【正文】 二年來收入達(dá)到22萬元技術(shù)勞務(wù)輸出為21萬元。作為東片高校的會長單位多次主持東片13所高校人才人事工作交流研討會，取得了圓滿的效果。通過活動使職工為師生服務(wù)的意識得到進(jìn)一步加強，愛崗敬業(yè)的工作責(zé)任心得到進(jìn)一步增強。堅持為職工集體過生日，每次生日活動注入了文化主題內(nèi)涵。堅持在職工中開展讀書活動，制訂讀書活動計劃，為職工發(fā)放書籍，開展讀書演講活動，組織交流學(xué)習(xí)體會。二年來，幫困經(jīng)費達(dá)8萬余元。二是堅持以人為本，關(guān)心職工生活，加大幫困力度。在各用工部門的大力支持下，由中心牽頭的上海大學(xué)人才派遣用工調(diào)研小組，對學(xué)校人才派遣用工狀況進(jìn)行了全面的調(diào)研，并在調(diào)研的基礎(chǔ)上對進(jìn)一步做好我校人才派遣工作提出了思考與建議。熱情服務(wù)，切實維護(hù)用工單位與派遣人員的合法權(quán)益。通過總結(jié)交流，表彰先進(jìn)、法規(guī)培訓(xùn)等多種形式，不斷提高從事人才派遣工作人員熟悉、掌握與提高政策法規(guī)實務(wù)操作能力，為依法做好人才派遣工作，規(guī)范派遣人員的用工打下了扎實的基礎(chǔ)。通過努力，校內(nèi)派遣人員用工量及用工單位得到增加與擴(kuò)大，至今年10月底，校內(nèi)派遣人員達(dá)170名，涉及34個用工單位，我們主要采取了以下措施：領(lǐng)導(dǎo)重視，建立與完善了齊抓共管的管理運行機(jī)制。在建設(shè)美好中心活動中，中心開展了三項主題活動：治治病、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提干勁。二、開展堅持內(nèi)涵發(fā)展、建設(shè)美好中心活動中心黨政班子在深入推進(jìn)服務(wù)型中心建設(shè)的同時，為了更好地推進(jìn)群眾路線教育實踐活動，使中心職工人盡其才，更好地發(fā)揮各自優(yōu)勢，實現(xiàn)自身的美好夢想，推出了開展堅持內(nèi)涵發(fā)展、建設(shè)美好中心活動?！爸仄沸?、重責(zé)任、重技能”主題教育。二是進(jìn)行“三要”教育，開展做好服務(wù)工作“要有感情，要有責(zé)任。xxxx年12月5日的冬季高校畢業(yè)生大型人才招聘會，經(jīng)過市人才中心和勞動就業(yè)中心的聯(lián)合舉辦，將人力資源市場的硬件資源和人才中心的軟件資源相結(jié)合，突出人力資源服務(wù)的整體優(yōu)勢和龍頭作用，招聘會取得了圓滿成功。同時，各人才中心也要通過畢業(yè)生報到和求職人員主動登記等方式收集本地求職人員信息，定期上報和匯總，及時更新人才庫中的信息，實現(xiàn)人才信息資源共享，不斷完善企業(yè)信息庫及人才信息庫。積極開展各項工作，增強工作主動性，提高業(yè)務(wù)辦理的服務(wù)水平，建設(shè)學(xué)習(xí)型單位。加強高校畢業(yè)生就業(yè)工作。加大人才服務(wù)工作的宣傳力度，特別是人事代理和檔案管理工作，增強畢業(yè)生及用人單位對人事代理業(yè)務(wù)的認(rèn)識，進(jìn)一步擴(kuò)大人事代理和檔案管理的服務(wù)范圍。有些業(yè)務(wù)雖然已經(jīng)開展，但缺少相應(yīng)的表格資料，辦理程序不夠規(guī)范。二、xxxx年工作中存在的不足建立人才資源庫工作還不完善。開展流動人員人事代理服務(wù)為早日實現(xiàn)人事代理全方位服務(wù)，中心擴(kuò)大了人事代理服務(wù)范圍，加強了人事代理的宣傳力度，在原有業(yè)務(wù)基礎(chǔ)上開展了轉(zhuǎn)正定級、檔案工資調(diào)整等新業(yè)務(wù)，并制定了《人事代理知識宣傳問答》，通過發(fā)放宣傳單和網(wǎng)上宣傳等方式，使用人單位和畢業(yè)生對人事代理有了更深的認(rèn)識。從10月份開始，共計上報了四期數(shù)據(jù)統(tǒng)計表，較好的完成了任務(wù)。其次建立和高校之間的聯(lián)系，對高校當(dāng)年的畢業(yè)生進(jìn)行就業(yè)宣傳指導(dǎo)，發(fā)放就業(yè)宣傳材料，組織學(xué)生參加各類招聘會，促進(jìn)學(xué)生的就業(yè)。強化畢業(yè)生報到程序。