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20xx護士個人工作計劃5篇-全文預覽

2024-11-18 23:37 上一頁面

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【正文】 務、技術訓練,打造一支高素質(zhì)的護理隊伍。
  護理文件書寫合格率≥90%
  護理人員“三基考核合格率達99%。
  隨著護理水平與醫(yī)療技術發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀,有計劃的選送部分護士外出學習,提高護理人員的素質(zhì),優(yōu)化護理隊伍,不斷的更新護理知識。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。
  注重收集護理服務需求信息,通過與孕產(chǎn)婦的交談,發(fā)放滿意度調(diào)查表等,了解回訪意見、獲取孕產(chǎn)婦的需求及反饋信息,及時提出改進措施,同時對護士工作給予激勵,調(diào)動她們的工作積極性,從思想上,行動上作到真正的主動服務。
  二、轉(zhuǎn)變護理觀念,配合市場部,做好科室的營銷
  加強服務就必須有考核,要宣傳營銷沒有后續(xù)好的服務反而是浪費資源,所以明年的工作中繼續(xù)加強全體人員服務意識的教育,加強服務態(tài)度,提高服務質(zhì)量,同時還要加大宣傳力度,配合市場部做好宣傳工作,把科室的宣傳資料及科室電話、科室骨干電話送到他們手中,讓他們有機會聯(lián)系我們,并取得孕產(chǎn)婦的信任。主要是科室新進人員,責任心不強人員的管理要重點幫扶。對同樣問題反復出現(xiàn)的個人,追究相關責任,杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。
 ?。汗?jié)假日、雙休日、工作繁忙、易疲勞時間、交接班時均要加強監(jiān)督和管理。明確護理文件書寫的意義,規(guī)范護理文件書寫,并向兄弟科室及護理部請教,明確怎樣才能書寫好護理文件,以達標準要求。
  五、護理各項指標完成目標
  在2020年里,爭取在基礎護理合格率,住院患者滿意率,急救物品完好率,常規(guī)器械消毒合格率。切實做好護理安全管理工作,減少醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故隱患及患者的不良投訴,保障病人就醫(yī)安全。提高護患溝通技能。對病區(qū)患者實施全身心、全方位、全過程、多渠道的系統(tǒng)護理。隨著護理水平與醫(yī)療技術發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀,有計劃的選送部分護士外出學習,提高護理人員的素質(zhì),優(yōu)化護理隊伍。
  護士最新2020個人工作計劃2
  擔任XX外科護士長近一年的時間里,深刻體會了XX外科的護理工作的艱辛與繁瑣,人們常說的“三分治療,七分護理”,也在XX外科得到十分的體現(xiàn),在2020年里,XX外科護理部堅持把以“病人為中心”的護理理念融入更多實際具體的工作細節(jié)。
  3)加強科室硬件設施的常規(guī)檢查意識,平時注重對儀器性能及安全性的檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修,保持設備的完好。
  進一步規(guī)范護理文書書寫,從細節(jié)上抓起,加強對每份護理文書采取質(zhì)控員護士長,定期進行護理記錄缺陷分析與改進。 隨著護理水平與醫(yī)療技術發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀,有計劃的選送部分護士外出進修、學習,提高專業(yè)知識水平。
  2)加強專科技能的培訓:制定出周期內(nèi)??评碚撆c技能的培訓與考核計劃,每季度組織考試、考核一次,理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷考試,要求講究實效,不流于形式,為培養(yǎng)專科護士打下扎實的基礎?,F(xiàn)將護理工作計劃如下:
  一、認真執(zhí)行醫(yī)院、護理部及院感下達的各類制度及工作任務。護士最新2020個人工作計劃5篇  護士需要協(xié)助醫(yī)生做好對病人及其家屬的咨詢、輔導、接診和治療工作。資料共分享,我們負責傳遞知識。新的一年我們將再接再厲,爭取取得更大收獲。
  三、加強護士在職教育,提高護理人員的綜合素質(zhì)
  抓好護士的“三基”及??萍寄苡柧毰c考核工作
  1)重點加強對新入院護士、低年資護士的考核,強化她們的學習意識,計劃上半年以強化基礎護理知識為主,增加考核次數(shù),直至達標。
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