【正文】 學(xué)生空間8970個(gè)。評(píng)選優(yōu)秀教師28人，優(yōu)秀教研室4個(gè)，優(yōu)秀教研室主任8人，評(píng)選院級(jí)教學(xué)名師1人。組隊(duì)參加第七屆全國(guó)水利高等職業(yè)院校“齊魯杯”技能大賽，獲得1個(gè)特等獎(jiǎng)、1個(gè)一等獎(jiǎng)、6個(gè)二等獎(jiǎng)、7個(gè)三等獎(jiǎng)、1個(gè)團(tuán)體第一名，學(xué)院被授予“優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”，8位老師獲得優(yōu)秀指導(dǎo)老師獎(jiǎng)。收集和整理教學(xué)督導(dǎo)工作的各項(xiàng)動(dòng)態(tài)及數(shù)據(jù)，共編發(fā)8期《教學(xué)督導(dǎo)簡(jiǎn)報(bào)》。學(xué)院獲2013長(zhǎng)沙縣內(nèi)保系統(tǒng)安全保衛(wèi)工作先進(jìn)單位，所在社區(qū)2013社會(huì)管理綜合治理工作先進(jìn)單位、2013城市管理工作先進(jìn)單位等榮譽(yù)稱號(hào)。深化人事制度改革，增進(jìn)職工福祉。全年實(shí)現(xiàn)平安行車23萬公里。xx后勤服務(wù)有限公司順利注冊(cè)，運(yùn)行正常。嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理，執(zhí)行預(yù)算管理，各項(xiàng)支出均按照批復(fù)的用途、科目及金額執(zhí)行。比2012年多373萬元，增長(zhǎng)21%，第一次突破2000萬元，總收入及預(yù)算撥款均創(chuàng)歷史之最。在省水利廳、發(fā)改委、財(cái)政廳等上級(jí)部門支持下。學(xué)院被省委省政府授予“湖南省文明單位”，躋身全省水利系統(tǒng)7家省級(jí)文明單位之列。學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和總務(wù)處等職能部門與經(jīng)開區(qū)領(lǐng)導(dǎo)加緊溝通，多次協(xié)調(diào)，調(diào)整了規(guī)劃，學(xué)院重新規(guī)劃和水利建筑工程技術(shù)中心規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)工作已正式啟動(dòng)。從第一輪的材料修改，到最后的塵埃落定，殫精竭慮，嘔心瀝血，以申報(bào)材料第一、院長(zhǎng)答辯10分滿分并列第一、總評(píng)第一的優(yōu)異成績(jī)成功立項(xiàng)“省示范性（骨干）高職學(xué)院”。2013年，是我們?nèi)w教職員工勤奮工作、追求卓越的一年；也是我們闊步前進(jìn)、成績(jī)顯著的一年。作為一名教育工作者，要為人師表，自己必須坐得端，行得正。二是團(tuán)隊(duì)拼搏意識(shí)。全校上下要確立三種意識(shí)：一是學(xué)習(xí)提高意識(shí)。全體教職工要振奮精神，明確目標(biāo)，再創(chuàng)新的輝煌。關(guān)注每一位教職工的健康及成長(zhǎng)，關(guān)心每一位教職工的生活，讓每一位教職員工都有事業(yè)成功的滿足感，物質(zhì)充裕的優(yōu)越感，生活溫馨的親切感。思路：內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外塑形象，進(jìn)一步提升學(xué)校社會(huì)聲譽(yù)，以不斷提高的教學(xué)質(zhì)量，贏得百姓與社會(huì)各界的認(rèn)可、信任、理解和支持，促進(jìn)學(xué)校全面發(fā)展。我們已初步完成了校園文化項(xiàng)目，后一階段我們將力爭(zhēng)新建一棟綜合樓，對(duì)體育場(chǎng)進(jìn)行翻新、改造。隨著規(guī)模擴(kuò)大，學(xué)生人數(shù)增多，辦學(xué)資源不足，辦學(xué)用房不足，辦學(xué)面臨壓力。中考成績(jī)?nèi)〉昧送黄啤?。外出賽課取得優(yōu)異成績(jī)：李遠(yuǎn)耀 王子會(huì) 劉彥希 李娜 劉晴琴的五項(xiàng)全能比賽均獲一、二等獎(jiǎng)。大奎上學(xué)校率先實(shí)現(xiàn)了農(nóng)村學(xué)生免費(fèi)專用校車接送全覆蓋，是惠民、安民的一項(xiàng)重大民心工程。