20xx事業(yè)單位用人合同范本-預(yù)覽頁
【正文】 本單位制定的各項規(guī)章制度，服從管理，積極做好工作。 乙方工資按 元/月，試用期滿根據(jù)乙方所從事的工作表現(xiàn)在位認證由甲方負責(zé)給予乙方加薪。工作滿兩年可享受七天假期，滿三年可享受十天假期，滿四年以上者可享受十四天假期。 (2)、乙方試用期不合錄用條件或乙方不愿供職的。 (6)、律法規(guī)規(guī)定的其它情形。 如在合同其內(nèi)提出辭工沒有得到批準離開的甲方有權(quán)不退還給乙方壓金和當(dāng)月工資。 二、聘用合同期限從乙方到甲方工作時起至退休時止。 ㈡保護乙方的合法權(quán)益，按合同規(guī)定付給乙方獎金、津貼及保險福利和其他約定的補貼。在乙方不能勝任工作的情況下，甲方有權(quán)對乙方的工作進行調(diào)整，乙方必須服從安排。按時、按質(zhì)、按量的完成甲方下達的工作任務(wù)或經(jīng)濟指標。 ㈤乙方執(zhí)行甲方交給任務(wù)時，違反法律法規(guī)或者甲方規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。不得將甲方資金以其個人名義或者其他個人名義開立帳戶存儲。如現(xiàn)實情況發(fā)生變化，雙方可以協(xié)商變更合同或解除合同。 十、未盡事宜，雙方根據(jù)相關(guān)勞動法律法規(guī)和省市的相關(guān)政策規(guī)定，協(xié)商予以補充解決。 甲乙雙方本著友好協(xié)商，平等自愿的原則，對于任何一方提出終止協(xié)議的情形，都需要提前一個月通知對方。乙方自行承擔(dān)兼職過程中產(chǎn)生的責(zé)任。 甲方：__________ 乙方：__________ 丙方：__________ ____年____月_____日 ____年____月_____日 ____年____月_____日 8 / 8
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1