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三嚴三實班子對照檢查材料-全文預覽

2024-11-21 22:18 上一頁面

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【正文】 保證全區(qū)垃圾快速順利日產(chǎn)日清,為城鄉(xiāng)綜合整治攻艱克難,建言獻策,為武侯區(qū)的天更藍、水更綠添磚加瓦。查找思想作風、政治紀律和廉潔自律方面存在的不足之處,加強黨章和黨的各項規(guī)章制度學習,不斷提高理論學習的自覺性,努力夯實理想信念的思想基礎(chǔ)。三、今后的努力方向和改進措施針對查擺出的問題,xxx領(lǐng)導班子將以三嚴三實為準則,深入貫徹中央、市委重大要求,認真梳理匯總,集體研究會診,明確整改措施和努力方向,做到立說立行,立行立改。班子在執(zhí)行黨的紀律的過程中,重制度建設(shè),輕監(jiān)督執(zhí)行,沒有堅持好黨要管黨、從嚴治黨這一要求。班子成員沒有嚴格按照黨員領(lǐng)導干部的標準來提升黨性修養(yǎng),沒有做到在思想上、行動上慎言謹行、防微杜漸。不知不覺地在思想上、感情上、行動上疏遠了人民群眾。班子成員帶頭學習弘揚革命優(yōu)良傳統(tǒng)不夠,精神上及時補鈣不夠,世界觀、人生觀、價值觀這個總開關(guān)問題沒有解決好。班子成員隨著年齡的增長、在崗位的時間過長,認為自己見得多、干得多,在思想上逐漸產(chǎn)生了驕傲自滿和松懈的情緒,繼而安于現(xiàn)狀、不思進取、不愿學習、不善學習。二是工作時間外講吃講喝、要求不嚴??崾钐旄髯鳂I(yè)公司進站駕駛員的防暑降溫設(shè)施設(shè)備措施不夠。每次服務(wù)質(zhì)量回訪,也沒有及時跟蹤了解培訓效果,缺乏提高今后工作質(zhì)量的緊迫感和責任感。聯(lián)系服務(wù)群眾最后一公里存在問題。對群眾想什么、盼什么、滿意什么、反對什么,了解不多,知之甚少。比如:電腦室人員和駕駛員反映傾倒的垃圾建渣,粉塵太多,我們給各傾倒單位打了招呼,并向有關(guān)部門反映了,但仍然有這一現(xiàn)象發(fā)生,也就睜一只眼閉一只眼,聽之任之,不想多管。班子成員多缺乏勇于擔當?shù)木?,多一事不如少一事,遇到問題繞著走,出了問題往下推。業(yè)務(wù)工作只重完成了,不重質(zhì)量。敬業(yè)奉獻精神方面存在的問題。比如,今年在解決因道場傾倒困難,如何解決xxx運輸堵塞問題等調(diào)研中,往往只關(guān)注到個性化舉措,缺乏改善運行機制,提高效能,只知道向上級匯報尋求協(xié)調(diào),增加車輛、人員等。為民辦事方面存在的問題。二是對黨建工作要求不高。比如,個別干部職工在思想和言論上出現(xiàn)為官不作為的苗頭,快到點,不做事,有的怨天尤人,貪玩好耍,班子對此制止糾正還不到位。對部分干部淡忘黨員身份,先鋒意識不強,表率作用不好的現(xiàn)象沒有引起重視。比如,日常工作中,單位黨建工作主要由支部在抓,班子對黨建工作專題研究少,重視程度不夠,齊抓共管不力。認為黨建支部在干,廉政建設(shè)仍有黨支部在負責,安全問題有技安科負責,對一崗雙責的概念模糊,沒有認清責任和義務(wù),導致落實不到位??春玫拈T面和窗口多,看后院和角落少,接觸干部多,面對面傾聽群眾意見少。比如:我們?nèi)ド鐓^(qū)走訪慰問困難群眾,只僅限于給群眾
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