20xx臨時員工勞務(wù)合同范文-預(yù)覽頁
【正文】 違約資任 ： （1）甲方違反規(guī)定或者勞動合同的約定終止、解除勞動合同，或合同到期后故意不及時續(xù)訂勞動合同的，給乙方造成損害的，應(yīng)賠償乙方的經(jīng)濟(jì)損失。 十二、合同未盡事宜，均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。當(dāng)事人對生效的時間或者條件另有約定的，從其約定。 甲方：（蓋章）_____________乙方：（蓋章）_____________ _______年_______月_______日_______年_______月_______日 用工合同范本（2） ____________（甲方）招（聘）用_____________（乙方）為職工，雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《廣東省勞動合同管理規(guī)定》等法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同，建立勞動關(guān)系，并共同遵守履行。 三、勞動報酬 （一）乙方試用期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為：_____________元/月。 。 四、社會保險和福利待遇 （一）社會保險 、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)社會保險的規(guī)定參加退休養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療、生育等社會保險，繳納社會保險金； ，治療期間或醫(yī)療終結(jié)后的工傷保險待遇按國家和省、市工傷保險規(guī)定執(zhí)行； ，其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟(jì)費按廣州市醫(yī)療保險規(guī)定和甲方的規(guī)定執(zhí)行； 、供養(yǎng)親屬撫恤費、救濟(jì)費、一次性撫恤金、一次性優(yōu)撫金、生活補(bǔ)貼、供養(yǎng)親屬死亡補(bǔ)助費等，按國家和本市有關(guān)規(guī)定由社會保險機(jī)構(gòu)和甲方分別計發(fā)。 （二）休息休假 ； 、公休日假、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假和計劃生育假等有薪假期； 、休息日安排乙方加班加點，可給予乙方同等時間補(bǔ)休，但補(bǔ)休后不再支付加班工資；無法安排補(bǔ)休的，甲方應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。 六、勞動紀(jì)律 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項法律、法規(guī)，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，服從甲方的管理和教育。 （二）有下列情況之一的，符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款： 、法規(guī)已經(jīng)修改或失效； ； . （三）經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。 （七）乙方有下列情況之一的，甲方不得依據(jù)以上第（五）（六）項規(guī)定解除本合同： ，醫(yī)療終結(jié)后被確認(rèn)為喪失或部分喪失勞動能力的； ，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的； 、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的； 、法規(guī)規(guī)定的其他情況的。 （十二）解除或終止合同后，甲方應(yīng)當(dāng)在十日內(nèi)辦理終止或解除勞動合同手續(xù)。 乙方在甲方提供的勞動報酬和勞動條件不低于本合同終止前的標(biāo)準(zhǔn)的情況下，不與甲方續(xù)訂勞動合同的，甲方可不發(fā)給生活補(bǔ)助費。賠償金按違約方實際造成的損失計算。 第一條勞動合同類型及期限 一、勞動合同類型及期限按下列第項確定。 二、本合同約定試用期，試用期自年月日起至年月日止。 第三條工作時間和休息休假 一、工作時間按下列第項確定： 實行標(biāo)準(zhǔn)工時制。結(jié)算周期：按結(jié)算。 第四條勞動報酬及支付方式與時間 一、乙方試用期間的月勞動報酬為元。 三、甲方的工資發(fā)放日為每月日。乙方繳納部分，由甲方在乙方工資中代為扣繳。甲方必須自覺執(zhí)行國家有關(guān)女職工勞動保護(hù)和未成年工特殊保護(hù)規(guī)定。 二、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。 未及時足額支付勞動報酬的。 法律、法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。 嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。 乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。或企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動合同后，仍需裁減人員的。 乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。 從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的。 在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的。乙方違法解除本合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。 本合同條款如與今后國家頒布的法律法規(guī)相抵觸時，按國家新的法律法規(guī)執(zhí)行。遵照國家有關(guān)勞動法規(guī)和政策，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議： 一、甲方錄用乙方從事________工作（崗位）；勞動合同期限為________年（月），從____年____月____日至____年____月____日止。合同工、季節(jié)工、農(nóng)民輪換工的權(quán)利、義務(wù)及各項待遇另行商定； 、法律，以及甲方依法制定的規(guī)章制度和紀(jì)律； ，保證安全生產(chǎn)； （工作）任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。 甲方（簽字）乙方（簽字） ____年____月____日____年____月____日 合同鑒證 （）鑒字第________________號 鑒證部門（蓋章） 續(xù)訂勞動合同 根據(jù)甲方生產(chǎn)（工作）需要和乙方要求，雙方同意續(xù)訂勞動合同____
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