新建了聯(lián)辦完小圍墻、門衛(wèi)室、馬路。進(jìn)一步理順了學(xué)校千頭萬緒的工作關(guān)系。我們既迎來了歷史性的機(jī)遇，同時(shí)也經(jīng)歷了諸多的考驗(yàn)與挑戰(zhàn)，學(xué)校各方面呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢(shì)頭。中心幼兒園提前于8月15日順利開學(xué)，各項(xiàng)工作迅速上路，在社會(huì)上形成良好反響。四、提出幾點(diǎn)要求，與大家共勉。全體教職工大會(huì)校長(zhǎng)講話稿三各位老師：大家上午好!今天是開學(xué)的第一次會(huì)議，標(biāo)志著新的學(xué)期已經(jīng)開始。我覺得我們的老師是偉大的，他們?yōu)榱藢W(xué)生，為了學(xué)校，為了國(guó)家和民族，付出了很多很多，他們理應(yīng)受到同學(xué)們，及你們的家長(zhǎng)和社會(huì)充分而真誠(chéng)的尊敬。我們的老師應(yīng)該下午5點(diǎn)多放學(xué)，但很多老師6點(diǎn)多，甚至7點(diǎn)多才回家。我們的老師像郭芳榮、王學(xué)舉帶病堅(jiān)持工作。還有的說老師辦班收費(fèi)掙錢。前邊我列舉的工作基本上都是小事，都是舉手之勞的事，所以我希望大家從我做起，從現(xiàn)在做起，熱愛我們的校園，美化我們的校園，讓我們的校園更美麗。老師固然是給我們慧命，但也不應(yīng)該忽視學(xué)校給予我們學(xué)習(xí)的支持。除此之外，我覺得還應(yīng)注意兩點(diǎn)：一是做最好的自己，讓老師以你而驕傲。有事，弟子服其勞。用在尊師方面，就是不違背老師的心愿。不敬何以別乎?”這句話說的是對(duì)父母不能認(rèn)為僅給錢就是孝敬，還應(yīng)該給予父母精神上的關(guān)懷。所以，同學(xué)們一定要尊敬你們的老師，一定要尊敬全校的教職員工。為什么要尊師?我們都知道父母給我們生命，老師給我們慧命。有了這五項(xiàng)改革措施，我相信我校的各項(xiàng)工作必將再有一個(gè)大的躍進(jìn)。要保證學(xué)生的閱讀和活動(dòng)時(shí)間，堅(jiān)決反對(duì)用“學(xué)生的勤補(bǔ)教師的拙”的做法。這些事實(shí)都充分證明了我們學(xué)校工作的優(yōu)秀，我們學(xué)校教師的優(yōu)秀，我們學(xué)校學(xué)生的優(yōu)秀。前幾天，我校退休教師任俊青老師來我校，在與我交流時(shí)說：“我不是夸你，現(xiàn)在一中的聲譽(yù)真的非常好，大家都這樣說。北校區(qū)改造投資100余萬元，現(xiàn)在校園文化、規(guī)章制度、管理辦法都與本部相同。所占比例在66%—80%之間，在全縣教學(xué)成績(jī)中占絕對(duì)優(yōu)勢(shì)。高孝軍老師組織本班學(xué)生出版了《惟競(jìng)理想集錄》，張鳳蓮老師組織本班學(xué)生出版了《我們那三年時(shí)光》，開創(chuàng)了學(xué)校以班為單位出書之先河。謝謝大家!全體教職工大會(huì)校長(zhǎng)講話稿二老師們、同學(xué)們：大家下午好!首先祝賀全體教師教師節(jié)快樂!其次，對(duì)剛才受表彰的老師和同學(xué)表示祝賀和敬意。在工作中要做一個(gè)保持一種平和心態(tài)的人, 要做一個(gè)心胸開闊的人, 要做一個(gè)靜座常思己過，閑談莫論人非的人。多學(xué)習(xí)，多充電，多吸收(海綿一樣)，多實(shí)踐，把職業(yè)當(dāng)成事業(yè)來做，體會(huì)享受工作的樂趣，體驗(yàn)生命的過程，體驗(yàn)中享受生命的價(jià)值。會(huì)思考、會(huì)感恩。哪怕是轉(zhuǎn)載文章，也是一種模仿，而模仿便是成名成功的前奏。如何跟上發(fā)展腳步而不落伍?如何順勢(shì)而上，不斷改進(jìn)我們的教育教學(xué)方法，以適應(yīng)變化中的教學(xué)內(nèi)容和教育對(duì)象?只有不斷的學(xué)習(xí)充實(shí)自己，才是與時(shí)俱進(jìn)的最好辦法。作為班級(jí)首席管理者的班主任，是學(xué)校生活中最重要的人物。于是，人們把后面的一輛車上的貨物挪到前面一輛上去，等后面的那輛車上的東西卸完了，后面的馬輕松前進(jìn)，并對(duì)前面那匹馬說“你辛苦吧，你流汗吧，你越是努力，人家就越折騰你?，F(xiàn)在學(xué)校管理的新提法是“精細(xì)管理”。