其次對進(jìn)入網(wǎng)上人才庫的人才信息進(jìn)行嚴(yán)格審核，不符合規(guī)范的信息絕對不允許進(jìn)入網(wǎng)上人才庫。完成了xxxx籍在外人才信息庫為了加強與xxxx籍在外人才的溝通、聯(lián)誼和交流，宣傳推介xxxx，為xxxx籍在外人才回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)和獻(xiàn)計獻(xiàn)策搞好服務(wù)，中心會同相關(guān)部門開展了建立xxxx籍在外人才信息庫工作。截止到12月17日，本地人才信息數(shù)據(jù)庫中共有513條數(shù)據(jù)。按照省廳、市局布置，我市從xxxx年12月1日——xxxx年12月31日開展xxxx年冬季高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月活動。舉辦高校畢業(yè)生專場招聘會和xxxx年冬季高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月活動。本次講座受到了企業(yè)的一致好評，取得了圓滿成功。簽訂就業(yè)意向x人，其中高校畢業(yè)生1175人，進(jìn)城和返鄉(xiāng)農(nóng)民工 人，下崗失業(yè)人員 人。會上接收求職簡歷618份，其中研究生24人，本科生449人，?？粕?45人。適時召開全市人才中心主任會議，把這種學(xué)習(xí)、工作作風(fēng)傳達(dá)到縣區(qū)人才工作。根據(jù)市委的統(tǒng)一部署和要求，我局開展了以推進(jìn)科學(xué)發(fā)展、服務(wù)xxxx崛起、打造陽光人事、提供人才保障為主題的學(xué)習(xí)實踐活動。為此中心統(tǒng)一制訂了統(tǒng)計表格統(tǒng)一了統(tǒng)計口徑和上報時限并下發(fā)到三縣一區(qū)各人才中心定責(zé)定人。首先在接收高校畢業(yè)生的同時對未就業(yè)并有求職意向的人員進(jìn)行登記并輸入到本地人才信息庫中供用人單位查詢。高校畢業(yè)生服務(wù)工作 xxxx年是國家對高校畢業(yè)生工作特別重視的一年通過三個方面切實做好畢業(yè)生服務(wù)工作。為了做好這項工作首先是對網(wǎng)站信息發(fā)布流程進(jìn)行了規(guī)范和完善制訂了《網(wǎng)站信息發(fā)布審批流程》、《網(wǎng)站信息發(fā)布審批表》、《網(wǎng)站信息安全保密制度》等相關(guān)制度和表格。截止到12月17日 網(wǎng)上人才庫中共有8348條信息。一是高校畢業(yè)生報到時對未就業(yè)且有求職意向的人員進(jìn)行詳細(xì)登記信息資料經(jīng)整理、審核無誤后由專門人員登記到本地人才信息數(shù)據(jù)庫中以備用人單位查找。共有277家單位參會提供崗位x個參會人員5400余人達(dá)成求職意向3638個其中應(yīng)屆畢業(yè)生求職意向2241個。配合組織部落實“三支一扶”人員100人。xxxx古井銷售有限公司、xxxx占元面粉集團(tuán)、良夫面粉廠、安徽三星化工有限責(zé)任公司、安徽三一紙業(yè)有限公司等17家企業(yè)共48人參加了講座。本次招聘周共有152家企業(yè)其中民營企業(yè)x家進(jìn)場招聘提供崗位x個其中適合高校畢業(yè)生崗位2315個。積極組織企業(yè)參加第四屆中博會才智交流會 按照原安徽省人事廳的統(tǒng)一要求中心精心組織了安徽古井集團(tuán)有限責(zé)任公司、安徽井中集團(tuán)、安徽亳廣生物科技有限公司、安徽雙輪集團(tuán)、安徽徽皇肥業(yè)集團(tuán)、安徽安馳汽車工業(yè)有限公司六家企業(yè)于xxxx年4月26日參加了第四屆中博會才智交流會提供就業(yè)崗位276個。結(jié)合自身工作職能把落實科學(xué)發(fā)展觀融入實際工作中認(rèn)真對中心的工作制度進(jìn)行梳理對人事人才法規(guī)進(jìn)行再學(xué)習(xí)在此基礎(chǔ)上中心制作了《制度程序及文件匯編》學(xué)習(xí)材料。一、xxxx年主要工作情況 一 貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀規(guī)范工作制度和辦事程序加強人才中心效能建設(shè)。學(xué)習(xí)新政策提高業(yè)務(wù)水平。