某集團公司規(guī)章制度管理規(guī)定草案-預(yù)覽頁
【正文】 ”。 第二條 適用范圍 本規(guī)定適用于 XX 集團公司 及下屬子公司 的 規(guī)章制度制定 與 實施管理。 根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和《 XX 集團公司 規(guī)章制度管理規(guī)定》、《 XX 集團公司 規(guī)章制度管理規(guī)定 》等上級有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本 廠實際， 制定本規(guī)定。 第四條 定義 本規(guī)定所稱 規(guī)章制度是指 以本 廠名義發(fā)布的， 符合本規(guī)定 程序制定的 ，規(guī)范管理活動或管理程序 的，具有持續(xù)性和 2 普遍效力的 規(guī)范性文件的總稱。 第五 條 體例 規(guī)章制度的體例應(yīng)規(guī)范，以條文表達。規(guī)章制度自發(fā)布之 3 日起 30 日后施行。 第九條 本 廠各職能部門職責(zé)： （一） 負責(zé)編制規(guī)章 制度制定計劃 ； （二）負責(zé) 規(guī)章制度的制定、備案與審查 ； （三） 負責(zé)規(guī)章制度的評估、清理、檢查、考核管理 （四） 完成其他相關(guān)工作。已被列入制定計劃的，制定部門應(yīng)當(dāng)按制定計劃實施。 5 第十四 條 審核 協(xié)調(diào) 制定 部門 應(yīng)當(dāng)在提交評審前將規(guī)章制度草案 及其他相關(guān)材料 提交 本 廠 紀檢監(jiān)察處進行審核 （法律審核意見見附件1） 后送交規(guī)章制度歸口管理部門審核。 規(guī)章制度中涉及“規(guī)定”、“辦法”、“細則”等 應(yīng)當(dāng)執(zhí)行評審程序 （評審意見見附件 1） 。 （一）為預(yù)防、應(yīng)對和處理自然災(zāi)害、事故災(zāi)難、國家安全、職業(yè)健康等突發(fā)事件，保障國家安全、經(jīng)濟安全、職工穩(wěn)定和其他重大利益，需要立即制定和施行規(guī)章制度的； （二）發(fā)布“意見”、“通知”、“要求”等 規(guī)章制度 的； （三）依據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章例行調(diào)整的； （四）需要簡化制定程序的其他情形。 第十八 條 解釋權(quán) 規(guī)章制度的解釋權(quán) ， 由制定 部門行使。 第二十 條 評估 規(guī)章制度在有效期屆滿后需要繼續(xù)實施或者修改后繼續(xù)實施的，應(yīng)當(dāng)在有效期屆滿前進行評估。 （一）因法律、法規(guī)、規(guī)章和國家政策的規(guī)定 不一致的 ； （二） 與相關(guān)規(guī)章制度相抵觸的； （三）已在 相關(guān)規(guī)章制度 中 所包含且需要整合的； （四） 與創(chuàng)新發(fā)展、職能轉(zhuǎn)變的要求不一致的。 第五章 附則 第二十四 條 附件 本規(guī)定有以下附件： （一）規(guī)章制度申請評審表； （二）規(guī)章制度制定計劃； （三 ）規(guī)章制度草案征求意見表； （四）規(guī)章制度草案 征求意見 匯總 表 ； （五 ） 規(guī)章制度制定和管理程序流程圖
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