【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 職工發(fā)生工傷維權(quán)要及時(shí) 職工發(fā)生工傷維權(quán)要及時(shí) 很多職工在發(fā)生工傷時(shí),因不知如何申請(qǐng),錯(cuò)過(guò)申報(bào)時(shí)間,得...
2025-01-17 01:39
【摘要】 企業(yè)職工傷亡事故 一、概念 企業(yè)職工傷亡事故職工指職工在本崗位勞動(dòng),或雖不在本崗位勞動(dòng),但由于企業(yè)的設(shè)備和設(shè)施不安全、勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境不良,管理不善,以及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)指派到企業(yè)外從事本企業(yè)活...
2024-11-18 22:28
【摘要】員工工傷事故報(bào)告5篇職工傷亡事故報(bào)告 下面是我分享的員工工傷事故報(bào)告5篇職工傷亡事故報(bào)告,以供參考。 員工工傷事故報(bào)告1協(xié)議人:_____廠 協(xié)議人:___ 乙方于____年被甲方...
2025-04-24 13:27
【摘要】 第1頁(yè)共4頁(yè) 工傷職工勞動(dòng)能力再次鑒定 一次性告知書 ◆申請(qǐng)工傷職工勞動(dòng)能力再次鑒定應(yīng)提交以下材料: 1、《XX市工傷職工勞動(dòng)能力再次鑒定申請(qǐng)表》 2、《工傷認(rèn)定決定書》復(fù)印件; 3、...
2024-09-21 18:31
【摘要】 第1頁(yè)共14頁(yè) 《工傷職工醫(yī)療期鑒定》辦事指南 工傷保險(xiǎn)辦事指南 一、用人單位參保登記 (一)業(yè)務(wù)定義 新參保單位辦理工傷保險(xiǎn)參保登記手續(xù)。 (二)申辦材料 1、《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》或職業(yè)資...
2024-09-23 01:22
【摘要】 第1頁(yè)共4頁(yè) 老工傷職工保險(xiǎn)管理方案 為認(rèn)真貫徹落實(shí)《省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)省企業(yè)老工傷 人員納入工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌管理工作方案的通知》(川辦函〔〕73號(hào)) 精神,切實(shí)做好企業(yè)老工傷人員納入工...
2024-09-06 19:30
【摘要】 企業(yè)職工傷亡事故 一、概念 企業(yè)職工傷亡事故職工指職工在本崗位勞動(dòng),或雖不在本崗位勞動(dòng),但由于企業(yè)的設(shè)備和設(shè)施不平安、勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境不良,管理不善,以及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)指派到企業(yè)外從事本企業(yè)活...
2024-10-01 09:23
【摘要】最新病假、醫(yī)療期、女工“三期”及工傷政策解讀與管理實(shí)務(wù)專題一、醫(yī)療期與病假管理實(shí)務(wù)?病假與醫(yī)療期?醫(yī)療期的計(jì)算?病假工資計(jì)發(fā)?勞動(dòng)關(guān)系處理?病假管理實(shí)務(wù)咨詢?公司有員工1張某,40周歲,擔(dān)任混料領(lǐng)班。1998年4月進(jìn)公司,在本公司工作15年多。自去年下半年請(qǐng)假至今,已請(qǐng)假8個(gè)多月。請(qǐng)假原因:檢查
2025-01-23 20:57
【摘要】第一篇:工傷職工勞動(dòng)能力再次鑒定 附件3工傷職工勞動(dòng)能力再次鑒定有關(guān)事項(xiàng) 一次性告知書 ◆申請(qǐng)工傷職工勞動(dòng)能力再次鑒定應(yīng)提交以下材料: 1、《重慶市工傷職工勞動(dòng)能力再次鑒定申請(qǐng)表》 2、《工...
2024-10-25 10:07
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 工傷職工的“兩金”如何發(fā)放? 工傷職工的“兩金”如何發(fā)放? 實(shí)際工作中,職工發(fā)生工傷被鑒定為5至10級(jí)...
2025-01-13 23:56
【摘要】 第1頁(yè)共6頁(yè) 23職工傷亡事故報(bào)告制度 職工傷亡事故調(diào)查報(bào)告制度 凡我職工及外包用工在生產(chǎn)區(qū)域中,由于生產(chǎn)而發(fā)生的或與 生產(chǎn)有關(guān)的傷亡事故,均須按本制度進(jìn)行調(diào)查、登記、統(tǒng)計(jì)和報(bào) 告。 ...
2025-08-18 00:19
【摘要】第一篇:職工工傷休假管理規(guī)定 職工工傷休假管理規(guī)定 為完善公司制度,規(guī)范職工工傷休假管理,現(xiàn)做規(guī)定如下: 一、職工因工受傷,確實(shí)影響正常工作,進(jìn)行休假時(shí)必須辦理工傷休假手 續(xù),對(duì)不辦理手續(xù)或手...
2024-10-13 19:04
【摘要】第一篇:職工工傷認(rèn)定申請(qǐng)書 職工工傷認(rèn)定申請(qǐng)書 申請(qǐng)人:×××,性別,××年××月×日出生,民族,籍貫,住×××市×××街,是××公司職工。 被申請(qǐng)單位:××公司,地址:××××××× 法定代...
2024-10-31 22:00
【摘要】通鋼集團(tuán)吉林鋼鐵有限責(zé)任公司編號(hào):SC01003發(fā)布日期:2007年11月14日職工工傷事故管理辦法生效日期:2007年11月14日編制人:王洪斌審核人:關(guān)守東主辦單位:生產(chǎn)計(jì)劃處批準(zhǔn)人:袁長(zhǎng)青頁(yè)數(shù):第1頁(yè)共15頁(yè)第一章總則第一條為做好職工傷亡事故的調(diào)查分析和處理工作,根據(jù)國(guó)務(wù)院《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和
2025-04-12 08:19
【摘要】蘇州市職工工傷保險(xiǎn)2021-05-01工傷認(rèn)定認(rèn)定范圍1.職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:⑴在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;⑵工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;⑶在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;⑷患職業(yè)病的;⑸因工外出
2025-05-12 12:56