【正文】 包干地區(qū)、室內(nèi)要一日三掃，其他地方要一周小掃一月大掃，平時(shí)要隨時(shí)保潔，全園每月一次大掃除。夏天做到冷菜、冷飯、冷湯進(jìn)教室，要嚴(yán)格保潔。衛(wèi)生保健制度保健老師晨檢時(shí)要注意幼兒神情，認(rèn)真做好五件事：一問二看三摸四處理五記錄。幼兒在園期間發(fā)生的事情要如實(shí)向家長反饋。1值班教師下班前，檢查并關(guān)閉門窗、水管、電源等。1幼兒五個(gè)環(huán)節(jié)的安全防護(hù)措施一定嚴(yán)格執(zhí)行，針對(duì)具體情況對(duì)幼兒加強(qiáng)常規(guī)教育，不得有半點(diǎn)疏忽。1凡是幼兒經(jīng)過的地方及活動(dòng)場地要經(jīng)常檢查，不準(zhǔn)亂放雜物。意外事故及時(shí)采取相應(yīng)措施，包括家長工作。如：教室、廁所等，防止幼兒遺留在室內(nèi)。增強(qiáng)幼兒自我保護(hù)意識(shí)，使幼兒知道幼兒園的名稱、具體地址、父母姓名等，防止意外事故，提高幼兒自我保護(hù)能力。同時(shí)，值班教師還要負(fù)責(zé)在園內(nèi)巡視，發(fā)現(xiàn)不安全隱患記錄在安全值班記錄中，并提出意見或建議。三、幼兒安全實(shí)行誰當(dāng)班誰負(fù)責(zé)制度，嚴(yán)格執(zhí)行接送卡制度。大班下學(xué)期末，有意識(shí)調(diào)整幼兒心理，是幼兒產(chǎn)生積極、主動(dòng)的上小學(xué)的良好愿望。幼兒園大班教師應(yīng)適時(shí)參加培訓(xùn)，了解小學(xué)的知識(shí)體系及學(xué)習(xí)內(nèi)容，對(duì)于一些知識(shí)的傳授能與小學(xué)銜接，并適當(dāng)增加一些漢語拼音和執(zhí)筆姿勢(shì)及書寫習(xí)慣的教學(xué)。所有物品必須節(jié)約使用，反對(duì)鋪張浪費(fèi)。由于財(cái)產(chǎn)保管人還兼有其他工作，為提高工作效率，每周二、五上午集中領(lǐng)物。各部門清購物品，需提前兩天填好清夠購單，經(jīng)院長批準(zhǔn)后由事務(wù)人員負(fù)責(zé)采購。1按時(shí)記錄家園聯(lián)系手冊(cè)，及時(shí)與家長溝通幼兒情況，每學(xué)期至少與每位家長談話一次，并做好記錄，重點(diǎn)幼兒還應(yīng)進(jìn)行家訪。戶外活動(dòng)時(shí)。區(qū)角創(chuàng)設(shè)有新意，符合幼兒特點(diǎn)，活動(dòng)區(qū)不少于6個(gè)，各類區(qū)角的材料豐富，并隨時(shí)補(bǔ)充更新?；顒?dòng)室、盥洗室、寢室窗明地凈，物品擺放有序，無衛(wèi)生死角。五、每學(xué)期各部門進(jìn)行一次崗位技能競賽，表揚(yáng)先進(jìn)，推廣經(jīng)驗(yàn)。三、堅(jiān)持走出去和請(qǐng)進(jìn)來的方針，每學(xué)期邀請(qǐng)專家或同行來園講學(xué)或交流。教職工培訓(xùn)制度教職工要積極進(jìn)行自我培訓(xùn)、自我提高，形成在某一方面的突出特長。嚴(yán)格執(zhí)行一支筆制度，所有發(fā)票必須由主管人、經(jīng)手人、驗(yàn)收人簽字，最后報(bào)銷上賬。幼兒園財(cái)務(wù)管理制度由總務(wù)主任對(duì)全園財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)管理，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)政策。⒉每學(xué)期開展一次家庭教育講座活動(dòng)。創(chuàng)編幼兒園園報(bào)，讓家長了解幼兒園的各類活動(dòng)情況及教育動(dòng)態(tài)。⒈建立家訪制度。⒉每學(xué)期初召開家長委員會(huì)會(huì)議，商討幼兒園工作，制訂工作計(jì)劃，年末家長委員會(huì)向家長匯報(bào)總結(jié)家長工作。領(lǐng)導(dǎo)成員要牢固樹立公仆意識(shí)，關(guān)心員工，服務(wù)員工，熱情為員工排憂解難。領(lǐng)導(dǎo)班子成員各負(fù)一個(gè)部門的工作，按崗位責(zé)任制要求，每月末對(duì)自己管轄的工作進(jìn)行總結(jié)匯報(bào)，制定下月工作計(jì)劃。健全業(yè)務(wù)檔案，教職工業(yè)務(wù)檔案和幼兒檔案，做好各類檔案的收集和歸類整理工作。業(yè)務(wù)檔案管理制度為全園教師建立個(gè)人業(yè)務(wù)檔案。教師要認(rèn)真參加教研活動(dòng)，積極參與討論，認(rèn)真做好筆記，努力形成爭鳴、探究、團(tuán)結(jié)的教研氛圍。