學(xué)習(xí)20xx新修訂《干部選拔任用工作條例》心得體會(huì)10篇-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 員干部要忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)，也更加重視基層工作人員，增強(qiáng)了基層人員工作的干勁和熱情。新修訂的《干部任用條例》深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想特別是習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于干部工作的一系列新理念新思想新論斷，全面落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線(xiàn)，堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，堅(jiān)持精準(zhǔn)科學(xué)選人用人，堅(jiān)持將從嚴(yán)要求貫穿始終，充分吸收了黨的十八大以來(lái)選人用人工作中探索形成的新經(jīng)驗(yàn)新成果，進(jìn)一步提升了干部選拔任用工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平。要嚴(yán)肅紀(jì)律落實(shí)。堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位。堅(jiān)持將從嚴(yán)要求貫穿始終。為深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，全面貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線(xiàn)，更好堅(jiān)持和落實(shí)黨管干部原則，黨中央對(duì)《干部任用條例》進(jìn)行了修訂。條例都做出了具體的規(guī)定，指出了方向。更好的理政治國(guó)，為民服務(wù)。在民主推薦方面：對(duì)民主推薦的流程、民主推薦的方式作出了調(diào)整與改進(jìn)，將原來(lái)的個(gè)別談話(huà)推薦調(diào)整為談話(huà)調(diào)研推薦，在會(huì)議推薦前先進(jìn)行談話(huà)推薦，取消二次會(huì)議推薦等內(nèi)容，對(duì)民主推薦的調(diào)整更加符合實(shí)際，發(fā)揚(yáng)民主，進(jìn)一步提高民主推薦的質(zhì)量。經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)，結(jié)合自身工作情況，我認(rèn)為，加強(qiáng)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作，應(yīng)從以下幾個(gè)方面著手。因此條例中多處提到干部選任要強(qiáng)化作風(fēng)考察，加強(qiáng)干部作風(fēng)考察，深入了解為民服務(wù)、求真務(wù)實(shí)、勤勉敬業(yè)、奮發(fā)有為。它要求處于執(zhí)政地位的中國(guó)共產(chǎn)黨及其各級(jí)組織，堅(jiān)持貫徹執(zhí)行黨的干部路線(xiàn)、方針、政策，嚴(yán)格按照黨的干部工作原則選拔任用干部，并對(duì)各級(jí)各類(lèi)干部進(jìn)行有效管理和監(jiān)督。要把條例精神，貫徹到干部教育培養(yǎng)、考核評(píng)價(jià)、管理監(jiān)督、激勵(lì)保障中去，不斷推進(jìn)干部工作制度化、規(guī)范化、程序化。其中，《條例》明確規(guī)定，對(duì)具有違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩；群眾公認(rèn)度不高；上一年年度考核結(jié)果為基本稱(chēng)職以下等次；有跑官、拉票等非組織行為；除特殊崗位需要外，配偶已移居國(guó)（境）外，或者沒(méi)有配偶但子女均已移居國(guó)（境）外；受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿(mǎn)或者期滿(mǎn)影響使用或其他原因不宜提拔或者進(jìn)一步使用的等七種情形中任一情形者，不得列為考察對(duì)象。《條例》鮮明的提出新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)，完善選人用人制度機(jī)制，要求黨組織在選拔干部時(shí)要嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，匡正選人用人風(fēng)氣。相反，諸葛亮的“出師未捷身先死”又會(huì)令多少人痛心惋惜。學(xué)好、用好《條例》，堅(jiān)持新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)，建立科學(xué)規(guī)范的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用制度，形成有效管用、簡(jiǎn)便易行、有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的選人用人機(jī)制，有利于推進(jìn)干部隊(duì)伍革命化、年輕化、知識(shí)化、專(zhuān)業(yè)化。它是干部選拔任用制度化，科學(xué)化的一種表現(xiàn)。要樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線(xiàn)方針政策，為祖國(guó)的碧水藍(lán)天盡自己的一份力。有的干部有能力，但論品德卻遠(yuǎn)不如他人；有的干部有品德、有素質(zhì)，但沒(méi)有工作能力的支撐。習(xí)總書(shū)記提出的信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔好干部標(biāo)準(zhǔn)，是對(duì)好干部標(biāo)準(zhǔn)的高度概括、深刻闡釋?zhuān)沂玖撕酶刹康谋举|(zhì)特征，高度概括了好干部的質(zhì)量要求，體現(xiàn)了我們黨立黨為公、執(zhí)政為民的根本宗旨。
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