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【正文】 ，按照旅行社和《導游人員管理條例》的要求，按時優(yōu)質(zhì)完成任務(wù)?！ ∷摹趧訄蟪辏骸 」べY采取與經(jīng)濟效益掛鉤考核的辦法，多勞多得?！ ?. 外出帶團________元天?！ ∑摺⒁陨虾贤瑮l款如有未盡事宜可協(xié)商補充，補充合同與原合同有同等法律效力?！ ∫?、合同期限(本合同期限按下列第種類型執(zhí)行) 1本合同為有固定期限的勞動合同?！ ?本合同從________年____月____日起至完成(工作、工程)止?！ 〖追綉?yīng)按國家、省有關(guān)規(guī)定對乙方進行培訓教育，乙方從事導游服務(wù)時必須經(jīng)過專門培 訓并取得導游員資格。傷愈后安排乙方從事力所能及的工作?！ ∫曳降闹苄菁佟⒐?jié)日假、探親假、年休假、產(chǎn)假以及婚喪等各種待遇，甲方必須按國家 、省規(guī)定執(zhí)行。乙方試用期工資元?！ 〖追接诿吭氯諡榘l(fā)薪日，甲方無故不按時支付乙方工資的，應(yīng)自拖欠之日起，支付乙方工資總額%拖欠金，直至支付工資之日止與工資一并發(fā)給乙方?！ ×?、勞動合同解除的條件 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本勞動合同可以解除。 乙方有下列情形之一的，甲方不得解除勞動合同： (1)因工負傷并確認喪失或者部分喪失勞動能力的?！ ∫曳浇獬齽趧雍贤?，應(yīng)當提前____日以書面形式通知甲方?！ ∑摺⑦`反勞動合同的責任 任何一方違反勞動合同規(guī)定，給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)根據(jù)后果和責任承擔經(jīng)濟賠償責任和相應(yīng)的法律責任。調(diào)解不成的可在規(guī)定的時效內(nèi)向勞動爭議仲裁委員 會申請仲裁。 簽訂合同時間：________年____月____日 甲方：(蓋章) 法定代表人：(委托代理人) 乙方： 鑒證機關(guān)：(蓋章) 鑒證時間： 導游勞動合同范本(三) 雇用方(甲方)：___________________ 勞務(wù)方(乙方)：___________________ 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款?！ ?二)負責支付乙方工資，每日____元?！ ?三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定?！ 。?jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的?！ ?、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴重的?！ ?、學校、甲方規(guī)定的?！ ！ ?五) 有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除合同： ?！ Ｒ蚪獬贤?、乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決?！ ∫?、勞動合同期限 第一條 合同期限 雙方同意按以下第___________種方式確定本合同期限： 有固定期限：從________年____月____日起至________年____月____日止 以完成一定工作任務(wù)為期限：從________年____月____日起至_________________________________工作任務(wù)完成時止?！ 〉谖鍡l 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按照甲方制定的崗位職責履行職務(wù)，按時、按質(zhì)、按量完成規(guī)定的工作。 第八條 甲方應(yīng)按規(guī)定給予乙方享受國家規(guī)定的假期?！ ∥?、社會保險 第十一條 甲、乙雙方應(yīng)當按照國家法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定參加社會保險?！ ∑?、勞動合同的變更 第十五條 有下列情形之一的，甲、乙雙方可以變更本合同的內(nèi)容，變更后的勞動合同，文本由甲、乙雙方各執(zhí)一份： 雙方協(xié)商一致同意變更的。 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形?！ 〖追奖灰婪ㄐ嫫飘a(chǎn)的。終止用工，甲方不向乙方支付經(jīng)濟補償?！ 〉诙l 甲方依法制定的規(guī)章制度(包括員工手冊)作為本合同附件一并執(zhí)行，乙方確認已充分閱讀甲方規(guī)章制度并愿意遵照執(zhí)行?！ 〉诙鶙l 本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決?！ ∫?、期限：從________年____月____日起至____月____日?！ )利用淡季對導游進行各地景點考察學習?！ 。篲_______元次、________元次、________元次?！ ×⒑贤K止：凡有違反政策法規(guī)的或嚴重違反甲方有關(guān)規(guī)章制度的，甲方有權(quán)終止和
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