之具有相容性。由于各種機(jī)關(guān)較多,人員也較多,如果大家都去某個(gè)重點(diǎn)地區(qū)或 單位蹲點(diǎn)、考查,會(huì)給基層形成壓力,使人應(yīng)付不暇,甚至成“災(zāi)”調(diào)研的真實(shí)性也會(huì)受到影響。 請(qǐng)示報(bào)告制度。建立健全機(jī)關(guān)制度必須遵循的原則:( 1)完整;( 2)穩(wěn)定;( 3)可行;( 4)具體。 節(jié)簡(jiǎn)高效的部門(mén)精神。 辦公自動(dòng)化設(shè)備。(三)賦予性。 秘書(shū)工作不同于純業(yè)務(wù)技術(shù)工作,它輔助領(lǐng)導(dǎo)決策與管理輔助領(lǐng)導(dǎo)貫徹黨的方針政策和國(guó)家的法律法令,事關(guān)大致方針與人民的利益,政策性很強(qiáng)。 (三)秘書(shū)工作的務(wù)實(shí)性 秘書(shū)工作絕大多數(shù)是非常具體的事務(wù)工作,充滿事務(wù)性,而不是坐在辦公室里只靠開(kāi)動(dòng)腦筋,動(dòng)動(dòng)嘴巴,就能做好的。(三)科學(xué)技術(shù)的變化。 被動(dòng)與主動(dòng)的關(guān)系。 二、秘書(shū)工作的宗旨 (一)“三服務(wù)”的宗旨 “三服務(wù)”的核心是為本級(jí)領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)。 從收發(fā)傳遞信息,轉(zhuǎn)變?yōu)榫C合處理信息。其重點(diǎn),黨和國(guó)家前后強(qiáng)調(diào)了四個(gè)方面:(一)信息調(diào)研作用。 圍繞中心工作和需求報(bào)送信息,既要防止不加選擇地報(bào)送,又要避免需要的信息漏報(bào)。 提高計(jì)算機(jī)信息處理的現(xiàn)代化水平。 要圍繞中心工作進(jìn)行督促檢查。 認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)同志批辦事項(xiàng)的專項(xiàng)查辦工作。( 2)秘書(shū)部門(mén)作為領(lǐng)導(dǎo)助手,所代表的是全局的利益,而不是某個(gè)局部小單位的利益,這種“全面性”與“超脫性”,使之最適合協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行協(xié)調(diào)工作。不必要也不可能事事都去協(xié)調(diào)。發(fā)揮這些作用的基本原理將在第七章中再作進(jìn)一步敘述。另一類是其他應(yīng)用文種,包括:公務(wù)應(yīng)用文書(shū)。( 1)民用文書(shū)的概念。 規(guī)范性。收集充實(shí)資料。 建立必要的控制制度。 (二)公文處理的內(nèi)容 公文處理的內(nèi)容包括文書(shū)的擬制辦理、管理、整理、歸檔在內(nèi)的一系列銜接有序的工作。 (四)公文的整理歸卷 公文的整理歸檔 ,是文書(shū)工作的最后環(huán)節(jié)。( 2)立卷范圍。文件的特征有:一、作者特 征;二、問(wèn)題特征;三、名稱特征;四、時(shí)間特征;五、地方特征;六、通訊者特征。 21 第二節(jié) 辦會(huì)職能 一、會(huì)務(wù)工作簡(jiǎn)述 (一)會(huì)議的概念 會(huì)議,廣義地說(shuō)是人類社會(huì)生活中三人以上互相交往的一種活動(dòng)形式,人類進(jìn)入群體社會(huì)有了相互交往,就有了會(huì)議。 統(tǒng)一認(rèn)識(shí),協(xié)調(diào)行動(dòng)。 經(jīng)濟(jì)的浪費(fèi)。 (三)會(huì)議的組成要素 會(huì)議一般由十個(gè)要素組成: 會(huì)議的任務(wù),具體體現(xiàn)為會(huì)議的內(nèi)容議題; 會(huì)議的名稱; 會(huì)議的領(lǐng)導(dǎo)、主持者與籌辦者; 會(huì)議的參加對(duì)象,代表與列表人員; 會(huì)議時(shí)間與日程安排; 會(huì)議地點(diǎn),包括大型會(huì)議的主、分會(huì)場(chǎng); 會(huì)議的物質(zhì)設(shè)施; 會(huì)議的信息; 會(huì)議的形式與程序、議事規(guī)則等; 其他,與會(huì)議同時(shí)結(jié)合的事務(wù),如展覽、交易、表彰、選舉等。 