五、加強自身建設(shè)，規(guī)范工作制度和辦事程序成立中心黨支部。四、服從安排，協(xié)助局機(jī)關(guān)完成中心工作。XX上半年繼續(xù)教育培訓(xùn)采取網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)模式，開設(shè)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)課程《專業(yè)技術(shù)人員溝通與協(xié)調(diào)能力的提升》，參訓(xùn)人數(shù)4769人次。更新了各個板塊的內(nèi)容，同時對網(wǎng)頁公開的內(nèi)容進(jìn)行了嚴(yán)格的審核，保證了網(wǎng)站內(nèi)容的準(zhǔn)確性和公開性。跟蹤高校畢業(yè)生就業(yè)情況、落實高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)與就業(yè)政策。今年上半年共有9人辦理按期轉(zhuǎn)正，2人取得專業(yè) 技術(shù)人員初級任職資格；出具待就業(yè)、戶口遷出、未報到、培訓(xùn)等各類證明44份。收集零星材料10000多份，己全部整理歸檔，事業(yè)單位人員檔案規(guī)范化裝訂成冊126份。規(guī)范人事檔案管理。一、夯實基礎(chǔ)，穩(wěn)妥開展人事委托代理工作。截至XX年6月共寄存檔案11243份，其中畢業(yè)生檔案7491份，今年累計調(diào)入45份，調(diào)出91份；代理人員檔案3213份，本年度新增22份，調(diào)出13份；工勤人員檔案308份，辭職死亡退休人員檔案215份。及時做好代理人員工資調(diào)整、晉升及退休工作。四是做好應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)報到工作，畢業(yè)季前總共簽訂就業(yè)協(xié)議書6份。加大對人事人才公共服務(wù)網(wǎng)站管理和維護(hù)的力度，全方位為各類人才提供人事服務(wù)，規(guī)范和完善了網(wǎng)站信息發(fā)布流程，制訂了《網(wǎng)站信息發(fā)布審批流程》、《網(wǎng)站信息安全保密制度》等相關(guān)制度和表格，完成了網(wǎng)站的年審和備案工作。培訓(xùn)模式進(jìn)一步拓寬。目前為止，今年上半年網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)考試已全部完成，參加網(wǎng)絡(luò)考試4759人次，安排74期。我中 心專門開設(shè)了報考窗口，提供學(xué)歷審核、報名繳費、材料復(fù)印等服務(wù)，為考生報名提供便利，共273人審核報名成功。同時，將黨員要求落實到工作中，銘記黨員身份，筑牢黨建工作基礎(chǔ)，提高宗旨意識和服務(wù)意識。第二篇：人才服務(wù)中心工作總結(jié)工作總結(jié)人才服務(wù)中心工作總結(jié)工作總結(jié)范文xxx市人才中心在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下堅持“人才是第一資源”的工作宗旨加強“人才服務(wù)社會”的工作理念積極開拓迎難而上履行職能穩(wěn)步推進(jìn)較好地完成了xxxx年的各項工作任務(wù)。市人才中心在深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)活動中不但完成局黨組舉辦的規(guī)定動作還在中心開挖自選動作。二 加強人才服務(wù)社會的工作理念搭建人才和企業(yè)的橋梁鑄造較高水平的就業(yè)平臺。開展了xxxx年“民營企業(yè)招聘周”活動 為積極應(yīng)對國際金融危機(jī)對我市就業(yè)的影響充分發(fā)揮民營企業(yè)對促進(jìn)就業(yè)的重要作用中心配合原市勞動保障局等單位于xxxx年5月11日至17日舉辦了“民營企業(yè)招聘周”活動。舉辦“銷售冠軍訓(xùn)練營——大客戶銷售策略與技巧”講座 為貫徹落實人才強市戰(zhàn)略進(jìn)一步提高我市企業(yè)營銷隊伍的銷售水平促進(jìn)我市企業(yè)市場競爭力、人才綜合能力的提升中心與市經(jīng)濟(jì)委員會、上海銳柏企業(yè)管理咨詢有限公司合作舉辦了“銷售冠軍訓(xùn)練營——大客戶銷售策