藍蝶幼兒園教師聘用合同-全文預覽
【正文】 罰；乙方應遵守本園的規(guī)章制度及工作時間，不得擅自離開工作崗位；甲方對工作中確有成績或違反紀律者，將按程序予以獎勵與處罰五、聘用合同的解除與終止聘用期間乙方觸犯法律經(jīng)判刑、服刑的本合同將自行終止，培訓費不退；聘用期間乙方未經(jīng)甲方允許，不得擅自受聘其他與本園工作時間有沖突的工作，如違犯者視作違約行為，合同解除，結(jié)算工資，不退培訓費；在聘用期內(nèi)，如果乙方違反國家法律法規(guī)、國家教委的有關(guān)規(guī)定，或嚴重違反本園的規(guī)章制度，或在家長中造成嚴重不良反映，或教育質(zhì)量嚴重下滑，教學成績不佳的情況，甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解聘乙方，提前十天通知乙方，視情況退還培訓費。使“優(yōu)質(zhì)教育、愉快教學、健康成長”等得到充分體現(xiàn)；堅持正面教育原則，尊重幼兒，積極啟發(fā)誘導，嚴禁體罰和變相體罰；認真學習，努力鉆研業(yè)務，積極參加教研活動及業(yè)務學習，積極創(chuàng)編教材，制作教具，提高自身素質(zhì)和業(yè)務水平；配合園內(nèi)舉辦的各項活動及園內(nèi)安排的其他任務。，次協(xié)議自解聘之日起無效． 4．甲方在工作每月10日前發(fā)放上月工資及獎金。乙方嚴格遵守幼兒看護點的各項規(guī)章制度，按時、按質(zhì)、按量完成其本職工作，忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。本合同簽定后，乙方因特殊原因需要結(jié)束合同，應提前一個月呈辭職報告。（三）故意或者過失泄露本園教學方案、資料、材料等機密的。（2）工作三年以上享受養(yǎng)老保險。三、工作報酬；放（2）每月甲方對乙方進行工作考核，合格者發(fā)給相應的安全（一）工資待遇（1）____教師______班，每月工資_______元。二、工作內(nèi)容要求； 聘用乙方為本園教師，乙方應盡教師職責，熱愛幼兒教育工作，遵循幼兒教育規(guī)律，熱愛幼兒、保護幼兒、不體罰幼兒，認真完成教育、教學管理工作。(二)福利待遇（1）一年四節(jié)（教師節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)）發(fā)放節(jié)日補貼，享受法定節(jié)假日。（二）私下將生源介紹到其它學習的。（六）違反學校規(guī)定，屢次不改學校有權(quán)開除。２．獎金：按園教師考評方案兌現(xiàn)．四、其它事宜：１．甲方根據(jù)本幼兒看護點工作需要，安排乙方從事（）工作。２．乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)幼兒看護點允許（或解聘）不得隨意辭職外流、學習、離崗等，否則扣除其押金及所有未發(fā)款項，同時因此給幼兒看護點造成嚴重損失者要依法追究相關(guān)法律責任。一、聘用職位及期限職位：期限為年：自****年**月**日至****年**月**日二、教師職責負責本班教育和保育工作，結(jié)合本班實際，制定班級工作計劃、教育教學活動計劃，并認真執(zhí)行，定期向園長做工作匯報；服從園長及教研組長的安排，發(fā)揚團隊精神，積極主動，與各班教師團結(jié)合作，確實做好本園教育、保育及生活護理等工作；對幼兒態(tài)度和藹可親，做到愛心、耐心、關(guān)心、熱心、細心；隨時維護幼兒在園所內(nèi)之健康與安全及輔導幼兒之身心發(fā)展與個別差異；嚴格執(zhí)行幼兒園作息制度，認真安排好幼兒一日生活，做到動靜交替，手腦并用，確保幼兒戶外活動時間及游戲時間；培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣，使幼兒身心健康成長；經(jīng)常與家長聯(lián)系，落實與家長雙向溝通，了解幼兒與家長的需求，指導家長科學育兒。2．乙方在國家規(guī)定的工作時間內(nèi)要保質(zhì)保量完成甲方安排的工作任務。乙方工作滿一年以后，每年的工齡工資
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