特大型會(huì)議。 專業(yè)性會(huì)議。 公關(guān)性會(huì)議。 擬定會(huì)議程序,日程安排。 安排會(huì)議工作人員的分工與聯(lián)絡(luò)。 編寫(xiě)印發(fā)會(huì)議簡(jiǎn)報(bào)。 22 (三)會(huì)議的生活服務(wù)工作 各項(xiàng)會(huì)場(chǎng)服務(wù)。 文化生活安排與必要的商品服務(wù)。 交通的絕對(duì)安全。 送別人與會(huì)人員。 安排時(shí)間地點(diǎn)。 國(guó)內(nèi)兄弟同行的會(huì)見(jiàn)和會(huì)談,也應(yīng)該注意 克服形式主義,不必鋪張浪費(fèi)。 政務(wù)值班的建設(shè):要做好政務(wù)值班工作,必須加強(qiáng)軟 硬件的建設(shè):( 1)建立健全制度。 大事記:( 1)大事記的的體式,大事記通常采用流水賬式的編年體,以時(shí)間為綱,在年月日下系事。 (二)接待工作 秘書(shū)接待形勢(shì)的變化( 1)秘書(shū)接待工作,在改革開(kāi) 放以前,主要是接待本系 23 統(tǒng)、上下級(jí)與兄弟單位的同行前來(lái)參觀考察,或接洽工作性的食務(wù),任務(wù)時(shí)比較單純的。( 2)從來(lái)賓國(guó)級(jí)可分為: ○1內(nèi)賓接待。 接待工作的要素:( 1)制定接待計(jì)劃。大體有: ○1迎接和安排好食宿。 ○5送別。( 3)接待外賓,應(yīng)按外事規(guī)定規(guī)矩辦事。( 2)信訪的目的、作用,目的:總的來(lái)說(shuō)是服務(wù)于以人為本,建設(shè)和諧社會(huì)的目標(biāo)。( 2)群眾性。三是及時(shí)、就地解決問(wèn)題。 ○2攜帶危險(xiǎn)物品、管制器具?!?擾亂公共秩序,妨害國(guó)家安全和公共安全的其他行為。 它是國(guó)家安全的重要保障。(二)保密工作的基本方針:一是積極防范。 國(guó)家秘密的密級(jí)分為三級(jí): ○1絕密。( 3)外交和外事活動(dòng)中的秘密事項(xiàng)。( 2)會(huì)議保密。 秘書(shū)注意事項(xiàng):( 1)涉外工作中的保密。( 5)電子計(jì)算機(jī)信息的保密。廣義認(rèn)為凡機(jī)關(guān)內(nèi)部不宜公開(kāi)的運(yùn)作程序統(tǒng)稱機(jī)要。 25 機(jī)要工作范圍,包括機(jī)要收發(fā)、機(jī)要密碼、機(jī)要通訊、機(jī)要文件管理等。 ( 3)章印保管室,機(jī)關(guān)的各種公章、印信通常集中一處保管,便于使用。 ( 7)水、電、煤氣、消防、通訊等系統(tǒng),一旦發(fā)生問(wèn)題,就會(huì)影響首腦機(jī)關(guān)的運(yùn)轉(zhuǎn),甚至危及人員安全。 ( 11)機(jī)關(guān)住宅區(qū),特別是其中領(lǐng)導(dǎo)人員的住宅。②根據(jù)機(jī)關(guān)情況,設(shè)立保衛(wèi)局、處、科、股,配備專人,通常業(yè)務(wù)屬公安部門(mén)指導(dǎo),行政上隸屬本機(jī)關(guān)。②設(shè)置值 班室、接待室,接待一般外來(lái)人員;③做好高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人的近身警衛(wèi)工作;④內(nèi)衛(wèi),重要的辦公與會(huì)議地點(diǎn)可設(shè)內(nèi)衛(wèi);⑤巡衛(wèi),在下班后與節(jié)假日,巡回護(hù)衛(wèi)要害地點(diǎn),防止各種隱患;⑥臨時(shí)保衛(wèi)工作,如召開(kāi)大會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)外出,迎送重要外賓或國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人等,與
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