【正文】 得本另有規(guī)定以及經(jīng)工長或工長代理人同意的除外。：合同雙方同意雇員將受聘從事＿＿工作并履行以下職責(zé)。 第十七條：為保證本合同及其附件的履行雙方應(yīng)互相提供履約合同的銀行擔(dān)保書或協(xié)商約癥其它形式的擔(dān)保。 第十四條：自工作開場甲方向乙方支付二個(gè)月的預(yù)付款并在四個(gè)月內(nèi)歸還。 在合同內(nèi)乙方人員擅自放棄工作將不給予待遇但由于執(zhí)行工作而生病且有醫(yī)療證明者除外。 本合同自簽字之日起生效有效____年。第十一條：乙方人員在________效勞間應(yīng)遵守________國現(xiàn)行法律和規(guī)章制度要保守機(jī)不泄在其執(zhí)行任務(wù)間或合同完畢以后不作有害甲方利益的事。同樣甲方將根據(jù)________國的規(guī)定對傷病者給予補(bǔ)償?shù)母鞣N措施。超過兩個(gè)月限沒有工資對此乙方負(fù)責(zé)其費(fèi)。乙方人員有權(quán)享受回________的。 第七條：乙方人員享受周日假和________國官方規(guī)定的節(jié)假日為十七天。 甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具。其費(fèi)每人為貨幣及數(shù)量〕。在工作間和加班時(shí)間提供從居信地到工地的交通工具。 第四條：甲方負(fù)責(zé)乙方人員從____到____的費(fèi)并負(fù)責(zé)將此費(fèi)用匯到上述乙方帳戶。 上述工資應(yīng)以乙方人員到達(dá)________國之日起到分開________國之日止計(jì)算。該附件為本合同不可分割的組成部。：_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________.本合同自停薪留職限起算之日起生效在合同執(zhí)行間雙方不得隨意變更或解除合同本合同如有未盡事宜根據(jù)的有關(guān)政策規(guī)定進(jìn)展協(xié)商作出補(bǔ)充規(guī)定補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。?企業(yè)職工獎(jiǎng)懲?規(guī)定的開除條件甲方有權(quán)按規(guī)定予以開除。四停薪留職后乙方不享受工資獎(jiǎng)金勞保福利醫(yī)療費(fèi)糧食副食補(bǔ)貼等待遇。：從一九____年____月______日起到一九____年____月______日止共為____年。 聘方＿＿蓋章〕受聘方＿＿簽字〕 ＿＿年＿＿月＿＿日停薪留職合同甲 方：______________________________()法定代表人：____________ 職務(wù)：____________性別：_____________出生年月：______________法定代表人：____________ 職務(wù)：____________第一部　協(xié) 議 書根據(jù)勞動(dòng)1983〕61“企業(yè)職工要求39。本合同的各項(xiàng)條款在延聘內(nèi)繼續(xù)有效。聘方提供受聘方及其回國的飛和負(fù)擔(dān)按規(guī)定限量的行李托運(yùn)費(fèi)。聘方負(fù)擔(dān)受聘方及其在中國境內(nèi)的費(fèi)國際費(fèi)自理。受聘方如中斷合同必須在離華前一個(gè)月向聘方提出書面申請未經(jīng)聘方同意受聘方仍應(yīng)照常進(jìn)展工作。 第三條 中國法定的工作日為：每周六天每天八小時(shí)老師按周課時(shí)填寫〕。 受聘方應(yīng)按時(shí)、按質(zhì)完成以上工作任務(wù)。第十三條 本?職工守那么?略〕為本合同的附件是本合同的有效組成部。第十一條 獎(jiǎng)懲甲方將根據(jù)乙方的工作態(tài)度勞動(dòng)表現(xiàn)奉獻(xiàn)大小按照本獎(jiǎng)懲給予乙方物質(zhì)和精獎(jiǎng)勵(lì)。乙方符合休假條件的享受年休假待遇。第七條 勞動(dòng)報(bào)酬甲方每月按本規(guī)定的工資形式和考核確定乙方的勞動(dòng)所得以現(xiàn)金人民幣向乙方支付工資、獎(jiǎng)金并按有關(guān)規(guī)定向乙方支付各種補(bǔ)貼及福利費(fèi)用。第四條 教育培訓(xùn)在乙方被聘用間甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)展職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、平安消費(fèi)及各種規(guī)章制度的教育和訓(xùn)練。在試用內(nèi)任何一方均有權(quán)提出終止合同但需提早一個(gè)月對方。合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛當(dāng)事人應(yīng)協(xié)商解決協(xié)商不成時(shí)任何一方可按( )解決：(1)依法向勞動(dòng)合同的理懇求處理(2)依法向人民起訴。第十五條 其他事項(xiàng)_____________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 。(二) 甲方違背勞動(dòng)平安和勞動(dòng)和勞保規(guī)定以致發(fā)惹事故損害乙方利益的應(yīng)補(bǔ)償乙方的損失。第十二條 勞動(dòng)合同的解除解除勞動(dòng)合同除因乙方犯罪或乙方不履行合同給甲方造成損失或者嚴(yán)重違背勞動(dòng)紀(jì)律和本理章程的規(guī)定被開除的以及乙方擅自解除勞動(dòng)合同的以外甲方應(yīng)按規(guī)定發(fā)給辭退補(bǔ)助費(fèi)和支付路費(fèi)。(三) 乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度遵守勞動(dòng)紀(jì)律服從分配堅(jiān)持出勤積極勞動(dòng)保證完成規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù)。)