20xx農(nóng)村社會工作人員隊伍建設工作總結-全文預覽
【正文】 決了農(nóng)民群眾最直接、最現(xiàn)實、最關心的利益問題，促進了農(nóng)村和諧穩(wěn)定。通過部門職能下沉，近距離提供有效社會服務，使社會工作成果逐步向農(nóng)村基層和社會公共服務薄弱環(huán)節(jié)轉移，統(tǒng)籌了城鄉(xiāng)發(fā)展、區(qū)域發(fā)展，推進了城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會一體化。五抓激勵評價。壽光市積極實施“崗位素質(zhì)提升工程”和全員培訓計劃，目前舉辦各類培訓班8期，培訓農(nóng)村社會工作人才620人次。按照市直部門“垂直一條線設置”、農(nóng)村“網(wǎng)格狀劃分區(qū)域、橫向全面設置”的辦法，不斷加大農(nóng)村社會工作崗位開發(fā)和設置力度。突出做到“五抓”：一抓平臺搭建。主要是村支部書記、村主任，總數(shù)為13865人。全市共有4587人，其中市級115人，縣級1756人,鄉(xiāng)鎮(zhèn)2276人。濰坊市是省委組織部確定的農(nóng)村社會工作人才隊伍建設調(diào)研和試點市，為深入把握全市農(nóng)村社會工作人才隊伍
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