【正文】 大員、特種作業(yè)人員培訓記錄。 八、完成領導交辦的 其它 工作。 四、負責辦理干部調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)工作。 八、完成領導交辦的 其它 工作。 四、與部內(nèi)人員共同研究工作發(fā)展方向，及時收集掌握業(yè)務信息和上級工作動態(tài)，調(diào)整工作目標，確?？冃ё罴选? 41 人力資源 (黨委干部 )部部長崗位職責 一、負責人力資源（黨委干部）部全面工作，認真貫徹落實黨和國家干部方針政策和人力資源管理的法律法規(guī)。 五、積極配合各項目部做好清收工作，定期通報、分析考核清欠情況，總結經(jīng)驗教訓。 40 清欠辦主任 崗位 職責 一、貫徹黨的經(jīng)濟工作方針、政策、法令和制度 ,執(zhí)行公司制定的各項規(guī)章制度 ,制定清欠工作管理辦法并組織實施。 八、負責企業(yè)在銀行開立及撤銷賬戶 ，保管 銀行開戶許可證和印件卡片。 五、按日登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，做到賬款相符。 二、根據(jù)會計審核無誤的收、付款憑證，經(jīng)主管領導及財務負責人簽章同意后，辦 理收、付款業(yè)務。 五 、建立稽核臺帳，定期歸集、考核各部科室費用的節(jié)超情況。 38 稽核會計崗位職責 一、貫徹黨的經(jīng)濟工作方針 、政策、法令和制度 ， 落實公司制定的各項規(guī)章制度。 九、根據(jù)各會計核算單位的會計科目余額增減變化及有關資料，上報會計數(shù)據(jù)說明及經(jīng)濟活動分析情況。 五、負責統(tǒng)計上交款及在建項目注入資金、各類保證金等臺帳的登記及上報工作。 37 主管會計崗位職責 一、 貫徹 執(zhí)行 黨的經(jīng)濟工作方針、政策、法令和制度，執(zhí)行公司制定的各項規(guī)章制度。 八、組織財務人員學習業(yè)務知識，不斷增強業(yè)務技能，提高財務人員整體素質(zhì)。組織編制財務成本計劃、會計報表和有關報告。 二、組織學習 、 貫徹黨的經(jīng)濟工作方針、政策、法令和制度，制定本單位的各項財務會計制度、辦法， 并 組織實施。 四 、監(jiān)視物資管理軟件運行情況，保證服務器正常運轉(zhuǎn)，讓基層項目部能順利地使用軟件進行訪問。 七 、負責車輛、駕駛員臺帳及檔案的整理、歸類建檔工作。 三 、配合集團公司和當?shù)毓曹囕v管理部門做好車輛的定期檢驗以及駕駛員審驗工作。 十 、及時上報各項設備 報表。 六 、編制年度主要設備大修計劃，審核大修項目，收集設備進出廠驗收記錄并存檔。 二 、 根據(jù)需要及時做好大型設備的調(diào)配工作 。 八 、負責監(jiān)督檢查項目部物資材料業(yè)務工作，抓好有限公司成本管理活動中物資指標的落實，參與重 大 工程項目的物資招標采購工作。 五 、掌握公司大中型機械設備、運輸車輛的數(shù)量、技術狀況、分布和使用情況，監(jiān)督跟蹤操作人員配備，合理統(tǒng)籌調(diào)配使用。 32 設備運輸物資部部長崗位職責 一 、主 持 設備運輸物資部 全面工作，對 設備運輸物資 工作全面負責。 八 、配合部門負責人，監(jiān)督檢查創(chuàng)優(yōu)計劃的落實情況。 四 、監(jiān)督檢查 所屬 單位質(zhì)檢人員隱蔽工程檢查、簽證、驗工計價簽證和質(zhì)量評定工作。 十 一 、 承辦上級部門或領導交辦的 其它 事項。 七 、對公司安全管理人員情況進行登記整理，保存證件復印件，協(xié) 助培訓主管部門做好基層單位的安全管理人員的培訓、 考核和發(fā)證工作。 三 、做好 安全 事故的調(diào)查處理 和 統(tǒng)計上報工作。 九 、負責推進施工現(xiàn)場標準化管理工作。 五 、參加傷亡、設備、交通、壓力容器事故和工程質(zhì)量事故的調(diào)查處理，并按規(guī)定將事故處理報告報 送 上級主管部門。 29 安全質(zhì)量管理部部長崗位職責 一、 認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關安全質(zhì)量 、環(huán)境保護 的方針政策、法律規(guī)范 和 標準。 