如何做月度收入分析保險(xiǎn)專(zhuān)題和宣導(dǎo)23頁(yè)ppt-保險(xiǎn)綜合-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 直轄組 3人 組經(jīng)理（ D） 直轄組 3人 小張的管理津貼＝ 2020 4 19％＋ 1000 12 （ 19％－ 12％）＝ 2360（元） 舉例 4：人均產(chǎn)能提升 小張的管理津貼＝ 3000 4 19％＋ 1500 12 （ 19％－ 12％）＝ 3540（元） 提高產(chǎn)能后，月均 FYC：各層級(jí)主管 3000元，業(yè)務(wù)員系列 1500元 16 企業(yè) 企業(yè)企業(yè)企業(yè)17 小張?zhí)幗?jīng)理架構(gòu)圖 月均 FYC：各層級(jí)主管 2020元，業(yè)務(wù)員系列 1000元 處經(jīng)理（小張） 組經(jīng)理（ A） 直轄組 3人 組經(jīng)理（ B） 直轄組 3人 組經(jīng)理（ C） 直轄組 3人 組經(jīng)理（ D） 直轄組 3人 小張的管理津貼＝ 2020 4 19％＋ 1000 12 （ 19％－ 12％）＝ 2360（元） 舉例 5：夯實(shí)架構(gòu) 18 處經(jīng)理（小李） 分處經(jīng)理（ A） 直轄組 3人 組經(jīng)理（ D） 直轄組 6人 組經(jīng)理（ D1） 直轄組 3人 組經(jīng)理（ B） 直轄組 7人 組經(jīng)理（ B1） 直轄組 3人 組經(jīng)理（ C） 直轄組 6人 組經(jīng)理（ C1） 直轄組 3人 組經(jīng)理（ E1） 直轄組 3人 組經(jīng)理（ A1） 直轄組 3人 組經(jīng)理（ A2） 直轄組 3人 組經(jīng)理（ E2） 直轄組 3人 小李的管理津貼＝ 2020 8 21％＋ 1000 34 （ 21％－ 12％）＝ 6420（元） 職務(wù)津貼＝ 15000 5％＝ 750（元） 總管理利益＝ 6420＋ 750＝ 7170（元） 處經(jīng)理小李通過(guò)直接培育組經(jīng)理和分處經(jīng)理，促使團(tuán)隊(duì)穩(wěn)步壯大，管理利益大幅提升。 2
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