【正文】 ，多角度、多側(cè)面、多層次反映情況，在深挖特色上做文章，在“人無我有，人有我優(yōu)”上挖潛力。如：《磊積極應對入世挑戰(zhàn)力促太陽升天月亮發(fā)光星星閃亮》、《國內(nèi)進口商品政策調(diào)整對主要稅源商品進口產(chǎn)生不利影響》、《社會弱勢群體就醫(yī)難原因及建議》等綜合性調(diào)研信息，通過找問題、提建議，使信息的實用、參考價值大幅提高。全州己形成以州政府辦公室為核心紐帶，縱到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、橫到州直各單位、駐博機構(gòu)、上下聯(lián)通、反映靈；敏、全方位、多層次政務信息內(nèi)部局域網(wǎng)，每天均能收到各地、各部門上報信息30余條，內(nèi)容涉及經(jīng)濟建設、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、對外開放、社情民意等方方面面，實現(xiàn)了政務信息收集、加工、整理、傳遞、存貯的高速化，保證了上情下達、下情上報。各地對信息工作在內(nèi)部機構(gòu)設置、人員配備、資金投入、設備購置等方面均給予了大力傾斜。僅2002年，受訓人數(shù)達490余人次。二是狠抓信息隊伍建設。州領導對編發(fā)的信息刊物每期必看，經(jīng)常了解信息工作情況，簽批重要信息，適時為信息部門出題目、定目標、交任務、提要求、壓擔子、授方法。根據(jù)信息實用性特點，圍繞不同時期的中心工作，對重大事件進行追蹤反第三篇：扎實做好新形勢下政務信息工作多年以來，在州人民政府正確領導和自治區(qū)人民政府辦公廳的指導支持下，我州政務信息工作堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十六大和自治區(qū)政府系統(tǒng)第七屆地(州、市)暨政務信息網(wǎng)絡年會精神，緊緊周繞斷洽州改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，銳意進取，開拓創(chuàng)新，不斷強化政務信息基礎工作，努力提高信息質(zhì)量和工作水平，在完成信息報送任務的同時，取得了采用率逐年遞增的好成績，為各級領導了解情況、科學決策和指揮工作發(fā)揮了積極作用。二、提高信息質(zhì)量廠工徹艮務到位：一是緊緊圍繞經(jīng)濟建設這個中心，突出做好“兩個結(jié)合”，提高信息的實用效能。在工作中，我們充分發(fā)揮信息網(wǎng)絡主渠道作用，建立經(jīng)常性聯(lián)系制度，及時傳達政府信‘／懸需求，分層次廣泛采集、捕捉、提煉、傳報各個領域信息。目前，全州共有專兼職信息員300余名，文化程度均在大專以上，形成了精兵強將辦信息的良好局面。實行分級歸口負責制，州、縣(市)都設立了信息科室，按照政治強、業(yè)務精、作風硬、紀律嚴的要求，精心挑選配備信息工作人員。州長及主管副州長定期不定期就不同時期女口何做好政務信息工作與政府辦公室領導及信息工作人員進行座談、研究，及時協(xié)調(diào)解決信息工作中存在的問題和困難。截止8月15日，我們共撰寫編發(fā)《磊州動態(tài)》、《磊州要情》1余期、1余條，其中上報自治區(qū)人民政府辦公廳信息處585條，被采用1．余條，采用率達1％。辦公室領導應廣開言路，引導和鼓勵信息員多反映工作中存在的問題和困難，并給予一定的免責權(quán)，營造一個寬松、寬容的“報憂”氛圍；分管信息的領導要從促進“憂”信息效果轉(zhuǎn)化入手，力爭更多的信息進入政府決策或通過領導批示，推動問題及時、盡快解決；信息員要時刻關注領導的決策動態(tài)和上級下發(fā)的文件資料，搜集和挖掘領導的注重點，在微觀中挖掘出與領導思路相通的宏觀信息，為領導決策服務好。那么，我們該如何剔除這一陋習，樹立報憂意識，加速破解“兩型社會”建設中遇到的疑難問題呢？一是充分認識報憂的必要性?！皯n”信息作為政務信息不可或缺的一個重要組成部分，無論從歷史經(jīng)驗，還是領導進行科學決策的現(xiàn)實需求來看，有價值的“優(yōu)”信息都是補充和修正決策的重要依據(jù)。