第八條 乙方患病、傷殘、生育等待遇以及養(yǎng)老。第六條 生活福利待遇(一)補(bǔ)貼待遇：乙方享受交通費(fèi)補(bǔ)貼、糧食補(bǔ)貼、取暖費(fèi)補(bǔ)貼等與固定職工一樣。)第五條 勞動(dòng)報(bào)酬(一)乙方在試用間月薪為____ 元。第四條 工作時(shí)間每周工作____天星____休息。第二條 試用限試用限為____個(gè)月(或____年)?！〖追剑? 乙方： 法定代表人或委托代理人： 年 月 日合同制工人合同方(簡稱甲方)：__________ 受聘方(簡稱乙方)：__________ 第一部　協(xié) 議 書甲方合同制職工按有關(guān)規(guī)定已報(bào)請有關(guān)部門批準(zhǔn)。十、其他第三十條 甲方所制訂的?四川香氏安康產(chǎn)業(yè)員工工資及晉升考核暫行制度?作為本合同附件。八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償?shù)诙藯l 本合同一方或雙方違背或解除本合同所可能涉及的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償按法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十五條 乙方解除合同應(yīng)當(dāng)提早三以書面形式甲方。 第二十三條 有以下情形之一的甲方可解除本合同但應(yīng)在三前以書面形式乙方：乙方患病或非固工負(fù)傷醫(yī)療滿后不能從事原工作也不能從事甲方另外安排的工作的乙方不能勝任工作經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的；雙方不能根據(jù)本合同第十九條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。第十九條 訂立本合同所根據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更合同相關(guān)內(nèi)容。第十五條 乙方應(yīng)積極參加甲方組織的有關(guān)培訓(xùn)努力進(jìn)步自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作才能。五、福利待遇第十一條 甲方按及四川社會有關(guān)規(guī)定為乙方養(yǎng)老、失業(yè)及醫(yī)療等。第八條 甲方每月以貨幣形式足額支付乙方根本工資其中試用根本工資為 元轉(zhuǎn)正后為 元。第五條 甲方為乙方提供必要的工作條件制定有關(guān)工作。一、勞動(dòng)合同限第一條 本合同限為 年自 年 月 日始至 年 月 日止,其中試用為 月自 年 月 日始至 年 月 日 止。勞 動(dòng) 合 同 書甲方：__________ 法定代表人或委托代理人： 乙方：__________ 文化程度： 出生日 年 月 日參加本工作時(shí)間 年 月 日第一部　協(xié) 議 書根據(jù)?勞動(dòng)法?及相關(guān)法規(guī)、 規(guī)章, 現(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意自愿簽定本合同以便在今后工作同遵守。三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件第四條 乙方工實(shí)行 工作制。四、勞動(dòng)報(bào)酬第七條 甲方應(yīng)遵循按勞分配原那么對乙方進(jìn)展薪酬分配。第十條 由于甲方原因致使乙方臨時(shí)下崗待工的甲方應(yīng)保證乙方每月生活費(fèi)不低于 元。第十四條 乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德保守甲方的商業(yè)機(jī)不做有損客戶和甲方利益的事。七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂第十八條 訂立本合同所根據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化本合同相應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。第二十二條 乙方有以下情形之一甲方可以解除本合同；； 、十四、十五及十六條規(guī)定情節(jié)的；、營私舞弊對甲方利益造成重大損害的；。 二十二、二十三條終止、解除本合同：患病或非固工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療內(nèi)的；職工在、產(chǎn)、哺乳的； 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。當(dāng)事任何一方在本合同滿前三向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向的雙方經(jīng)協(xié)商同意可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。對仲裁裁決不服的可以向人民提起訴訟。雙方簽 字、蓋章生效。第一條 合同限合同限為____ 年(或____ 個(gè)月)從____ 年____ 月____ 日至____ 年____ 月____ 日止。)第三條 職務(wù)(或從事某工種的工作)甲方聘請乙方擔(dān)任____ 職務(wù)(或從事某工種的工作)。(以完成一定工作量為限的合同工作時(shí)間由雙方商定。)(二)乙方享受的崗位津貼和獎(jiǎng)金待遇與同工種固定職工一樣。(乙方的勞動(dòng)保護(hù)按的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。(二) 訂立有一定限的勞動(dòng)合同的乙方在擔(dān)任指導(dǎo)職務(wù)以后如職務(wù)是有任的在勞動(dòng)合同限短于指導(dǎo)任的情況下可以將合同限視為指導(dǎo)職務(wù)的任；假如職務(wù)是沒有任的