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20xx年人社局工作總結(jié)-預(yù)覽頁

2024-11-01 08:43 上一頁面

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【正文】 充分利用互聯(lián)網(wǎng)、 群、微信群,為企業(yè)和勞動者提供服務(wù)。區(qū)人 社局協(xié)調(diào)區(qū)財政、市場監(jiān)督管理、服務(wù)業(yè)等部門,解決小企業(yè)創(chuàng)業(yè)初期的資金困難,為創(chuàng)業(yè)帶頭人企業(yè)發(fā)放社保補貼,辦理勞動密集型企業(yè)貸款,提升小企業(yè)的活力;培育以創(chuàng)業(yè)明星為主體的典型群體;充分利用網(wǎng)站、 工作群、創(chuàng)業(yè)微信群等開辟創(chuàng)業(yè)政策宣傳專欄,推介各類創(chuàng)業(yè)項目。緊貼功能區(qū)的特點,深入商圈、商會、行業(yè)協(xié)會以及東北簋街、戶外運動休閑街、星吧街、彩虹街等特色街區(qū),開展創(chuàng)業(yè)服務(wù),實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。培育東北簋街、塔灣農(nóng)貿(mào)市場、第一大道等為新的創(chuàng)業(yè)扶持基地。 二是簡政放權(quán),便捷服務(wù)。同時,我們著力培育普惠制培訓(xùn)基地, 積極鼓勵區(qū)內(nèi)職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校參加普惠制基地資格評定,頗菲特職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校獲得普惠制培訓(xùn)基地資質(zhì)。 12 月 12 日,第一屆 “ 互聯(lián)網(wǎng) +智慧 **雙創(chuàng)峰會 ” 在 **師范大學(xué)國際商學(xué)院成功舉行。 “024便利店 ” 發(fā)展到 31 家,吸納就業(yè) 124 人(擬擴大至 120 家,基本覆蓋全區(qū)每個社區(qū))。 (二)社保擴面深入推進 養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)保險擴面工作成效顯著 ,參保覆蓋范圍擴大至全區(qū)各類企事業(yè)單位、個體勞動者、自由職業(yè)者。為首府新區(qū) 2338名失地農(nóng)民繳納養(yǎng)老保險 1625萬元。 三是超額完成失業(yè)保險參保任務(wù)。工傷保險擴面達到 122472 人,完成年計劃的 %。 二是求質(zhì)保量,著力搭建人才專項服務(wù)平臺。通過走進企業(yè)、深入社區(qū)、組織招聘會等形式開展政策宣傳,進一步發(fā)展高校畢業(yè)生就業(yè)企業(yè),增加高校畢業(yè)生就業(yè)數(shù)量,推動高校畢業(yè)生充分就業(yè)。 **年度, 1243 名同志考核優(yōu)秀,其中公務(wù)員 139 名,參公20 名,事業(yè) 1084 名。進一步規(guī)范了事業(yè)單位管理(專業(yè)技術(shù))崗位人員的聘用、解聘、辭聘、續(xù)聘工作,制定了《 **區(qū)事業(yè)單位管理(專業(yè)技術(shù))崗位人員辭聘解聘須知》和《 **區(qū)事業(yè)單位管理(專業(yè)技術(shù))崗位聘用工作須知》。完成 14 公務(wù)員初任培訓(xùn),組織科長培訓(xùn) 5 批 1600 余人次,組織全區(qū)人事干部和檔案管理人員檔案審核專項培訓(xùn) 2 批次, 1566 名專業(yè)技術(shù)人才參加了知識更新在線學(xué)習(xí),組織了全區(qū)政府序列公務(wù)員(參公人員)在線學(xué)習(xí)報名。 五是做好軍轉(zhuǎn)干部工作。 七是促進人才合理流動。協(xié)調(diào)區(qū)市場監(jiān)督管理局為三臺子功能區(qū)選派工作人員 20 名,區(qū)教育局為黃河功能區(qū)選派工作人員 20 名。已建工會簽訂集體合同企業(yè) 3795 家,集體合同簽訂率達 %以上。 三是切實保障農(nóng)民工合法權(quán)益。 (七)自身建設(shè)水平顯著提升 通過規(guī)范黨組織工作制度和辦文、辦事流程,開展 “ 三嚴三實 ”學(xué)習(xí)教育活動和 “ 四風(fēng) ” 整治,明確《權(quán)責清單》,規(guī)范權(quán)力運行,完善政民互動平臺服務(wù),提升了全局工作水平和實效。 第二,領(lǐng)導(dǎo)重視、部門支持是做好工作的關(guān)鍵。 全局干部團結(jié)一致,愛崗敬業(yè),勤奮工作,把就業(yè)、社保等民生工程作為工作重點,圍繞工作目標,堅持重點引導(dǎo)、狠抓落實,促進了各項工作的高標準完成。 三是無區(qū)級人力資源市場,難以開展專場招聘會為企業(yè)和勞動者提供對接平臺。扶持創(chuàng)業(yè)帶頭人 270 人,帶動就業(yè) 1620 人;新增創(chuàng)業(yè) 1500 人;發(fā)放小額擔保貸款 2500 萬元,小額擔保貸款到期回收率 100%。 第二,完善社保擴面措施,努力實現(xiàn)應(yīng)保盡保 扎實開展養(yǎng)老和醫(yī)療保險擴面工作,完成養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金收入 億元,城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險參保率達 95%。加快高技能人才培育。加強干部隊伍建設(shè)。 第五,服務(wù)執(zhí)法并重,構(gòu)建和諧勞動關(guān)系 一是加強全區(qū)基層調(diào)解組織建設(shè)。勞動保障監(jiān)察舉報投訴案件按期結(jié)案率 100%。
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