電子版工廠勞動合同-預覽頁
【正文】 擔的部分。 本合同一式兩份，加蓋公司騎縫章和員工簽字后有效，雙方各保存一份。乙方工作崗位職務(wù)： ；工作地點：____市或公司規(guī)定的其它地區(qū)工作內(nèi)容：根據(jù)甲方規(guī)定的崗位職責或任務(wù)確定。第一條 工作崗位、地點和內(nèi)容 甲方依照此合同條款聘用乙方為員工。 本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有出入的，按現(xiàn)行勞動法律法規(guī)執(zhí)行。（2） 乙方工資水平由雙方協(xié)商確定，該工資水平以乙方能恰當履行職責為前提。 乙方認真遵守甲方規(guī)章制度，在工作中有突出貢獻、重大創(chuàng)新、促使公司經(jīng)營得到改善的，甲方將給予乙方榮譽或物質(zhì)獎勵；乙方的行為違反公司制度和規(guī)定的，甲方將給予乙方扣薪、降薪、辭退等形式的處罰。 甲方根據(jù)實際需要，可變更工作時間，或要求員工在法定節(jié)假日及休息日到崗工作，乙方如無特殊理由應(yīng)積極支持和服從甲方安排，但甲方應(yīng)嚴格控制加班加點的次數(shù)和時間。第六條 工作安排與條件 甲方有權(quán)根據(jù)公司工作的需要并結(jié)合乙方的工作能力、表現(xiàn)和態(tài)度，安排和調(diào)整乙方的工作；乙方應(yīng)服從甲方的管理和安排，在規(guī)定的工作時間內(nèi)按質(zhì)按量完成甲方指派的工作任務(wù)。 乙方按照甲方的規(guī)定，享受甲方的其他福利待遇。 乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)嚴重程度給予乙方相應(yīng)的紀律處分，包括扣款，直至辭退。 因國家法律法規(guī)或甲方內(nèi)部規(guī)章制度變更，導致本合同相關(guān)內(nèi)容變更的，自動生效。，甲方可以辭退乙方，無須提前通知或給予補償。 下列情形之一，乙方可解除合同，但應(yīng)提前一個月書面通知甲方：（1） 需離職進修的（2） 移居國外的（3） 其他正當理由 無論辭職、辭退，乙方都應(yīng)按照甲方規(guī)定辦理以下離職手續(xù)：提出書面通知、進行工作交接、填寫離職相關(guān)文件資料、交還所有與甲方有關(guān)的文件資料和財物等。1 甲方或乙方提前解除勞動合同時，未履行提前通知義務(wù)的，應(yīng)承擔違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金；違約金金額為：未提前通知日數(shù)乙方辭職當月的日工資基數(shù)。未提供證明信息或證明信息不實的（如隱瞞重大疾病等），無論隱瞞信息內(nèi)容及種類，一律視為乙方以欺瞞手段獲取入職資格，應(yīng)承擔由此引起的一切糾紛和責任；給甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償
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