【正文】 提出工傷認(rèn)定時(shí)間在法定時(shí)限內(nèi)。職工與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（含事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）。職工因工發(fā)生事故傷害或者依法被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向有管轄權(quán)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定書面申請。職工工傷或者患職業(yè)病，被鑒定為三級及三級以上傷殘的，可以進(jìn)行護(hù)理依賴程度的評定。，需提供事故現(xiàn)場勘查材料。交通肇事逃逸的，需提供公安交通管理部門的文書性證明材料。⑥ 醫(yī)療機(jī)構(gòu)對本次傷情的診斷材料或者職業(yè)病診斷書。② 工傷職工《身份證》。(2)勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門接到單位工傷報(bào)告后，應(yīng)組織社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)等有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查取證，并在事實(shí)調(diào)查清楚后的七個(gè)工作日內(nèi)作出是否認(rèn)定工傷的決定。八、《工傷證》核發(fā)認(rèn)定工傷或視同工傷的，由做出工傷認(rèn)定決定的勞動(dòng)保障行政部門核發(fā)《工傷證》，并根據(jù)醫(yī)療診斷情況，將傷害部位、職業(yè)病名稱以及經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定與工傷有直接關(guān)聯(lián)的傷病情況，記入《工傷證》。認(rèn)定決定包括工傷或視同工傷的認(rèn)定決定和不屬于工傷或不視同工傷的認(rèn)定，并出具《工傷認(rèn)定決定書》（附件8），決定書必須寫明認(rèn)定工傷或不予認(rèn)定工傷所依據(jù)的法律、法規(guī)名稱、條款、政策依據(jù)。（三）勞動(dòng)保障行政部門受理工傷認(rèn)定申請時(shí)，可以根據(jù)需要，委托其他統(tǒng)籌地區(qū)的勞動(dòng)保障行政部門或相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。詢問被調(diào)查人時(shí)，應(yīng)單獨(dú)逐個(gè)地詢問，并當(dāng)場做《調(diào)查筆錄》（附件6），調(diào)查人、被調(diào)查人、記錄人均應(yīng)在《調(diào)查筆錄》上簽名。（二）申請者提供材料完整的（包括已按要求補(bǔ)正材料 的），屬于勞動(dòng)保障行政部門管轄范圍且在受理時(shí)效內(nèi)的，應(yīng)當(dāng)受理，并出具《工傷認(rèn)定申請受理通知書》（附件4）（三）對不符合受理范圍的，勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)出具《工傷認(rèn)定申請不予受理通知書》（附件5)，并明確寫出不予受理所依據(jù)的法律、法規(guī)名稱、條款及具體內(nèi)容。（三）提出工傷認(rèn)定申請時(shí)，應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請表》（附件1），并按《兵團(tuán)工傷保險(xiǎn)辦法》第十二條規(guī)定提供相應(yīng)的材料。電話：4680716 4680715三、所需業(yè)務(wù)表：詳見附表《工傷認(rèn)定申請表》四、政策依據(jù)：《中華人民共和國勞動(dòng)法》《工傷保險(xiǎn)條例》（中華人民共和國國務(wù)院令第375號）《新疆維吾爾自治區(qū)實(shí)施〈工傷保險(xiǎn)條例〉辦法》（新疆維吾爾自治區(qū)人民政府令第115號）《工傷認(rèn)定辦法》（新疆維吾爾自治區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)勞動(dòng)和社會(huì)保障部第1119號令的通知）二（新疆）各師勞動(dòng)和社會(huì)保障局：為進(jìn)一步做好工傷認(rèn)定工作，規(guī)范工傷認(rèn)定工作程序，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》（國務(wù)院令第375號）、《工傷認(rèn)定辦法》（勞動(dòng)和社會(huì)保障部令第17號）、《兵團(tuán)工傷保險(xiǎn)辦法》（兵團(tuán)令第2號），我局制定了《工傷認(rèn)定工作程序及相關(guān)文書》，經(jīng)我局局長辦公會(huì)議討論通過。認(rèn)定決定包括工傷或視同工傷的認(rèn)定決定和不屬于工傷或不視同工傷的認(rèn)定決定。勞動(dòng)保障行政部門受理工傷認(rèn)定申請后，可以根據(jù)工作需要，委托其他統(tǒng)籌地的勞動(dòng)保障行政部門或相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。（四）調(diào)查審理勞動(dòng)保障行政部門受理工傷認(rèn)定申請后，根據(jù)需要可以對提供的證據(jù)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，有關(guān)單位和個(gè)人應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。醫(yī)院死亡證明書187。用人單位未在規(guī)定的期限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請的，受傷害職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，報(bào)經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門同意，申請時(shí)限可以適當(dāng)延長。（原件）；屬死亡事故的，出具171。勞動(dòng)保障行政部門受理或者不予受理的，應(yīng)當(dāng)書面告知申請人并說明理由。職業(yè)病診斷證明書或者職業(yè)病診斷鑒定書不符合國家規(guī)定的格式和要求的，勞動(dòng)保障行政部門可以要求出具證據(jù)的部門重新提供。（五）做出行政決定勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定。地址：烏魯木齊市南湖西路99號人力資源和社會(huì)保障綜合業(yè)務(wù)大樓5樓。（二）用人單位未在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在統(tǒng)籌區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。申請者按要求補(bǔ)正材料受有關(guān)部門工作進(jìn)展影響的，應(yīng)出具有關(guān)部門的證明材料。調(diào)查前應(yīng)向被調(diào)查人告知調(diào)查人姓名、單位及調(diào)查事項(xiàng)。職業(yè)病診斷證明（鑒定）書不符合國家規(guī)定的格式和要求的，勞動(dòng)保障行政部門可以要求出具證據(jù)部門重新提供。六、工傷認(rèn)定決定勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)在受理工傷認(rèn)定申請之日60日內(nèi)（依法定程序處理勞動(dòng)爭議的時(shí)間不計(jì)算在內(nèi)）做出工傷認(rèn)定決定。對采取掛號郵寄或快遞方式送達(dá)的，應(yīng)將憑證留存。附件：（略）三工傷如何申報(bào)與認(rèn)定?(1)單位職工因工傷害(含交通事故引起的工傷和舊傷復(fù)發(fā))或者職業(yè)病確診之日起，應(yīng)及時(shí)