文明單位建設工作方案與文明單位匯報材料匯編-全文預覽
【正文】 教育，國防教育，法制教育，安全教育都落實的非常好，我們也將延續(xù)太航的這一做法，全面落實全員形勢政策教育，國防教育等。在黨員隊伍中，叫響“爭當教學能手、科研骨干、育人模范、服務表率和學習標兵”的“五爭當”口號，使共產(chǎn)黨員和領導干部爭先創(chuàng)優(yōu)，成為文明的模范。三是重點推進師德建設工程。二是重點推進“教學質(zhì)量工程”。學校青年教師論壇為青年教師搭建了一個很好的展示平臺，論壇不但請到了省市知名的教育專家，而且論壇實錄每期都被希望出版社刊發(fā)，學校的校本教材也被安徽人民出版社正式出版。（八）著力打造“學習型”團隊，全面推進職工終身教育。先后捐款上萬元，捐物幾千件，今年我校為忻州泥屯小學捐的桌凳就解決了孩子們坐磚頭的學習問題。XX年正月十五，學校代表塢城辦事處參加了小店區(qū)組織的活動，得到了各界好評。努力實現(xiàn)對校級文明單位建設的科學化、制度化、規(guī)范化。學校黨支部還向全體師生發(fā)出如下號召：全校師生員工要以強烈的責任感、飽滿的熱情、務實的作風和扎實的工作，積極投身到文明單位創(chuàng)建活動中來，從小事做起，從身邊做起，從自我做起，舉全校之力，樹文明新風；以知行合一，建文明校園；傾師生之情，創(chuàng)文明標兵。嚴格落實“一把手”責任制和一票否決制。黨政領導能負起領導責任，履職盡責，把文明創(chuàng)建工作擺上重要的議事日程，定期召開專題會議，研究、總結、部署、動員創(chuàng)建工作。工會女工委員宋曉琳老師為了婦女工作更是不遺余力，宣傳維權，分憂解難，不亦樂乎。XX年這一年，除了假期和法定休息，校長、書記都堅持間周周五參加接待。支部學習知道和領導干部理論學習考核知道完善，都能不管工作多忙堅持每月集中學習，而且支部每年還要組織一次外出學校，先后去過紅旗渠、大寨等地。我們認為，這是進一步提高學校辦學水平和育人質(zhì)量，提升學校辦學品味的最好契機，所以我們扎實開展了創(chuàng)建工作，并且根據(jù)區(qū)文明辦的創(chuàng)建要求，我們進行了認真自查，認為創(chuàng)建已取得階段性成果，我?；具_到了區(qū)級文明單位的評選條件?；顒宇I導小組組長：***副組長：***成員：**每半年向轄區(qū)廣大車主發(fā)放征求意見信，并及時回收整理歸納，針對信中反映的問題作好整改工作，必要時將整改的結果向車主進行通報。外業(yè)稽查是車主提出問題最多的，就由一名業(yè)務熟練的負責人具體解答，保證政策的準確性、權威性，堅持內(nèi)外業(yè)聯(lián)保辦公、隨時處理漏費車輛。征費大廳設立咨詢臺，并設專人進行政策解答。二、活動方案（一）建立健全公示制征收政策標準，要把養(yǎng)路費征收的法律依據(jù)和相關政策標準上墻公示或通過新聞媒體進行報導宣傳，使車主了解征收的形式和政策，自覺納費。一、指導思想以“xxxx”重要思想為指導，深入貫徹落實黨中央、省、市紀委精神，緊緊圍繞為有車單位和車主服好務，杜構冷、沖、硬、橫的衙門作風，堅持以人為本，提高隊伍素質(zhì)加強行風建設切實轉(zhuǎn)變工作作風，不斷提高服務質(zhì)量和服務效率，樹立良好交通征稽形象，更好的為車主服務。（二）廣泛開展便民活動堅持全心全意為人民服務宗旨，嚴格執(zhí)行十不準的規(guī)定，依法行政、文明辦公、熱情服務，文明用語。繳費高峰延時服務，節(jié)假日照常上班（月末25日——次月5日）保證車主繳費。每季度召開一次車主座談會，虛心聽取群從呼聲，耐心解答他們提出問題，調(diào)查處理車主反映的違規(guī)、違紀人員和事情。三、組織保障我所為了保障文明單位創(chuàng)建工作方案的實施，并把它作為重要工作來抓，特建立組織領導機構。 ***文明單位匯報材料根據(jù)小店區(qū)關于創(chuàng)建文明單位的要求，為提高我校師生的文明習慣，促進學校精神文明建設上新臺階，確保學校教育教學工作穩(wěn)步推進，我們學校非常珍惜區(qū)文明辦、區(qū)教育局提供的這次機會。（二、）領導班子團結協(xié)作，扎實開展工作學校黨支部機構健全，成員分工明確，并簽有責任書。校長、書記將接待職工來訪認真記錄。尤其是XX年的工間操活動，更是極大地調(diào)動了老師們參與的積極性，通過這些活動，增強了學校整個團隊的凝聚力
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