四是注重系統(tǒng)性，狠抓“興奮點”。領導決策是從宏觀上把握全局，而基層是具體的執(zhí)行者，基層的情況又比較復雜，有時領導決策不一定完全符合基層實際，使基層難以實施或?qū)嵤┖笪茨苓_到預期目的。一是注重建議性，狠抓“空白點”。向上級報送的信息，應圍繞上級重大決策和重要工作部署的貫徹落實，及時報送進展情況、反映存在問題、提出參考建議等，旨在突出特殊性，使上級了解和掌握情況，尋求政策指導，解決實際困難；向本級領導報送信息，應把領導關注的、正在思考的、有待了解的問題，作為信息工作的切入點，突出針對性和智庫性，及時、準確地為領導提高有價值、高質(zhì)量的信息；向基層下發(fā)信息，應以民情民意為紐帶，反映基層最迫切需要解決的民生問題，突出指導性和對策性，促使難題盡快得到處理。目前，一些地方、部門信息工作裹足不前甚至常年落后，這與信息價值與單位領導實際需求、目標希望相悖有關，也造成了信息無用論、資源浪費論的不良影響?！叭铡笔钦招畔⒐ぷ鞯幕救蝿蘸透疽?，信息工作者時刻都必須扮演好自身角色，不逾越、不搪塞、不傲慢，始終圍繞政府工作的重點、經(jīng)濟工作的難點、群眾關心的熱點、行業(yè)工作的特點、政治經(jīng)濟的“盲點”、社會生活的“震點”、上級約稿的要點，勤想事、忠干事、實辦事，為上級、為領導發(fā)揮好參謀助手作用。那么如何培養(yǎng)信息意識呢？一是要培養(yǎng)強烈的事業(yè)心和高度的責任感，養(yǎng)成良好的職業(yè)習慣，做到始終心系信息、眼觀六路、耳聽八方。而信息意識則是一個人政治素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)、政策水平、學識水平和分析能力、思維能力、理解能力等各種能力的綜合反映。第一篇：淺論如何做好新形勢下政務信息工作淺論如何做好新形勢下政務信息工作政務信息是各級領導進行科學決策的重要依據(jù)。搞好信息工作，必須學會捕捉信息，只有捕捉到數(shù)量足夠、適用對路、時效性強的信息，才能為領導提供科學和民主的決策依據(jù)。培養(yǎng)信息意識可有效解決當下一些單位和部門信息源枯竭、信息質(zhì)量不高的問題。二、樹立服務意識，報民情民生。信息如果能為領導科學決策提供依據(jù)、科學管理創(chuàng)造條件、日常工作提供參考，就會贏得領導的關心支持，信息部門才能穩(wěn)定機構(gòu)、壯大隊伍、改善設施?！叭铡睂ο蟛煌?，服務的內(nèi)容自然也有所差異。這就要求信息工作者圍繞信息的外延擴張和內(nèi)涵挖潛，緊抓“三點”，剖物析理，探本溯源，還原事物的本質(zhì)。二是注重針對性，狠抓“矛盾點”。跟蹤事物的發(fā)展變化，預測社會經(jīng)濟活動發(fā)展的趨勢，以便領導心中有數(shù)，掌握工作的主動權(quán)。四、樹立報“憂”意識，解發(fā)展難題。但目前社會上正流行一種“報喜不報憂”的弊病，已成為制約政務信息工作開創(chuàng)新局面、再上新臺階的攔路虎。二是建立積極的“報憂”機制。第二篇：扎實做好新形勢下政務信息工作扎實做好新形勢下政務信息工作多年以來，在州人民政府正確領導和自治區(qū)人民政府辦公廳的指導支持下，我州政務信息工作堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十六大和自治區(qū)政府系統(tǒng)第七屆地(州、市)暨政務信息網(wǎng)絡年會精神，緊緊周繞斷洽州改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，銳意進取，開拓創(chuàng)新，不斷強化政務信息基礎工作，努力提高信息質(zhì)量和工作水平，在完成信息報送任務的同時，取得了采用率逐年遞增的好成績，為各級領導了解情況、科學決策和指揮工作發(fā)揮了積極作用。州領導對編發(fā)的信息刊物每期必看，經(jīng)常了解信息工作情況，簽批重要信息，適時為信息部門出題目、定目標、交任務、提要求、壓擔子、授方法。二是狠抓信息隊伍建設。僅2002年，受訓人數(shù)達4