四 、 組織“四新”科技成果申報鑒定（評審）文件、技術 革 新、科學技術進步獎勵、成果轉(zhuǎn)讓、論文發(fā)表等技術服務工作。 十、積極配合經(jīng)營管理中心，作好標前評估工作。 七、 負責將評估資料呈報公司領導審閱，并負責解釋工作。 三、項目評估時，負責做好現(xiàn)場調(diào)查與踏勘，配合技術部門進行工程量的復核。 五、認真分析項目責任成本管理情況，發(fā)現(xiàn)問題及時回訪項目或到現(xiàn)場核查，及時向公司領導匯報，使問題得到及時糾正和解決。 二、認真貫徹執(zhí)行公司《責 任成本管理若干規(guī)定》，嚴格把關，做好責任成本管理鏈條中的每一環(huán)節(jié)的相關資料及數(shù)據(jù)收集、整理與匯總。 三、負責收集并建立外部勞務平臺，每半年組織項目對勞務施工隊伍進行考核，匯總后送達機關各相關部室審核，最終將結果上報公司領導，審批后存檔并通報全公司。 25 經(jīng)濟管理部合同管理人員崗位職責 一、合同管理人員在部長、副部長的領導下開展工作。 五、負責搜集整理對業(yè)主的施工合同，并監(jiān)督合同履約情況。 24 經(jīng)濟管理部計劃統(tǒng)計人員崗位職責 一、計劃統(tǒng)計人員在部長、副部長的領導下開展工作。 二、協(xié)助部長對基層項目的計劃統(tǒng)計、成本核算、合同管理和評估工作的指導、幫助、監(jiān)督和服務。 六、熟練掌握公司全體計劃統(tǒng)計人員的業(yè)務狀況，合理調(diào)配，科學使用，發(fā)現(xiàn)和積極培養(yǎng)業(yè)務拔尖人才。 二、掌握公司及各項目主要經(jīng)濟指標情況及動態(tài)管理運行情況，定期進行情況分析。 四、負責訂購常用必備的圖紙、書刊及有關資料。 十二、及時完成領導交辦的其它工作。 八、隨時收集新上項目中標情況表，上報集團公司調(diào)度科。 四、每五日收集并分析工程進度情況，向部室領導匯報，對重難點及告急項目實行日報。 八、及時完成領導交辦的其它工作。 四、積極宣傳貫徹執(zhí)行國家各項產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督，檢驗的方法、政策。 六、及時完成領導交辦的其它工作。 二、協(xié)助部長對基層項目的施工技術管理、監(jiān)督、指導、服務。 七、負責現(xiàn)場施工進度的控制，做好實施性施工組織設計的審核。 二、主管公司施工與技術管理工作，對工程施工中質(zhì)量負有檢查、監(jiān)督、指導責任。 四、參與資格預審與標書商務的具體編制工作，嚴格把關各個關鍵環(huán)節(jié)。 八、及時完成領導交辦的其它工作。 四、負責對投標報價的全面了解，提供投標報價的基礎數(shù) 據(jù)，為領導決策提供報價依據(jù)。 十二、及時完成領導交辦的其它工作。 八、組織技術方案匯總，負責技術方案 復核。 四、參加標前評審，并提供有關技術資料。 八、負責 對每次投標工作進行分析和總結，將每次總結資料及時歸檔備查，以指導今后的投標工作。 四、根據(jù)每個標書的不同特點，負責組織協(xié)調(diào)經(jīng)營管理中心下屬技術部、經(jīng)濟部和商務部投標人員的安排與調(diào)整，力爭使標書達到零缺陷。 六 、做好外來辦事人員的服務、接待工作 。 二 、負 責企業(yè)、人員相關證件的登記和保管工作。 六 、負責企業(yè)一級項目經(jīng)理 證書的轉(zhuǎn)換及一級建造師考核注冊工作。 二 、負責企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書等證件的科學使用及管理。 六 、搞好檔案信息資源深層次加工，匯總編制專題目錄，使檔案更好 地為企業(yè)建設服務。 三 、嚴格執(zhí)行部頒案卷質(zhì)量標準，積極推行應用中鐵建系統(tǒng)檔案管理軟件 版 ,整理檔案做到分類清楚、組卷合理。 九、完成公司領導和主任交辦的 其它 工作。 五、會同有關部門對來信來訪問題進行處理。 9 總經(jīng)理辦公室副主任崗位職責 一、在總經(jīng)理辦公室主任直接領導下，做好分管工作。 八、對重要來函來電，提出初步處理意見。 四、負責總經(jīng)理辦公會、行政 部（科）室負責人 聯(lián)席會的籌備和 組織工作。 八、負責各類先進的上報評選工作和工會系統(tǒng) 的新聞報道工作。 六、代表和維護職工權益。 