教研活動(dòng)做到定時(shí)間、定地點(diǎn)、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人，有活動(dòng)記錄。課改領(lǐng)導(dǎo)小組要定期檢查各組教研活動(dòng)開展情況，并給予指導(dǎo)根據(jù)本園實(shí)際情況，成立不同層次的教研組開展教學(xué)研究，分別有大教研組、小/中/大三個(gè)小教研組、特色教研組和保育教研組。不定期召開班務(wù)會(huì)，由各班班主任主持，領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)情況參加個(gè)別班級(jí)的班務(wù)會(huì)，重點(diǎn)研究班級(jí)管理、幼兒發(fā)展、保教工作、家長工作及其它事務(wù)工作。會(huì)議制度園務(wù)會(huì)每月召開一次，由主管領(lǐng)導(dǎo)和園長組織召開，重點(diǎn)落實(shí)學(xué)期工作計(jì)劃，研究教育、教學(xué)存在的問題等。以身作則，為人師表，儀表、服飾、舉止、談吐要符合幼兒工作特點(diǎn)。教師一日常規(guī)熱愛幼兒教育事業(yè)，貫徹黨的教育方針，執(zhí)行幼兒園園規(guī)和各項(xiàng)制度，堅(jiān)持教養(yǎng)并重，全面提高幼兒素質(zhì)。加強(qiáng)教職工的思想政治工作，組織文化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，并有計(jì)劃地做好業(yè)務(wù)培訓(xùn)，關(guān)心教職工業(yè)務(wù)和生活，加強(qiáng)職工道德教育，不斷提高師資水平。負(fù)責(zé)制定全園的目標(biāo)、規(guī)劃和學(xué)期工作，組織實(shí)施并做出總結(jié)。領(lǐng)導(dǎo)全園的教育工作、衛(wèi)生保健工作、安全保衛(wèi)工作及財(cái)務(wù)后勤管理工作，竭盡全力完成雙重任務(wù)。負(fù)責(zé)召開園務(wù)會(huì)、全園會(huì)、班長會(huì)等，尊重和支持教職工行使民主管理的權(quán)利，接受上級(jí)主管部門的監(jiān)督和指導(dǎo)。管理園舍和財(cái)產(chǎn)設(shè)備，負(fù)責(zé)基建維修、設(shè)備添置、大型器械的管理，每學(xué)期開學(xué)前檢查核實(shí)維修狀況，并做好安全保衛(wèi)工作。勤奮學(xué)習(xí)，鉆研業(yè)務(wù)，積極參加教育教學(xué)活動(dòng)，不斷探索育兒規(guī)律。尊重社會(huì)道德，嚴(yán)守勞動(dòng)紀(jì)律，團(tuán)結(jié)協(xié)作，開展批評(píng)與自我批評(píng)。伙委會(huì)每月召開一次，由主管領(lǐng)導(dǎo)主持，內(nèi)容是討論研究有關(guān)幼兒的伙食問題，定期研究分析幼兒的進(jìn)餐量及營養(yǎng)量，伙食費(fèi)使用情況，檢查出入庫帳目，聽取各方面意見，不斷提高、改進(jìn)幼兒伙食質(zhì)量。幼兒園教研制度成立以園長為組長的園課改領(lǐng)導(dǎo)小組，成員由業(yè)務(wù)園長、師訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)、教研組長等組成，每月召開一次例會(huì)，研究幼兒園課改問題，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，明確任務(wù)。定期開展教研活動(dòng)，原則上各教研組每兩周進(jìn)行一次大教研學(xué)習(xí)、一次小教研學(xué)習(xí)、一次備課活動(dòng)。積極鼓勵(lì)教師重實(shí)踐、勤反思、善總結(jié)，要求教師對(duì)照理論積極實(shí)踐，認(rèn)真撰寫經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和論文，對(duì)于論文發(fā)表和交流的教師給予獎(jiǎng)勵(lì)，并在一定范圍內(nèi)積極推廣。1教研組做好各類資料的積累工作。做好文書材料的整理歸檔工作，收文、發(fā)文登記工作。園委會(huì)工作制度領(lǐng)導(dǎo)班子除開好各種例會(huì)外，要針對(duì)隨時(shí)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)研究解決。各個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)都要樹立為保教工作服務(wù)的思想，推進(jìn)保教質(zhì)量的提高。三、建立家長委員會(huì)⒈家長委員會(huì)由各班1—2名家長代表組成，設(shè)正副主任各一名，家長委員會(huì)主任是幼兒園園務(wù)委員會(huì)成員之一。四、做