20xx試用期勞動合同-預覽頁
【正文】 安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40小時，甲方保證乙方每周至少休息一日，因工作需要處長工作時間的，經征得乙方同意，在保障乙身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，每______月不得超過36小時。
第七條 甲方執(zhí)行國家有關勞動保護的法規(guī)、規(guī)章，為乙提供勞動安全和衛(wèi)生設施。
第十條 乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療期按照國家和北京市有關規(guī)定執(zhí)行。
第十五條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
，被證明不符合錄用條件的。
第十六條 下列情形之一，甲方可以解除合同，但應提前三十日以局面形式通知乙方：
，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作了不能從事由甲方另行安排的工作的。
第十九條 下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：
。
、產期、哺乳期的。
，要在補足低于標準部分的同時，另外支付相當于低于部分百分之二十五的經濟補償金。
第二十五條 甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同給乙方造成損害的，應按勞動部《違反(勞動法)有關勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。
十、勞動爭議處理
第二十條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向____________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對裁決不服的，可以向人民法院提
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