尊重他人，所以平等謙和，不以自我為中心。希望大家要樹立學(xué)校一盤棋的思想，不能動(dòng)不動(dòng)就分“你的”、“我的”，工作中不能有“部門”意識(shí)，都是學(xué)校工作，需要大家配合、干好。盡管我校的各科室負(fù)責(zé)同志對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，個(gè)人素質(zhì)較高，管理也有一定水平。所以學(xué)校確定的發(fā)展目標(biāo)是：生源不求多求精(精品)，學(xué)校不求大求名(名校)，發(fā)展不求快求品(品味)。這些矛盾和問題如果得不到很好的解決，不僅會(huì)造成社會(huì)的不好影響，降低學(xué)校的口碑，而且將會(huì)給學(xué)校今后教育教學(xué)的可持續(xù)發(fā)展帶來很不利的影響。個(gè)別教師重個(gè)人利益，輕師德修養(yǎng)的問題。新時(shí)期德育工作實(shí)效性不高的問題?，F(xiàn)在的吳圩初中在上級(jí)的引領(lǐng)下，通過大家的不斷努力學(xué)校在學(xué)校管理，教育教學(xué)，設(shè)施建設(shè)，環(huán)境美化等方面，都有了一定的變化也取得了一定的成績(jī)。當(dāng)然工作成績(jī)也就無優(yōu)秀可談。我們每一位教師在開學(xué)伊始要根據(jù)學(xué)校安排的新工作認(rèn)真思考自己的工作目標(biāo)，制定自己的工作計(jì)劃。下面就有關(guān)問題有我與大家溝通交流。還有一個(gè)月就要過春節(jié)了，我先給大家拜個(gè)早年，祝大家春節(jié)愉快、全家幸福、萬事如意。目前，高等教育正處于改革發(fā)展、質(zhì)量發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，機(jī)遇稍縱即逝、挑戰(zhàn)前所未有。再次對(duì)廣大教職工的辛勤付出表示誠(chéng)摯的感謝，謝謝大家！第二篇：全院教職工大會(huì)校長(zhǎng)講話稿全院教職工大會(huì)校長(zhǎng)講話稿尊敬的理事長(zhǎng)、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、各位同仁、各位老朋友：大家下午好！今天，理事會(huì)任命我接任xx學(xué)院校長(zhǎng)，我深知使命光榮，更感責(zé)任重大。從本學(xué)期開始，我們將加強(qiáng)對(duì)教職工的管理，尤其是公共形象方面。本學(xué)期學(xué)校繼續(xù)建立完善請(qǐng)假審批程序，建立請(qǐng)假詳細(xì)備忘錄，堅(jiān)決杜絕亂請(qǐng)假現(xiàn)象。三、新學(xué)期工作要求1．全體教師要不斷提高自身道德修養(yǎng)水平，提高業(yè)務(wù)能力，為人師表。40歲（含40歲）以上教師每學(xué)期理論學(xué)習(xí)筆記不少于2000字，40歲以下教師每學(xué)期理論學(xué)習(xí)筆記不少于4000字；學(xué)習(xí)筆記要有自己的心得體會(huì)。本學(xué)期爭(zhēng)取出一本關(guān)于高效課堂研究的論文集。一是2011年9月底的“市德育示范學(xué)?！痹u(píng)估，二是今年12月底的首批“廣東省德育示范學(xué)?！鄙陥?bào)評(píng)估。3．繼續(xù)探索新的管理模式。2．繼續(xù)加強(qiáng)安全教育，創(chuàng)建平安校園。6．辦學(xué)成效顯著：上學(xué)年，我校被評(píng)為教學(xué)工作先進(jìn)單位、云城區(qū)中小學(xué)校安全文明宿舍評(píng)比特等獎(jiǎng)、2009—2010學(xué)年度學(xué)?？?jī)效考核，中學(xué)組一等獎(jiǎng)、2010年度文明學(xué)校、2010年普高先進(jìn)學(xué)校，獲得“廣東省三八紅旗集體”稱號(hào)，冷慧君老師獲得“省三八紅旗手”的稱號(hào)，陸金成同學(xué)獲得廣東省三好學(xué)生，共有99為老師獲得區(qū)優(yōu)秀教師或優(yōu)秀班主任?？傮w來說，我校教師工作積極性高，愛崗敬業(yè)，教書育人，為人師表，安教樂教，大家心往一處想，勁往一處使，無論是白天還是晚修時(shí)間，老師們都自覺回校為學(xué)生輔導(dǎo)答疑解惑，教學(xué)成績(jī)穩(wěn)中有升，在學(xué)1生學(xué)習(xí)進(jìn)步，成績(jī)提高的同時(shí)，老師們也找到了自己的快樂和歸宿。