大型企業(yè)法律事務(wù)管理-全文預(yù)覽
【正文】 此階段工作重點(diǎn)： 嚴(yán)格按照公司制定的《合 同管理規(guī)定》，提升在合同審查會(huì)簽時(shí)，“ 問(wèn)（合同背景）、看（合同條款）、堵（合同漏洞）、核（合同標(biāo)的） ”的審核效果；加強(qiáng)對(duì)合同履行的監(jiān)督，提高對(duì)合同的法律風(fēng)險(xiǎn)防控能力和水平。 三、具體步驟 各個(gè)公司一般要根據(jù)前幾年法律事務(wù)管理工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，按照法律事務(wù)管 理的總體要求，制訂具體的、循序漸進(jìn)的法律事務(wù)管理規(guī)劃和步驟，一般分為： （一）、準(zhǔn)備階段：又稱(chēng) “ 基礎(chǔ)建設(shè)階段 ” 和 “ 規(guī)章制度完善階段 ” ，此階段的工作重點(diǎn)： 側(cè)重于制訂法律事務(wù)管理規(guī)劃和普法教育規(guī)劃，完善公司法律事務(wù)管理工作的組織保障，建立相應(yīng)的工作制度，單設(shè)法律事務(wù)管理機(jī)構(gòu)，配齊法律事務(wù)工作人員，在各下屬公司配備一名專(zhuān)職或兼職法律事務(wù)工作人員，從而形成合理完備科學(xué)的法務(wù)工作網(wǎng)絡(luò)體系，建立和完善法律事務(wù)管理機(jī)構(gòu)自身的各項(xiàng)工作制度。 企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)是指企業(yè)或其股東、負(fù)責(zé)人 所承擔(dān)的發(fā)生潛在經(jīng)濟(jì)損失或其他損害的風(fēng)險(xiǎn)，主要包括： （ 1）、經(jīng)營(yíng)性損失（收益或利潤(rùn)損失、成本或責(zé)任增加等）； （ 2）、民事索賠、判決或裁決（包括訴訟及和解費(fèi)用）； （ 3）、行政或刑事處罰或制裁； （ 4）、企業(yè)資產(chǎn)（包括有形和無(wú)形財(cái)產(chǎn)）受損； （ 5）、商譽(yù)受損等。 （三）、法律事務(wù)管理機(jī)構(gòu)對(duì)法律事務(wù)進(jìn)行管理的具體工作原則： 以事實(shí)為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩，即根據(jù)對(duì)事實(shí)的了解和對(duì)法 律的理解處理法律事務(wù)，盡量不受其他因素的制約； 以加強(qiáng)和完善公司內(nèi)部經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)控制和管理、預(yù)防法律風(fēng)險(xiǎn)為工作重點(diǎn)； 法律預(yù)防為主，法律救濟(jì)為輔； 按照法律和公司規(guī)章制度規(guī)定，獨(dú)立履行職責(zé)； 在法律和公司規(guī)章制度規(guī)定的范圍內(nèi)，獨(dú)立承擔(dān)工作責(zé)任； 以公司利益為已任，誠(chéng)實(shí)信用、勤勉盡責(zé)、嚴(yán)密審慎，依法維護(hù)公司合法權(quán)益； 嚴(yán)格保守公司商業(yè)秘密； 嚴(yán)格管理，熱情服務(wù)。以提高公司治理水平、促進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)效益、維護(hù)公司合法權(quán)益為中心，結(jié)合公司的發(fā)展規(guī)劃及上市公司的新要求，積極探索公司法律事務(wù)管理工作在新形勢(shì)下的新思路、新措施和新方法，努力提高公司依法決策經(jīng)營(yíng)管理的水平和能力。 （二） 基本原則 堅(jiān)持公司領(lǐng)導(dǎo)干部與廣大員工相結(jié)合的原則。在管理公司法律事務(wù)的工作中，為切實(shí)提高公司的法律事務(wù)管理水平，拓展法律事務(wù)管理工作領(lǐng)域，有效的預(yù)防、控制公司法律風(fēng)險(xiǎn)，使公司的法律事務(wù)管理工作步入一個(gè)全面、高效的新時(shí)代，我不但積極處理公司的訴訟案 件，并取得有利的結(jié)果，而且在公司法律風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)防控制等公司法律事務(wù)管理方面做了大量工作，并希望在公司法律事務(wù)管理方面有所作為。以建立現(xiàn)代企業(yè)制度，保障 公司健康、穩(wěn)定、長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展為根本出發(fā)點(diǎn)，以有效預(yù)防控制法律風(fēng)險(xiǎn)為根本目的，使公司的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)向依法規(guī)范、依法管理、依法運(yùn)行轉(zhuǎn)變。 堅(jiān)持公司法律事務(wù)管理工作與適應(yīng)我國(guó)完善市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的新形勢(shì)需要相結(jié)合的原則，與時(shí)俱進(jìn)。將法律事務(wù)管理工作與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作緊密結(jié)合起來(lái)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和分析生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作中有可能引發(fā)公司、個(gè)人違規(guī)、違紀(jì)、違法，承擔(dān)法律責(zé)任的傾向性問(wèn)題，努力從體制、機(jī)制、制度和管理監(jiān)督等方面提出防范措施和相應(yīng)對(duì)策。 法律風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)識(shí)。 企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)的有效管理須就以下事項(xiàng)制定管理制度并嚴(yán)格執(zhí)行： （ 1）、防止違規(guī)方面的管理，主要包括公司（或上市公司）遵守行業(yè)監(jiān)管規(guī)定、遵守證卷監(jiān)管規(guī)定和遵守一般監(jiān)管規(guī)定； （ 2）、合同管理及國(guó)內(nèi)和國(guó)際商業(yè)活動(dòng)管理； （ 3）、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理； （ 4）、索賠及訴訟案件管理； （ 5）、公司治理和公司董事會(huì)秘書(shū)管理； （ 6）、環(huán)保和安全生產(chǎn)管理； （ 7）、勞動(dòng)法律關(guān)系管理； （ 8）、企業(yè)投資、資產(chǎn)出售、并購(gòu)和重組等。認(rèn)真執(zhí)行政 府為適應(yīng)入世新形勢(shì)所開(kāi)展的對(duì)法律法規(guī)的整頓、清理、編纂總體要求，著力開(kāi)展公司內(nèi)部的規(guī)章制度的立、改、廢工作，以期于形成一部公司內(nèi)部的適時(shí)、完備、科學(xué)的規(guī)章制度匯編；加快公司管理工作的三大系統(tǒng)（決策系統(tǒng)、執(zhí)行系統(tǒng)、監(jiān)督系統(tǒng)）及其運(yùn)作機(jī)制建設(shè)，進(jìn)一步提高依法決策、依法經(jīng)營(yíng)
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