【正文】 第四條、甲方采用以下第_______種形式向乙方支付工資： (一)月工資_______元，試用期間工資_______元。 (三)計件工資。 五、社會保險 第五條、甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險。 乙方因工負傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應按國家有關規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查，在合同期內應定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。 七、解除和終止 第七條、本勞動合同的解除或終止，依《勞動合同法》規(guī)定執(zhí)行。 甲方(公章)_______________乙方(簽章)_______________ 電話：_____________________電話：______________________ _________年______月______日_________年______月______日 試用期勞動合同標準范文3 甲方(用人單位)名稱： 住所： 法定代表人(委托代表人) 主要負責人(委托代表人) 乙方(勞動者)姓名： 性別： 出生年月： 家庭住址： 居民身份證號碼(或其他有效身份證件號碼) 甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。自_____年_____月_____日起至__________工作任務完成時即行終止。 第四條乙方同意在甲方安排的工作地點___________從事工作。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。 第七條乙方在合同期內享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權利，甲方應保證乙方每周至少休息一天。 第十一條乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權提出批評并向有關部門檢舉控告。其標準分別為_______元/月、_______元/月、_______元/月、_______元/月。 (三)其他工資形式。 第十五條甲方安排乙方延長日工作時間，應支付不低于乙方工資150%的工資報酬。超過一個月，未安排乙方工作的，甲方應按不低于當?shù)厥I(yè)保險標準支付乙方停工生活費。社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資代扣代繳。 第二十二條乙方在孕期、產期、哺乳期內等各項待遇，按照國家和地方有關生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。 八、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂 第二十七條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內容。 、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。 第三十條下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應提前三十日以書面形式通知乙方： ，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的。 第三十二條乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第三十條、第三十一條終止、解除本合同： 。 。 、規(guī)定其他情況的。 。 第三十四條乙方解除勞動合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。乙方符合續(xù)訂無固定期限勞動合同條件的，甲方應與其簽訂無固定期限勞動合同。 第三十九條甲方解除乙方勞動合同，除本合同第二十九條規(guī)定情形外，甲方應按照《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條的規(guī)定和地方有關規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償金。 2，造成乙方勞動保護待遇損失的，應按國家規(guī)定補足乙方的勞動保護津貼和用品。 、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。與今后國家法律、行政法規(guī)等有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。 一、試用合同期限 試用期為____個月，自____年____月_____日至____年_____月_____日止。 b、在試用期間，乙方如嚴重違反勞動紀律或企業(yè)規(guī)章制度，甲方有權終止合同。 b、負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓。 乙方的義務： a、遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務。 b、乙方有突出表現(xiàn)，甲方可提前結束試用，與乙方簽訂正式勞動合同。 八、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商原則處理。______(天) 二、試用崗位 根據(jù)甲方的工作安排，聘請乙方在___________工作崗位。l有權對乙方違法亂紀和違反公司規(guī)定的行為進行處罰。按本合同支付給乙方薪金。 享有當?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權利。 遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務。 對員工有突出表現(xiàn)，甲方可提前結束試用，與乙方簽訂正式勞動合同。 七、乙方的其他權利、義務 試用期滿，有權決定是否簽訂正式勞動合同。 八、一般情況下，試用期間乙方崗位不得變更。 甲方：______________________乙方：______________________ 電話：______________________電話：______________________ 日期：______年_____月_____日日期：______年_____月_____日 23 / 23