兩個(gè)校區(qū)由教官來全程、全方位管理學(xué)生出入校門、宿舍內(nèi)務(wù)、學(xué)生睡覺集會(huì)紀(jì)律、校園周邊安全秩序、大課間等，實(shí)行分時(shí)段封閉，進(jìn)行準(zhǔn)軍事化的管理。其中陳瑜以642分勇奪全市文科類總分狀元，黃思華以139分奪全市理科數(shù)學(xué)狀元，潘婉露以142分奪全市英語單科狀元，莫夕儀以461分奪得全市應(yīng)屆生音樂類總分第一名。在今天的教職工大會(huì)上，我代表學(xué)校就上學(xué)年工作進(jìn)行一下小結(jié)，談?wù)勑聦W(xué)期的主要思路與措施，并對(duì)教師們提出幾點(diǎn)要求。祝大家工作順利，身體健康，家庭幸福。是全市十所重點(diǎn)中學(xué)唯一一所完成高考任務(wù)的學(xué)校。2．積極探索新管理模式，效果明顯。3．教師隊(duì)伍穩(wěn)定，工作積極性高上學(xué)期學(xué)校共調(diào)出教師12人，退休6人，調(diào)入22人，現(xiàn)在編教職工為482人，臨工86人，教師隊(duì)伍穩(wěn)定。今年高一完成招生1360人（分?jǐn)?shù)線418分），生22個(gè)教學(xué)班，初中招生人數(shù)達(dá)到850人，16個(gè)教學(xué)班，高一和初一均勝利完成了上級(jí)教育主管部門下達(dá)的任務(wù)。通過校報(bào)廣播、班會(huì)板報(bào)、征文演講和“我所熱愛的老師”評(píng)選等活動(dòng)形式，持續(xù)廣泛地開展“尊師愛?！敝黝}教育，以期實(shí)現(xiàn)學(xué)生“尊師愛?！庇^念的進(jìn)一步生成和強(qiáng)化，堅(jiān)定選擇在云中，成才在云中的信念，進(jìn)一步拓展和優(yōu)化學(xué)校辦學(xué)品牌的示范意義和積極影響力。同時(shí)，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全管理規(guī)范，指導(dǎo)學(xué)生正確使用學(xué)校寬帶網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)資源，不在網(wǎng)上亂發(fā)帖、跟帖。我校分兩個(gè)階段進(jìn)行。5．進(jìn)一步推進(jìn)高效課堂的教學(xué)研究，優(yōu)化課堂教學(xué)方法，對(duì)不同類型的課加強(qiáng)研究，研究課堂內(nèi)的管理、導(dǎo)學(xué)、解惑、訓(xùn)練與增效等策略，努力提高課堂教學(xué)效益，各教研組要圍繞“高效課堂”這一大課題展開教研活動(dòng)，明確本教研組的課堂教學(xué)模式，大膽創(chuàng)新，努力實(shí)踐，把教研組打造成具有云中特色的教研組。重視中青年教師培養(yǎng)工作，學(xué)校規(guī)定10年及10 年以下教齡的老師每學(xué)期聽課30節(jié)以上（含師徒聽課），10 年以上教齡的教師每學(xué)期聽課20節(jié)以上（含師徒聽課）。后勤工作人員明確分工，落實(shí)責(zé)任，充分調(diào)動(dòng)積極性，管好用好學(xué)校的財(cái)力、物力，加強(qiáng)開源節(jié)流工作繼續(xù)抓好節(jié)水節(jié)電工作；加強(qiáng)師生飯?zhí)霉芾?，本著保本和服?wù)學(xué)生的原則，保證飯菜質(zhì)量、衛(wèi)生、安全，確保師生吃飽、吃好、吃得放心?，F(xiàn)在我們個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部工作不主動(dòng)，拈輕怕重，沒有大局意識(shí)，講待遇不講奉獻(xiàn)，斤斤計(jì)較，在教師中沒能起到表率作用；還有某些教師工作態(tài)度不夠端正，自覺性不夠，教育教學(xué)工作敷衍應(yīng)付，敬業(yè)精神不夠，請(qǐng)假多，責(zé)任心較差。2．希望全體教師時(shí)刻注意自身形象和素質(zhì)，維護(hù)大校的風(fēng)范。新的學(xué)年，在上級(jí)黨委政府和教育主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，我們一定要抓住機(jī)遇，規(guī)范辦學(xué)，深化改革，蓄勢(shì)而發(fā)，乘勢(shì)而上，用我們的良心、責(zé)任、本領(lǐng)不斷推進(jìn)云中科學(xué)健康