四、利用工會的優(yōu)勢和陣地，組織好職工教育、骨干培訓、職工文娛體育活動，不斷增強企業(yè)的凝聚力。 7 工會副主席崗位職責 一、在工會主席領導下負責好分管工作。 三、負責抓好領導干部廉潔自律各項規(guī)定和制度的落實。 六 、加強業(yè)務學習，熟悉財務知識，提高自身素質(zhì)，配合總會計師抓好財務管理工作。 二、貫徹黨的經(jīng)濟工作方針、政策、法令和制度，參與制定公司的各項財務會計制度、辦法，組織實施。 三、深入基層調(diào)查研究，積極收集可靠資料和數(shù)據(jù)，認真分析當前市場經(jīng)濟形勢和本企業(yè)經(jīng)營狀況，及時提出合理化建議和意見，為公司領導經(jīng)營決策提供依據(jù)。 六、熟練掌握公司重難點工程施工技術情況，指導、督促基層單位 組織工程技術人員 開展技術創(chuàng)新和科研攻關活動。 二、負責指導公司施工技術管理和科研開發(fā)工作。 三、協(xié)助總經(jīng)理抓好分管部門的業(yè)務。 七、經(jīng)常深入基層單位，調(diào)查了解掌握全公司的生產(chǎn)經(jīng)營及國有資產(chǎn)保值增值情況，為公司董事會、股東會正確決策提供參考依據(jù)。 三、負責公司法人治理結構 成員 的專項檔案建檔、使用、管理工作，對法人治理結構成員調(diào)整變動人員，及時進行清理補充、歸檔。 二、負責股東會、董事會會議籌備、承辦、記錄和會議文件整理歸檔，根據(jù)股東會、董事會決定，編撰董事會年度工作報告，制定下發(fā)相關文件。 六、根據(jù)董事會、監(jiān)事會和總經(jīng)理辦公會的提議和建議，負責整理董事會、股東會會議議案，提交董事會領導、股東代表例會審議研究。 二、受總經(jīng)理委托處理具體事 務 。 3 公司副總工程師崗位職責 一、副總工程師在公司總工程師的領導下開展工作。 五、負責指導各項目施工過程中特殊技術問題 的處理。 二、指導和協(xié)調(diào)公司工程經(jīng)營管理中心、責任成本管理中心等相關部門的工作。 5 公司副總會計師崗位職責 一、副總會計師在公司總會計師領導下 開展 工作。 五 、 指導 項目部 開展 清收清欠工作，盤活公司資產(chǎn)，減少經(jīng)濟糾紛，降低資金成本，加速資金周轉(zhuǎn)，提高資金 利用率。 二、組織宣傳黨的紀律檢查、行政監(jiān)察工作的方針政策，對黨員、干部進行黨性、黨風、黨紀和廉政教育；負責黨風廉政建設狀況的調(diào)查研究、綜合分析，提出加強黨風廉政建設的建議。 六、負責紀檢監(jiān)察干部隊伍建設，組織開展紀檢監(jiān)察干部業(yè)務學習和培訓，努力提高紀檢監(jiān)察干部的理論水平、業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。 三、組織指導開展“五比四創(chuàng)”立功創(chuàng)模勞動競賽活動，調(diào)動員工勞動積極性，提高經(jīng) 濟效益?？偨Y、交流工作經(jīng)驗，推動工會工作。 七、負責工會的來信來訪工作，做好解疑釋惑。 三、參與制發(fā)全公司性的重要文件，起草總經(jīng)理在重要會議上的講稿。 七、會同有關部門研究處理來信來訪中的重大問題 。 十一、完成公司領導交辦的 其它 工作。 四、負責機關車隊全面建設，努力提 高工作效率。 八、 為領導、 機關 和基層 提供全方位服務。及時向集團公司移交已完項目的竣工文件資料。做好利用檔案效果記錄，調(diào)卷迅速、準確、服務熱情。 11 企業(yè)管理部部 長 崗位職責 一 、 組織 、 參與有限公司中長期發(fā)展規(guī)劃的制定。 五 、負責企業(yè)資質(zhì)證書的升 級、增項工作，搞好企業(yè)形象的策劃和評優(yōu)工作。 12 企業(yè)管理部部員崗位職責 一 、在企業(yè)管理部部長的領導下進行工作 。 五 、做好企業(yè)資質(zhì)升級所需業(yè)績的日常收集、整理工作 。 三、積極配合集團公司及上級部門安排的標書制作任務。 七、負責對投標報價決策提供參考意見，為領導定標提供真實、可靠、充分的科學依據(jù)。 三、負責制訂投標方案組工作計劃，并監(jiān)督實施和調(diào)控。 七、組織提出特殊方案咨詢計劃，組織特殊方案咨詢。 十一、組織本部門人員參加各項工程技術交流、技術培訓，